你好 借:管理費用等 貸:應付職工薪酬**工資103119.69? **社保3990.48 其他應付款?212.53 員工罰款不計提
某員工應發(fā)工資5000元 其中含個人繳納社保400.8元 (發(fā)放工資已經(jīng)扣除)罰款200元 實際發(fā)放工資4400元 會計分錄怎么寫 (分錄不計提上月也沒有計提 直接支付工資)兩種方式分錄怎么寫
工資表上應發(fā)工資是46440元,扣款1112.27元,扣社保是3455.52元,實發(fā)工資是33354.16元,現(xiàn)金發(fā)8456.12元,個稅61.93元,這樣應該怎么做分錄
老師:計提8月份工資共計73629元,8月份工資9月份才發(fā)。但是有一個提前8月份預支工資的,他的工資是4200一月,扣掉社保,實發(fā)3659.4元,這個會計分錄要怎么做呢?
老師,1月份應發(fā)工資是103119.69元,社保是3990.48元,個稅是212.53元,員工罰款是500元,計提工資的分錄怎么做
老師,應發(fā)工資是8984元,扣了員工遲到罰款160元,實發(fā)工資是8824元,我按應發(fā)工資申報工資了,那計提工資和發(fā)放工資怎么寫分錄呢
各位老師大家好,我們公司是商貿(mào)銷售的,然后開銷售發(fā)票呢,老板說是進項發(fā)票只有方便面,銷售發(fā)票也只能開方便面,這種說法對不對呢,
老師,有個法人為了避免不給員工買社保,然后全部按勞務來簽合同,這種形式可以嗎?假如發(fā)勞務費的時候員工也沒有發(fā)票回來,還用報個稅嗎
收電梯廣告費用(2025.8.10-2026.8.9)4000元,物業(yè)分成30%,業(yè)主分成70%,以下做賬是否正確
老師,您好,老板娘說話有點那個,對自己老公也是披頭蓋臉的,老師,怎么應對這個?
老師好,個人所得稅里面子女的學前教育可以扣除多少?是按月的多少嗎?
你好,老師,小叉車一臺價值1400元,計入什么科目?
培訓費入職工教育經(jīng)費還是管理費用?
老師,你好,請問一下最新的開票系統(tǒng),開紅字發(fā)票是點擊紅字信息確認錄入那里填好提交就可以了嗎
我們是做跨境電商,萬里匯7月收款101.66美元,提現(xiàn)到公司賬戶是8月了,人民幣776元,這筆收入計入幾月份,具體賬務怎么做
CIF報關,那么我做出口合同是要把運費單獨列舉出來,還是分攤進去貨物價格里面,運費是我們公司承擔的
老師,這個分錄不平吧,借:管理費用~工資103119.6 貸:應付職工薪酬~工資103119.6
不會阿,我算了一下是平的阿
老師,總共工資就103119.69元,你貸方那么多,肯定不平啊
你管理費用要算一下阿,103119.69?%2B3990.48%2B212.53
老師,總共工資就103119.6
你前面沒說,那么分錄是 你好 借:管理費用等103119.69 貸:應付職工薪酬**工資103119.69-3990.48-212.53? **社保3990.48 其他應付款?212.53