抵扣的社保,是離職員工的,他十月還交嗎
公司8月份新來了個員工,在9月份的時候扣了8月份跟9月份的兩個月的社保,這兩個月的社保費在9月份從對公戶扣除了,后來這個員工離職了 ,在社保局辦理了兩個月社保退費,那我9月份的賬怎么做呢?等退款到了的那個月我賬又如何做呢?
老師,員工9月離職,他9月的工資10月,現(xiàn)在關于他的社保費處理問題不是很明白:9月的社保當月給他減少了,但是9月社保局照樣扣了他的社保費,社保局10月退回了養(yǎng)老保險和失業(yè)保險,現(xiàn)在退回來的社保怎樣處理比較合適呀?
老師請問下9月員工離職了 社保費已經交了 后面把9月的社保費退了,10月交社保的時候就抵扣了這部分費用 分錄怎么寫啊
員工9月份離職,社保10月份已經產生了費用,做社保減少的時候離職時間是9月30日。10月的社保費哪些項目能退回來回來?能退回來多少
請教.10月發(fā)9月的工資 但是員工10月就離職了。但是10月幫他代扣了社保 10月的社保從他9月的工資里扣了 這分錄怎么做
老師你好,我想問下求石油損耗率怎么計算,期初是0,本年總入庫323.53噸,本年總出庫255.07噸,賬面庫存68.46噸,盤點庫存67.95噸,求損耗率怎么算
采購、生產、銷售環(huán)節(jié)的營運資金周轉期都是指什么
老師,五一放假調休,4月份工資和5月份工資怎么算,一線員工的
向銀行借款5年期300萬,假設貸款市場報價利率5年期是3.6%,請問每年利息各是多少,怎么算
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您好,老師。我們是一個物業(yè)公司,代運營一個商業(yè)廣場,其中商鋪租金,物業(yè)費,供冷/供暖費用,設備維修維護費,停車費等等,全都是這個物業(yè)公司收費,開具物業(yè)公司發(fā)票可以嗎?除物業(yè)費外,其他的幾項費用,開票時可以備注具體的費用名稱及繳費區(qū)間)嗎?比如供冷費 (20250615-20251015),煩請解答一下,謝謝!
盈利能力分析的相關理論基礎
工商年報去年成立現(xiàn)在怎么報年報
老師,A為公司股東,公司對外融資,B作為投資方收溢價2倍估值受讓A的50%股份,B的投資款如何操作才能既完成B的實繳出資義務同時溢價的部分資金也能作為A的實繳出資,并且各方不交稅或者少繳稅
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不交了 9月的也退出來了
那這個員工的錢應該是對方的,應該做其他應付款處理的。 如果不退給對方,那就要把你之前計提的分錄沖減了這個金額。
10月交社保費這部分抵扣的怎么做分錄呀 比如10月要交100的社保費抵扣了20只交了80抵扣的這20要怎么弄呀
你交的時候 你當時計提的時候 借管理費用-單位100 貸應付職工薪酬100 借應付職工薪酬 -單位80 貸銀行存款 借管理費用-單位-20 貸應付職工薪酬-20