同學,你好 是可以的
公司承擔社保1000。個人承擔500, 公積金公司個人各承擔500 分錄:計提社保:借管理費用1000貸應付職工薪酬-社保1000 計提公積金:借管理費用500貸應付職工薪酬-住房公積金500 繳納:借應付職工薪酬-住房公積金500 其他應收款-個人承擔公積金500 貸銀行存款 社保同上 分錄對嗎
收工資社保經(jīng)費時:借 銀行存款 100萬;;貸 其他應付款-上級 100萬 支付時:借 應付職工薪酬-工資 60萬; 應付職工薪酬-公積金 15萬; 應付職工薪酬-社保 20萬;應付職工薪酬-個稅 500元;應付職工薪酬-崗位津貼 2000元 貸 銀行存款 952500元 計提時:借 管理費用 952500元;貸 應付職工薪酬952500 借 其他應付款 952500 貸 管理費用952500 老師 這樣記分錄可以嘛
老師 麻煩 幫忙看一下 收工資社保經(jīng)費時:借 銀行存款 100萬;;貸 其他應付款-上級 100萬 支付時:借 應付職工薪酬-工資 60萬; 應付職工薪酬-公積金 15萬; 應付職工薪酬-社保 20萬;應付職工薪酬-個稅 500元;應付職工薪酬-崗位津貼 2000元 貸 銀行存款 952500元 計提時:借 管理費用 952500元;貸 應付職工薪酬952500 借 其他應付款 952500 貸 管理費用952500 老師 這樣記分錄可以嘛
借管理費用職工薪酬500 制造費用職工薪酬1000 貸應付職工薪酬1500 借生產(chǎn)成本1000貸制造費用1000 借庫存商品1000貸生產(chǎn)成本1000 借主營業(yè)務成本1000貸庫存商品1000 計提2021年12月工資這種分錄有錯誤嗎
老師好,每個月計提社保和工資的分錄可以這樣寫嗎? 計提時: 工資部分: 借:管理費用-管理人員職工薪酬/銷售費用-銷售人員職工薪酬 貸:應付職工薪酬-應付職工工資 單位承擔社保: 借:管理費用-社會保險(單位) 貸:應付職工薪酬-應付社會保險 借:管理費用-住房公積金(單位) 貸:應付職工薪酬-應付住房公積金 個人部分 借:應付職工薪酬-應付職工工資 貸:其他應付款-代扣社保 -代扣公積金 最終扣繳: 借:應付職工薪酬-應付社會保險費、應付住房公積金 其他應付款-代扣社保、代扣公積金 貸:銀行存款 最終工資發(fā)放: 借:應付職工薪酬-應付職工工資 貸:銀行存款
買的課程里 之前有deepseek這節(jié)課的,現(xiàn)在馬上就節(jié)課了,也沒有看到有deepseek這節(jié)課呀?這節(jié)課那天上呀?
老師好,請問去年的暫估,還差3萬左右成本票,下個月才能來票,請問這部分可以不納稅調(diào)整嗎?
實操往期回放在哪兒?
我在實訓的時候,做到農(nóng)牧行業(yè)的時候,在錄入起初數(shù)據(jù)之后,點擊資產(chǎn)負債表,顯示賬不平,然后就根據(jù)提示說沒有加入消耗性生物資產(chǎn),然后就重新加上了消耗性生物資產(chǎn),也顯示賬平了,最后結(jié)轉(zhuǎn)損益的時候,還是顯示賬不平,說沒有添加消耗性生物資產(chǎn),是怎么回事啊
老師,出口貨物繳納的關(guān)稅怎樣記會計分錄?
老師,個體戶的夫妻店,一個作為業(yè)主工資不能稅前扣,另一個人可以按員工工資扣除吧
老師,退伍軍人優(yōu)惠政策, 公司法人是退伍軍人,之前不知道這個政策,現(xiàn)在想用這個政策,公司法人一直有買社保發(fā)工資,12366說只能退稅,有別的辦法嗎?
我們家主營木地板生產(chǎn)制造,我們生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的下腳料如木粉,木屑等如何開具發(fā)票
我在實訓的時候,做到農(nóng)牧行業(yè)的時候,在錄入起初數(shù)據(jù)之后,點擊資產(chǎn)負債表,顯示賬不平,然后就根據(jù)提示說沒有加入消耗性生物資產(chǎn),然后就重新加上了消耗性生物資產(chǎn),也顯示賬平了,最后結(jié)轉(zhuǎn)損益的時候,還是顯示賬不平,說沒有添加消耗性生物資產(chǎn),是怎么回事啊
我在實訓的時候,做到農(nóng)牧行業(yè)的時候,在錄入起初數(shù)據(jù)之后,點擊資產(chǎn)負債表,顯示賬不平,然后就根據(jù)提示說沒有加入消耗性生物資產(chǎn),然后就重新加上了消耗性生物資產(chǎn),也顯示賬平了,最后結(jié)轉(zhuǎn)損益的時候,還是顯示賬不平,說沒有添加消耗性生物資產(chǎn),是怎么回事啊
這是別人做的,這樣對嗎
同學,你好 不對的,借貸不平
老師遲到早退都可以怎么記賬呢
同學,你好 遲到早退都可以怎么記賬呢?? 你是要扣工資嗎?