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審計(jì)公司做經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)需要注意什么?

2023-12-06 16:35
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齊紅老師

職稱:注冊(cè)會(huì)計(jì)師;財(cái)稅講師

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2023-12-06 16:37

1.界定審計(jì)范圍。開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),一定要界定審計(jì)范圍; 2.放在市場(chǎng)變化中進(jìn)行評(píng)價(jià); 3.企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告中,一般會(huì)反映被審計(jì)者在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的成績(jī) 4.審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)與管理責(zé)任相關(guān)聯(lián)

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1.界定審計(jì)范圍。開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),一定要界定審計(jì)范圍; 2.放在市場(chǎng)變化中進(jìn)行評(píng)價(jià); 3.企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告中,一般會(huì)反映被審計(jì)者在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的成績(jī) 4.審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)與管理責(zé)任相關(guān)聯(lián)
2023-12-06
?你好;? ?比如 經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是指由獨(dú)立的審計(jì)機(jī)構(gòu)和審計(jì)人員依據(jù)黨和國(guó)家的方針、政策,財(cái)經(jīng)法令、法規(guī)、制度以及計(jì)劃、預(yù)算、經(jīng)濟(jì)合同等,對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任關(guān)系主體經(jīng)濟(jì)責(zé)任的履行情況監(jiān)督、審查、評(píng)價(jià)和證明的一種審計(jì)方式。 經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的主要目的 分清經(jīng)濟(jì)責(zé)任人任職期間在本部門、本單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)負(fù)有的責(zé)任,為組織人事部門和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和其他有關(guān)部門考核使用干部或者兌現(xiàn)承包合同等提供參考依據(jù)。 經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的重要的作用 1、有利于加強(qiáng)干部監(jiān)督管理,正確評(píng)價(jià)和使用干部 社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立為領(lǐng)導(dǎo)干部施展才干提供了廣闊的舞臺(tái),但同時(shí)也向我們的干部考查工作提出了挑戰(zhàn)。實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),倡導(dǎo)定性與定量相結(jié)合,聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)干部任期目標(biāo),通過對(duì)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等情況進(jìn)行分析考核,對(duì)其任期工作業(yè)績(jī)作出評(píng)價(jià),能夠達(dá)到客觀、公正地確認(rèn)其經(jīng)濟(jì)業(yè)績(jī),全面評(píng)價(jià)考核領(lǐng)導(dǎo)干部任期業(yè)績(jī)的目的,為正確評(píng)價(jià)和使用干部提供了依據(jù),同時(shí)有利于干部更好地履行職責(zé),防止短期行為。 2、揭露和懲治腐敗分子,規(guī)范干部行為,促進(jìn)廉政建設(shè) 經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)立足于財(cái)政、財(cái)務(wù)收支審計(jì),落腳點(diǎn)在于查明個(gè)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任,既對(duì)事又對(duì)人,而且審計(jì)涉及領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間一般較長(zhǎng),往往能夠發(fā)現(xiàn)年度財(cái)政、財(cái)務(wù)收支審計(jì)不易發(fā)現(xiàn)的問題,有利于揭露和懲治腐敗分子。另外,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)著眼于防范,健全了監(jiān)督制約機(jī)制,有利于發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理漏洞,健全財(cái)務(wù)管理制度,提高財(cái)務(wù)管理水平,促使領(lǐng)導(dǎo)干部自我約束、自我完善,增強(qiáng)了紀(jì)律觀念,促進(jìn)了廉政建設(shè)。 3、核實(shí)了家底,客觀公正地鑒定了前后任的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任 經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)立足領(lǐng)導(dǎo)干部所在部門、單位的財(cái)政、財(cái)務(wù)收支的真實(shí)、合法、效益情況,一方面能夠摸清家底,有利于繼任者了解接任單位的真實(shí)情況,明確工作思路,縮短適應(yīng)期,盡快進(jìn)入角色;另一方面由于明確了離任者的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,事實(shí)上也就劃清了前后任的責(zé)任,改變了新官不理舊賬,舊官一走了之的不良狀況,有利于工作的交接,保持工作的連續(xù)性。 ?
