國(guó)企在計(jì)提黨建經(jīng)費(fèi)一般是按照上年度職工工資總額的百分之一計(jì)提，我們想多提點(diǎn)可以嗎？有什么影響嗎？

請(qǐng)問(wèn)老師，殘保金怎么填寫，上年在職職工工資總額我應(yīng)該按應(yīng)付職工薪酬還是管理費(fèi)用職工薪酬的余額填寫，這兩個(gè)的余額都不一樣，管理費(fèi)用---職工薪酬有工會(huì)經(jīng)費(fèi)的計(jì)提

對(duì)于國(guó)有企業(yè)和集體所有制企業(yè):納入管理費(fèi)用的黨組織工作經(jīng)費(fèi)，實(shí)際支出不超過(guò)職工年度工資薪金總額1%的部分，可以據(jù)實(shí)在企業(yè)所得稅前扣除。年末如有結(jié)余，結(jié)轉(zhuǎn)下一年度使用。累計(jì)結(jié)轉(zhuǎn)超過(guò)上一年度職工工資總額2%的，當(dāng)年不再?gòu)墓芾碣M(fèi)用中安排。 計(jì)算的基數(shù)是按照本年的工資薪金還是上一年度的工資薪金？

匯算清繳職工福利費(fèi)，工會(huì)經(jīng)費(fèi)，教育經(jīng)費(fèi)扣除限額是不超過(guò)工資薪金總額的14%,2%,8%。這里的工資薪金總額是指的那個(gè)數(shù)？比如本年度實(shí)付工資100萬(wàn)，福利費(fèi)30萬(wàn)，社保20萬(wàn)，工會(huì)經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)，都計(jì)入了應(yīng)付職工薪酬，合計(jì)160萬(wàn)。三費(fèi)扣除限額的依據(jù)工資薪金總額是按100萬(wàn)還是160萬(wàn)？

老師，之前咨詢關(guān)于2021年度工資實(shí)際發(fā)放比計(jì)提的多1萬(wàn)8。個(gè)稅申報(bào)是按照計(jì)提報(bào)的，年度企業(yè)所得稅匯算清繳時(shí)，工資也都時(shí)按照計(jì)提數(shù)做的。解決方案是在22年補(bǔ)計(jì)提1萬(wàn)8，和正常工資一起申報(bào)，21年企業(yè)所得稅職工薪酬金額不變。 現(xiàn)在想問(wèn)如果22年職工總工資是10萬(wàn)，加上補(bǔ)計(jì)提1萬(wàn)8元個(gè)稅申報(bào)按照11萬(wàn)8申報(bào)。那2022年企業(yè)所得稅匯算清繳的職工工資的賬面金額，實(shí)際支出和稅收金額都填寫11萬(wàn)8嗎？