根據本表編制相應會計分錄：1.計提工資；2.發(fā)放工資。
同學：您好。表格發(fā)一下。
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35、某企業(yè)根據“工資結算匯總表”列示，當月應付工資總額為680000元，扣除企業(yè)己為職工代墊的醫(yī)藥費2000元和受房管部門委托代扣的職工房和26000元，實發(fā)工資總額為652000元。根據“工資費用分配表”列示產品生產工人工資為560000元，車間管理人員工資為50000元，企業(yè)行政管理人員工資為42000元。要求：（1）編制向銀行提取現金的會計分錄：（2)編制發(fā)放工資的會計分錄：（3）編制代扣代墊款項的會計分錄；（4）編制計提生產工人工資的會讓分錄；（5）編制計提車間管理人員工資的會計分錄，
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某企業(yè)根據“工資結算匯總表”列示，當月應付工資總額為680000元，扣除企業(yè)己為職工代墊的醫(yī)藥費2000元和受房管部門委托代扣的職工房和26000元，實發(fā)工資總額為652000元。根據“工資費用分配表”列示產品生產工人工資為560000元，車間管理人員工資為50000元，企業(yè)行政管理人員工資為42000元。要求：（1）編制向銀行提取現金的會計分錄：（2)編制發(fā)放工資的會計分錄：（3）編制代扣代墊款項的會計分錄；（4）編制計提生產工人工資的會讓分錄；（5）編制計提車間管理人員工資的會計分錄，
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計提工資，根據工資發(fā)放表轉賬憑證會計分錄怎么寫?
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(1）根據資料（1)，計算2×20年12月31日A產品應當確認的資產減值損失金額，并編制2×20年年末與計提資產減值相關的會計分錄。(2）根據資料（2)，計算2×20年12月31日B在產品應當確認的資產減值損失金額，并編制2×20年年末與計提資產減值相關的會計分錄。(3）根據資料（3)，計算2x20年12月31日乙原材料應當確認的資產減值損失金額，并編制2×20年年末與計提資產減值相關的會計分錄。
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根據本表編制相應會計分錄：1.計提工資；2.發(fā)放工資。
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老師。我們是勞務公司，把部分勞務分包給了兩個包工頭，由他們成立的公司給我們開勞務費發(fā)票，我們再開給分包方。現在總包把所有工資都走農民工專戶代發(fā)了，包括我們兩個包工頭班組的部分。這樣可以嗎？
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老師，我們去年3月5號簽了一份合同，總共10萬，到現在為止給了對方8萬了，和對方要發(fā)票對方一直以款項沒有全部轉過來拒絕，說等10萬塊錢全部轉過來就給開發(fā)票，如果我們轉完對方開了發(fā)票是不是也是算去年的發(fā)票，過了5月31號是不是就不能用了
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老師500表中的33行，審計計提的壞賬準備填不上去數據呢，小企業(yè)會計準則
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請問生態(tài)養(yǎng)殖鵝合作社，稅務要求自查前三年，有線上和線下銷售？賬上收入體現到對公賬戶，線上未報收入，請問會計自查從哪幾個方面入手，具體要注意哪些方面？
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老師你好，企業(yè)工商年年報申報截止時間是什么時候，必須填報嗎？
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交通費是實報實銷吧，交通補貼是固定發(fā)放金額，需要交個稅吧
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這個發(fā)不了表格怎么辦
同學：您好。那您參考以下分錄 計提工資、社保會計分錄 借：生產成本、制造費用、管理費用、銷售費用、在建工程、研發(fā)支出等 貸：應付職工薪酬——工資 ——社會保險費(企業(yè)部分) 發(fā)放工資會計分錄 借：應付職工薪酬——工資 貸：其他應付款——社會保險費(個人部分) 庫存現金/銀行存款 繳納社保會計分錄 借：應付職工薪酬——社會保險費(企業(yè)部分) 其他應付款——社會保險費(個人部分) 貸：銀行存款
可以加微信嗎
同學：您好。不好意思，不能加微信。您有什么問題，可以直接發(fā)在平臺。
工資結算匯總表(簡表)單位:聯華公司2022年3月31日項目部門人數基本工資獎金津貼應付工資代扣款項代扣個人所得稅實發(fā)工資基礎保險等(11%)住房公積金(15%)第一車間管理人員510000500025001750019252625略12950A產品工人40170000800020001800001980027000略133200B產品工人20720003000100076000836011400略56240第二車間管理人員3900070050010200112
同學：您好。 這發(fā)出來太亂了。 生產員工，工資+公積金+社保，計提時：借：生產成本 車間管理人員，工資+公積金+社保，計提時：借：制作費用 管理人員：工資+公積金+社保，計提時：借：管理費用