分開做就可以,借應(yīng)付職工薪酬 單位社保 其他應(yīng)收款/其他應(yīng)付款-個(gè)人社保,貸銀行,醫(yī)保費(fèi)是十月份的, 10月做借借應(yīng)付職工薪酬 單位醫(yī)保 其他應(yīng)收款/其他應(yīng)付款-個(gè)人醫(yī)保 ,貸銀行
老師,我們公司以前不給我們交社保,今年九月份我們才社保開戶,給我們交了社保和醫(yī)保,但是社保費(fèi)交的是九月份的,醫(yī)保費(fèi)是十月份的,這個(gè)外賬怎么做分錄
老師,我們現(xiàn)在交的,十一月份的社保醫(yī)保,這錢,是我們從我們公戶里面扣的,那么這社保,是在發(fā)工資錢交的還是發(fā)工資后呢
老師,我們有個(gè)員工是6月29日解除社保,醫(yī)保,但是7月份的賬單已經(jīng)生成了,也給他交了7月份的社保和醫(yī)保,但是他7月份自己又交了靈活就業(yè)社保,我不知道他7月份都交過(guò)了,靈活就業(yè)為啥還能交?
老師,我們補(bǔ)繳了2024年的收入,需要怎么做賬呢,匯算的時(shí)候需要怎么填?
印花稅的信息采集在電子稅務(wù)局里面哪可以查看?
老師9月份開發(fā)票,10月份紅沖,而且也不再開具發(fā)票了,10月份怎么申報(bào)第三季度的稅款呢.
我們是電商公司,年銷售額1500萬(wàn)以上,弄個(gè)代銷合同,分給其他公司去銷售,我們只收取服務(wù)費(fèi),但是收款訂單都在我們公司,這種稅務(wù)局會(huì)認(rèn)嗎?淘寶上的稅務(wù)申報(bào)收入顯示包括代銷的訂單,這要怎么操作呢
老師,請(qǐng)教下: 科目余額表中“應(yīng)付職工薪酬”一級(jí)科目累計(jì)借方余額,和貸方余額,有差額,這個(gè)應(yīng)該怎么核對(duì)? 我理解的: 累計(jì)借方為:實(shí)際為員工支付的 累計(jì)貸方為:每個(gè)月計(jì)提數(shù) 不太明白差額部分應(yīng)該怎么核對(duì)?
公司給員工發(fā)結(jié)婚福利,實(shí)物福利和現(xiàn)金福利都要交個(gè)稅嘛,怎么做比較適合呢?說(shuō)實(shí)物福利要交個(gè)稅的,要是集體買的,這怎么交個(gè)稅呀
老師,水利基金按什么納稅
老師,老板出差,酒店和餐費(fèi)發(fā)票是開老板個(gè)人的,還是開個(gè)體戶企業(yè)名稱的呢
老師,做了暫估,然后后面收到成本發(fā)票,會(huì)計(jì)分錄怎么做呢?
工程公司所得稅預(yù)繳申報(bào)表里面職工薪酬怎么取數(shù)?
但是我們都是九月交的,醫(yī)保做到九月不可以嗎?
醫(yī)保費(fèi)是十月份的 這個(gè)也是9月交的? 那這個(gè)做9月賬上,
你這個(gè)是9月交10月的 ?那計(jì)提做10月賬上
對(duì),就是九月份交了九月的社保費(fèi),由于醫(yī)保是九月預(yù)交十月的醫(yī)保費(fèi),所以九月也交了十月醫(yī)保,那這兩個(gè)分錄怎么做,要計(jì)提嗎,
老師給我寫個(gè)完整的社保和醫(yī)保分錄唄,我做的是外賬
9月,借管理費(fèi)用 單位社保 貸應(yīng)付職工薪酬單位社保,借應(yīng)付職工薪酬 單位社保 其他應(yīng)收款/其他應(yīng)付款-個(gè)人社保,貸銀行,醫(yī)保費(fèi)是十月份的, 9月做借借應(yīng)付職工薪酬 單位醫(yī)保 其他應(yīng)收款/其他應(yīng)付款-個(gè)人醫(yī)保 ,貸銀行 、10月計(jì)提,借管理費(fèi)用 單位醫(yī)保,貸應(yīng)付職工薪酬單位醫(yī)保