簡單點(diǎn)就是先換算日薪=按月基本工資/30,然后,缺勤一天,就扣一天
老師周末好:公司是小規(guī)模餐飲行業(yè),實(shí)行9小時(shí)/天工時(shí)制,周六休一天,周天下午輪班上班。請(qǐng)問計(jì)算工資時(shí),是基本工資/多少天計(jì)薪天數(shù)?謝謝
老師好,請(qǐng)問加班工資怎樣計(jì)算?加了周末一天班是基本工資÷21.75÷8×加班的小時(shí)數(shù)量×2,如果是晚上的話就乘1.5,節(jié)假日乘3,是這樣嗎?謝謝
北京M酒店嚴(yán)格按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行工時(shí)制度,并按照勞動(dòng)法規(guī)定計(jì)發(fā)加班費(fèi)(加班不補(bǔ)休)、計(jì)算薪資,薪資計(jì)算考勤周期為上月21日至本月20日,每月28日發(fā)薪,酒店住房公積金按照12%繳納比例計(jì)算。請(qǐng)按要求計(jì)算員工薪資計(jì)算結(jié)果保留2位小數(shù)。市場銷售部9月份共入職2名員工,市場銷售部工作時(shí)間是標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)(六日休息),工作時(shí)間:9:00-17:30。這2名員工的專項(xiàng)扣除都是2000元。請(qǐng)計(jì)算.2022年9月23日,小馬入職銷售部,合同工資與試用期工資都是20000元,本考勤周期小馬無加班與缺勤。(1)小馬的計(jì)薪考勤天數(shù)是多少天?(2)小馬10月份發(fā)工資時(shí),他的五險(xiǎn)一金中,個(gè)人繳納共多少元(具體寫明五險(xiǎn)一金每項(xiàng)多少)和個(gè)稅多少元?(3)小馬10月28日收到工資是多少?
請(qǐng)教下,公司實(shí)行每周6天工作制,如果算周一至周五的加班工資的話,每小時(shí)加班工資是按“月工資/21.75/8*1.5”計(jì)算還是“月工資/26/8*1.5”計(jì)算呢?
@各位老師好,請(qǐng)教下,公司實(shí)行每周6天工作制,如果算周一至周五的加班工資的話,每小時(shí)加班工資是按“月工資/21.75/8*1.5”計(jì)算還是“月工資/26/8*1.5”計(jì)算呢?
老師提取盈余公積在嗎個(gè)環(huán)節(jié),
什么是追加投資,謝謝
老師,工商年報(bào)社保的實(shí)際繳納金額分養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療,但是賬上單位部分只有一個(gè)總數(shù),有辦法能分別取數(shù)嗎?還是只能一個(gè)月一個(gè)月去加?
老師,我們自己在農(nóng)戶手里收的水果,農(nóng)戶開的開的免稅發(fā)票,這樣還需要交印花稅嗎
現(xiàn)金折扣時(shí)不影響增值稅,但是做賬時(shí)收入會(huì)減少,申報(bào)增值稅時(shí),開票金額與賬上收入金額不一致,這怎么申報(bào)呢?
老師,工商年報(bào)怎么獲得養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)的本年累計(jì)金額
員工的電話費(fèi)單位怎么入賬
老師,電梯資產(chǎn)屬于A公司,保養(yǎng)維修服務(wù)是給我們做的,付款也是我方,請(qǐng)問合同甲方應(yīng)該是我方嗎
老師什么追加投資,謝謝
老師?會(huì)計(jì)第六章,長期股權(quán)投資,權(quán)益法轉(zhuǎn)交易性金融資產(chǎn)和,權(quán)益法轉(zhuǎn)綜股的分錄和結(jié)轉(zhuǎn)分錄,特別是小尾巴結(jié)轉(zhuǎn),能寫一下具體分錄嗎
是不是餐飲行業(yè)都是按30天計(jì)薪天數(shù)算?其他行業(yè)就有21.75天、26天制
看各個(gè)公司的規(guī)定,不是都那么統(tǒng)一
勞動(dòng)法上沒有30天計(jì)薪天數(shù)
月薪制都是默認(rèn)按30天