可以直接按工資申報(bào)個(gè)稅
老師,我司的業(yè)務(wù)員出去單干了,但是我司繼續(xù)聘用他為公司跑業(yè)務(wù),只是公司承擔(dān)他的報(bào)銷費(fèi)用,不在發(fā)放他的工資。試問(wèn)我該怎么做才能合理的做賬呢?
老師,子公司銷售給母公司商品,母公司作為福利發(fā)放了,在做合并抵銷分錄時(shí)該怎么做?圖片中的科目是母公司發(fā)放福利時(shí)按部門(mén)發(fā)放時(shí)做的,合并抵銷分錄該怎么做?麻煩老師給分別列一下分錄,非常感謝!
老師,公司給銷售人員的提成,是全部要計(jì)入 借:銷售費(fèi)用-銷售提成 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 這樣嗎?那我問(wèn)下,這個(gè)做人員工資申報(bào)的時(shí)候,是不是要加到綜合所得里面一起申報(bào)?。窟€是?
老師,你好,我想問(wèn)一下,母公司投資了5家子公司,銷售人員都入職母公司,母公司不接銷售訂單,給各子公司跑業(yè)務(wù),最終母公司跟子公司結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的。那為各子公司發(fā)生業(yè)務(wù)的費(fèi)用都在母公司報(bào)銷?還是可以在子公司報(bào)銷?怎么做是合規(guī)的?
老師好,我們公司100%控股成立了子公司,其中一部分員工同時(shí)負(fù)責(zé)兩個(gè)公司的業(yè)務(wù),工資和社保在母公司發(fā)放和繳納,但是需要子公司承擔(dān)一部分工資,這樣做合理嗎?是讓子公司分?jǐn)偰?,還是把工資的一部分拆出來(lái)到子公司發(fā)放呢?怎么做比較合理,請(qǐng)老師指點(diǎn)!
人力資源服務(wù)有限公司承接建筑勞務(wù)外包,所得稅稅負(fù)安裝多少繳納合適,老板說(shuō)按5個(gè)點(diǎn)稅負(fù)算成本,請(qǐng)問(wèn)這個(gè)里的5個(gè)點(diǎn)是百分之五還是千分之五
人力資源服務(wù)有限公司承接建筑勞務(wù)外包,所得稅稅負(fù)安裝多少繳納合適
不可抗力因素導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)的。不是可以法定解除合同的嗎?
固定資產(chǎn) 賬面大于計(jì)稅基礎(chǔ) 是調(diào)增還是調(diào)減
老師,你好,之前由于另一家公司給我們提供銷售渠道,所以我們每年都按照約定的比例從凈利潤(rùn)中給他們分紅,他們沒(méi)有投入資金,現(xiàn)在經(jīng)兩家公司商量,要重新成立一家公司,要把我們?cè)瓉?lái)那個(gè)公司的資產(chǎn)重新投入新公司,這次他們也要出資,但是,他們要求之前公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生的資產(chǎn)也要按照約定的比例來(lái)分配,我應(yīng)該怎樣給他們提供些什么財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)呢?怎樣給他們做分配表呢?
老師,您好!假如是項(xiàng)目投資,每年都有紅利,如何做分錄?還有就是有的錢(qián)是從公司走過(guò)而已,過(guò)后又轉(zhuǎn)到別的公司?這又怎么做分錄?麻煩幫解答,謝謝!
零售行業(yè),賣(mài)硬件。是直接確認(rèn)收入的吧,老師。明天要面試我準(zhǔn)備下。零售行業(yè)財(cái)務(wù)大概流程怎么樣的呢。看他說(shuō)賣(mài)了是自動(dòng)生成收入憑證的。。這家沒(méi)有生產(chǎn),沒(méi)有時(shí)段履約了吧。直接確認(rèn)收入??。
不存在交易意圖就是長(zhǎng)期獲利的不打算短期獲利的意思嗎?這題目是答案是以公允價(jià)值計(jì)量且其變動(dòng)記錄當(dāng)期損益,這不是交易性金融資產(chǎn)嗎?交易金融資產(chǎn)不就是短期的嗎?他又有債,又有權(quán),為什么不能選以公允價(jià)值計(jì)量且其變動(dòng)計(jì)入其他綜合收益,這個(gè)既可以是其他權(quán)益工具投資,又可以是其他債權(quán)投資,也可以是在于可以是股的。這個(gè)也是長(zhǎng)期獲利的。
老師,中級(jí)萬(wàn)人模考的課程回放在哪里?
老師,公司購(gòu)買(mǎi)車(chē)輛,開(kāi)的全款發(fā)票,公戶支付首付款怎么入賬,后期分期,需要公戶轉(zhuǎn)給法人,法人再還車(chē)貸又怎么入賬啊