2022-10-24
在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)時(shí),需要注意以下幾個(gè)方面: 1.審計(jì)目標(biāo)明確:審計(jì)前應(yīng)明確審計(jì)的目標(biāo)和重點(diǎn),包括對(duì)負(fù)責(zé)人任職期間的經(jīng)濟(jì)決策、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性和完整性、內(nèi)部控制的有效性等方面進(jìn)行評(píng)估。 2.法律法規(guī)遵守:審計(jì)過程中要嚴(yán)格依據(jù)國(guó)家的法律法規(guī)、財(cái)務(wù)制度和審計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行,確保審計(jì)工作的合法性和合規(guī)性。 3.全面性和深入性:審計(jì)應(yīng)全面覆蓋負(fù)責(zé)人任職期間的所有重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng),包括但不限于資產(chǎn)購置、投資決策、資金使用、收益分配等,并對(duì)關(guān)鍵領(lǐng)域進(jìn)行深入分析。 4.內(nèi)部控制評(píng)估:評(píng)估企業(yè)或單位的內(nèi)部控制體系是否健全,是否有效預(yù)防和發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和舞弊行為,以及是否有助于提高經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的效率和效果。 5.財(cái)務(wù)報(bào)告真實(shí)性:檢查財(cái)務(wù)報(bào)告是否真實(shí)、完整、準(zhǔn)確地反映了企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,是否存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。
2024-03-31
做實(shí)收資本需要銀行流水 貨幣資金出資是嗎
2024-03-18
經(jīng)責(zé)審計(jì)需要注意以下事項(xiàng): 審計(jì)證據(jù)方面 - 全面完整:秉持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致態(tài)度,從被審計(jì)單位、人員,以及與審計(jì)事項(xiàng)有利害關(guān)系的第三方、主管部門等多渠道獲取證據(jù),確保能準(zhǔn)確、完整反映審計(jì)事項(xiàng)的時(shí)間、主體、情節(jié)、金額、原因、后果等基本情況。 - 真實(shí)可靠:對(duì)獲取的證據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格審查和驗(yàn)證,確保其來源合法、內(nèi)容真實(shí),避免虛假證據(jù)或誤導(dǎo)性信息影響審計(jì)結(jié)論。 審計(jì)定性方面 - 客觀公正:結(jié)合被審計(jì)單位的歷史沿革、改革方向等進(jìn)行研究分析,深挖問題根源,從體制機(jī)制層面看待問題,不主觀臆斷。 - 依法依規(guī):以黨和國(guó)家的政策法規(guī)制度文件為依據(jù),準(zhǔn)確適用法律法規(guī),確保定性準(zhǔn)確、恰當(dāng)。 審計(jì)處理方面 - 恰當(dāng)?shù)轿唬禾幚斫ㄗh要嚴(yán)、實(shí)、精、準(zhǔn)、細(xì),引用法律法規(guī)規(guī)章明確具體,詳細(xì)到法律全稱、條款及引用內(nèi)容。 - 合規(guī)移送:對(duì)于不屬于審計(jì)法定職權(quán)范圍的事項(xiàng),如應(yīng)追究黨紀(jì)政紀(jì)、刑事責(zé)任等問題線索,按規(guī)定辦理審計(jì)事項(xiàng)移送。 責(zé)任界定方面 - 匹配性原則:審計(jì)報(bào)告的責(zé)任認(rèn)定應(yīng)在被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的范圍內(nèi)進(jìn)行,明確責(zé)任歸屬。 - 客觀性原則:以審計(jì)事實(shí)為依據(jù),不附帶主觀意志,客觀表述問題,對(duì)于非領(lǐng)導(dǎo)干部主要責(zé)任的事項(xiàng),如實(shí)反映。 - 謹(jǐn)慎性原則:對(duì)證據(jù)不充分等事項(xiàng)不予定責(zé),充分聽取被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部的陳述和申辯,確保責(zé)任界定有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐评沓绦颉? - 公正性原則:按照“三個(gè)區(qū)分開來”,從主觀動(dòng)機(jī)、客觀程序、總體結(jié)果三個(gè)維度考量,全面、辯證地看待問題。 審計(jì)報(bào)告方面 - 范圍明確:對(duì)任職時(shí)間長(zhǎng)的被審計(jì)者,要在報(bào)告中重點(diǎn)說明審計(jì)范圍、履行時(shí)間跨度,以及重點(diǎn)審計(jì)年度和采取的審計(jì)方式。 - 重點(diǎn)突出:說明審計(jì)的重點(diǎn)內(nèi)容,如對(duì)企業(yè)存貨盤點(diǎn)、應(yīng)收賬款函證等具體審計(jì)內(nèi)容的實(shí)施情況進(jìn)行說明。 - 評(píng)價(jià)準(zhǔn)確:審計(jì)評(píng)價(jià)要主次分明,關(guān)注問題關(guān)聯(lián)性,分清領(lǐng)導(dǎo)干部和所在單位責(zé)任,將重點(diǎn)放在個(gè)人責(zé)任認(rèn)定上。 其他方面 - 關(guān)注細(xì)節(jié):注意白條抵庫、發(fā)票開具和入賬時(shí)間不一致、簽字手續(xù)不齊全等費(fèi)用報(bào)銷方面的細(xì)節(jié)問題,以及不同類經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)記入同一賬戶等賬務(wù)處理問題,深入調(diào)查分析異常情況。 - 重視內(nèi)控制度:審查被審計(jì)單位內(nèi)控制度的健全性、合理性和有效性,檢查制度是否完善、執(zhí)行是否到位、是否存在漏洞和缺陷。
2025-03-10
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