那我是需要把這個(gè)社保費(fèi)調(diào)出來？ 借：管理費(fèi)用－社保費(fèi) 貸：管理費(fèi)用－職工福利薪酬－社保費(fèi)

還有就是工資薪金的14%可以稅前扣除的福利費(fèi)，我要參照的是"管理費(fèi)用－職工薪酬福利"這個(gè)科目對么

這個(gè)的話 最好調(diào)一下 是這樣的哦

因?yàn)槲夜芾碣M(fèi)用下分設(shè)了"管理費(fèi)用－職工薪酬福利"，職工薪酬福利下又分設(shè)了三級明細(xì)（員工餐費(fèi)，活動經(jīng)費(fèi)，工資，福利費(fèi)等） 是不是只要是有發(fā)生"管理費(fèi)用－職工薪酬福利"的支出，不管三級明細(xì)是什么，都需要經(jīng)過"應(yīng)付職工薪酬－職工薪酬福利"核算

這個(gè)的話 從對應(yīng)性角度講 是這樣的

現(xiàn)在還需要計(jì)提福利費(fèi)嗎

發(fā)生時(shí)計(jì)提 通過應(yīng)付職工薪酬 過度一下的

老師您好，請看圖，1和2圈出來這個(gè)，是不是都需要在福利費(fèi)發(fā)生時(shí)計(jì)提"應(yīng)付職工薪酬－職工薪酬福利"

哪些屬于福利費(fèi) 你先要自我認(rèn)定啊 比如社保不屬于 這個(gè) 就不通過的

社保費(fèi)這個(gè)我會調(diào)賬出來，還有就是工資，是不是不應(yīng)該放在"管理費(fèi)用－職工薪酬福利"下面？以后我計(jì)算扣除14%福利費(fèi)還有在幾個(gè)三級明細(xì)加總回來

是的 工資的話 不需要放在福利費(fèi)的呀

它這個(gè)軟件就是這樣設(shè)置，我豈不是還有調(diào)回"管理/銷售費(fèi)用－工資"

是的呀 有的軟件 本身設(shè)計(jì)的并不好啊

之前財(cái)務(wù)留下來的，一直都是這樣，調(diào)的話太多了?？刹豢梢赃@樣，福利費(fèi)匯算清繳時(shí)手動加計(jì)（管理費(fèi)用－職工薪酬福利－福利費(fèi)、員工餐費(fèi)、活動經(jīng)費(fèi)）這三個(gè)科目？ 到下一年從新加回新的正確的科目。

哦哦 這樣的話 也是可以的哦

老師您好，其實(shí)吧，員工餐費(fèi)和活動經(jīng)費(fèi)這些是屬于福利費(fèi)支出的吧，還是公司自己定義，因?yàn)槲艺J(rèn)為這是給集體員工的福利

這些的話 是屬于福利費(fèi)的

老師，請問這樣調(diào)賬對嗎？