請(qǐng)問大家年假是怎么安排的 我們公司小 說2月份一共休息10天 員工意見很大 我們平時(shí)休息是月休4天 隨意安排

我們公司單休，我1月21離職，公司一月24放假，平常是按每個(gè)月休息四天，這四天一個(gè)月內(nèi)隨便什么時(shí)候休息都可以 ，我一月是滿勤 之前沒怎么休息 出勤天數(shù)是和正常員工一樣的，我一月的工資是怎么算的呢，我21離職，公司之后放假期間是不是沒有錢了，不享受這個(gè)休假帶薪的了，請(qǐng)問一月工資怎么算的

老師，請(qǐng)問，我公司的工資是除以30天，一個(gè)月休息4天，1月份的時(shí)候有個(gè)員工過年提前回家了，公司要1月份25號(hào)才放假，她22號(hào)就請(qǐng)假回家了，然后她還有一天假?zèng)]有修完，這樣她請(qǐng)假的時(shí)間要怎么樣算呢？

規(guī)定員工月休4天，平時(shí)只要休息沒超過4天就算滿勤，但是2月份，公司放年假放到2月16日，老板說7天年假算工資，多放的天數(shù)沒有工資，然后從16到28號(hào)是一直上班的，并且平時(shí)工資底數(shù)固定一個(gè)月減4天，像2月就是28-4=24天，請(qǐng)問應(yīng)該怎樣給員工計(jì)算2月工資，拜托老師幫忙解答，太懵了

老師好，8月份有個(gè)員工6號(hào)第一天上班，上到31號(hào)，沒有休息，我們公司正常公休4天，8月份上27天算滿勤，假如他的月工資是3000元，請(qǐng)問他八月份工資怎么算？