就是今天我留的那家公司，他就是生產(chǎn)食品的一個公司，然后他有兩兩個自己的工廠，還有一個現(xiàn)在再見，然后又成立一個商貿(mào)公司，等于說現(xiàn)在在他名下有五家公司連在一塊兒的，然后就是我現(xiàn)在負責(zé)的這個商貿(mào)公司呢，它的外傳我今天看了，是一個季度深，就是申報一次個稅，每個月申報，但是他的個稅的話，我看他這個財務(wù)就是嗯申報的，有時候申報兩個人，有時候申報六個人，反正人數(shù)不固定，然后工資都沒有超過5000就隨便填的那種。 然后我翻了他以前的那個，資產(chǎn)負債表，利潤表啊那些我看基本上就有一些，就只有一些那些管理費用，月末轉(zhuǎn)接其他應(yīng)付款，那些沒有別的什么東西，然后銀行帳上面兒掛的可能也就一兩千塊錢，那樣的，所以說都是負的，都是零申報。

老師。工資不知道怎么算[苦澀]。那個老板就給我一個數(shù)。說是8000月薪。但按深圳最低標準底薪2360元話。然后是周末雙休的。每天八個鐘。但他們一個月31天都在上班。我按出勤滿勤應(yīng)該怎么算？還是按別的方法？然后就是我想知道可以用2360加到滿應(yīng)發(fā)工資8000？這中間環(huán)節(jié)我應(yīng)該怎么做。因為現(xiàn)在什么制度沒有。也沒說有福利的。就固定8000一個月

你好，老師，我現(xiàn)在想問算工資的事情。我們公司不算是單休，也不算是雙休，就是那種一個月30天，可以說每天都要上班，但是周六周日如果老板沒來讓上班，就可以在家休息，大多數(shù)人都是默認雙休，因為周六日老板沒來讓上班，請問這樣的話，怎么計算工資，一個月3000元

就是說要人員就說在就說員工工資這一塊呀，一定要達到十幾個人以上，那么的話呢，我如果我們公司幫就說代。代付那個工資的話，那怎么操作啊，因為畢竟是就說加工，然后的話呢，嗯，你你沒有買，就說你自己買那個特定工商險的話也是。勞務(wù)派遣那一那一方去買，我們公司的話，不可能說就是說幫這個員工去買的，對不對。那問題是我們發(fā)工資，我們發(fā)工資這樣可以操作嗎？就是說比如有大概五個人幫，就是說幫代發(fā)工資，然后剩下的。加工費呀，就給那個外包那一個人，那那五個人的話，那我們公司要不要幫他買，就說特定工商險，就是以我們公司的名義去幫他買，這樣子就算就算。說是我們在職的員工。

老師你好，假如說我們公司2024年年底就是12月份的時候，嗯，假如說我們的收入是500，然后所有的費用合起來是100，然后我們的這個營業(yè)利潤就是400，對吧？嗯，然后嗯我們交了5%的這個企業(yè)所得稅，那就是嗯交了20 30，對吧？我們把這個稅款已經(jīng)交到這個嗯國家稅務(wù)局啦。然后就是我們在嗯匯算2024年企業(yè)所得稅的時候，我不是還有1000塊錢的職工教育經(jīng)費的剩余嗎？嗯，然后就是說嗯假如說我以這個2024年工資總額乘以8%算出來是呃準許抵扣，假如說是100吧，那是不是嗯我在這個剩余的工會經(jīng)費里面調(diào)減100，嗯，調(diào)減100的話，是不是就意味著嗯我的這個費用就是匯算的時候，這個費用總數(shù)增加了100，就變成收入是500，然后費用就是200了，這樣的話我們交稅，營業(yè)利潤是300，我們交稅的話是不是就應(yīng)該是15塊錢？那這樣的話是不是我們我就得退稅退五塊錢呢？