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你好。我們之前個稅申報事當(dāng)月計提,下月發(fā)放并申報。今年起我們想更改為當(dāng)月計提,下月發(fā)放,再下月申報可以嗎?那中間一個月沒有做0申報可行嗎?

2022-02-01 17:36
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齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2022-02-01 17:38

你好!對的, 下月發(fā)放,再下月申報。 中間一個月沒有做0申報。

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你好!對的, 下月發(fā)放,再下月申報。 中間一個月沒有做0申報。
2022-02-01
你好!不可以的了。你發(fā)放了自然是要申報的。不能0申報
2020-08-11
關(guān)于申報金額 如果當(dāng)月沒有發(fā)放工資,從嚴(yán)格按照稅法規(guī)定來講,0 申報不太合適。個人所得稅是按照工資薪金所得所屬期進行納稅申報的,雖然工資未實際發(fā)放,但如果在會計上已經(jīng)計提,就應(yīng)該按照計提的金額申報納稅。所以這種情況下,應(yīng)該申報 5000 元。 關(guān)于會計計提 即使當(dāng)月沒有發(fā)放工資,但是按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則,只要員工已經(jīng)提供了勞動服務(wù),企業(yè)就應(yīng)該確認相應(yīng)的工資費用。所以在做賬時需要計提這部分 5000 元的工資。 計提工資時,會計分錄為:借:管理費用(假設(shè)老板工資計入管理費用)5000,貸:應(yīng)付職工薪酬 5000。當(dāng)實際發(fā)放工資時,再做發(fā)放工資的分錄:借:應(yīng)付職工薪酬 5000,貸:銀行存款等。
2024-11-18
您好!是的,15號是申報上個月的個稅的,根據(jù)上個月計提的工資申報的。
2021-03-11
您好!這樣不符合權(quán)責(zé)發(fā)生制
2022-04-22
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