老師，有個同事離職了幾個月了，社保也斷了，現(xiàn)在他有個提成要發(fā)給他，現(xiàn)在他不是公司的員工，又不能以工資名義發(fā)給他，如果以去稅務局開發(fā)票以勞動報酬要交20%的個稅有點重，要怎么發(fā)才合適呢？
您好，按勞務報酬是給對方節(jié)稅，因為無論工資還是勞務，都要綜合所得匯算清繳
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老師，有個同事離職了幾個月了，社保也斷了，現(xiàn)在他有個提成要發(fā)給他，現(xiàn)在他不是公司的員工，又不能以工資名義發(fā)給他，如果以去稅務局開發(fā)票以勞動報酬要交20%的個稅有點重，要怎么發(fā)才合適呢？
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老師，我們有銷售，離職后還有單子才結束，公司只給他發(fā)提成，不發(fā)工資，那申報個稅怎么申報呢？因為離職了不可能給他交社保，但是他確實會拿剩下的提成，一般幾百塊，要怎么申報或者處理呢？
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老師好，我公司有個兼職員工，兼職了3個月，每個月個稅我按照勞務報酬給他代扣代繳了，現(xiàn)在他合同到期，我要求他去稅務局代開勞務費發(fā)票，代開的金額是不是他這幾個月應發(fā)工資的合計
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老師好，公司有個兼職員工，發(fā)了3個月工資，公司每個月幫他代扣代繳個稅，現(xiàn)在需要他去稅務局開勞務費發(fā)票，出現(xiàn)一個問題，分月的時候每月適用的稅率是20%，合起來開票就變成30%，這樣等于員工還要再上一次個稅，這種情況能不能不開勞務費發(fā)票了，開的話讓人上稅肯定不樂意，但是不開的話公司是否會有風險呢
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公司有在外面的業(yè)務員，不在公司拿工資，只拿提成，打到他們賬戶里，如果不開發(fā)票，給他們按勞務報酬申報個稅，是不是就可以不需要勞務發(fā)票了直接計入銷售費用？可以直接從公戶給他們轉款嗎？
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那他要開發(fā)票給我們對吧？
這個發(fā)票，稅務局應該會要我們代扣代繳個稅吧？
因為有5萬塊，那要打八折再交20%的個稅？然后匯算清繳時再退嗎？
現(xiàn)在是疫情期間，他們代開發(fā)票交1%的稅，這個倒是沒有多少，關鍵是要公司代扣代繳，公司是不是按20%代扣代繳這個很關鍵。
您好，您可以分多次給對方申報個稅，這樣就不需要個稅
您好，分多次就不需要發(fā)票，直接按勞務報酬申報，每次1萬即可
具體怎么操作可以詳細一點說嗎？
我們是一個月測算一次個稅，然后一個月繳納一次個稅
現(xiàn)在12月份了，想這個月結清