我之前問過您生育津貼到帳后扣回工資的方法，我的做法是每月按4500做工資到5個月，工資表也是4500減社保公積金個稅是0，到上班后申請津貼下來后在應(yīng)付工資里紅沖4500*5到其他應(yīng)付款的借方，然后貸方是生育津貼的合計，借方再做一筆差額的支出就平了。這么做財務(wù)上沒問題，那個稅申報是否應(yīng)該是在那5個月收入都填0，社保公積金也應(yīng)填0因為這部分也是他津貼里出的，可這也有問題，確實(shí)是扣了啊，以后合并計稅也得算上啊。我目前是按4500正常申報的，這就相當(dāng)于多報收入了，雖然不交稅，但22年不是要合并計稅嗎，這個收入最好還是別多報吧。怎么解決，就想知道申報個稅正確做法。有種方法是只申報公積金和社保那部分填在收入里，免稅里也填這個數(shù)，扣除部分的社保公積金附加扣除照實(shí)際填，這樣可以嗎？

老師您好，我收到這樣的短信，說殘保金報表填錯了，正確的應(yīng)該怎么填呢？ 您的2022屬期殘保金報表填寫有誤，請按照正確的“上年職工年平均工資”填寫。請于11月3日前在電子稅務(wù)局自行更正或帶上公章和身份證，來大廳上門更正報表，謝謝。??

老師你好，我們有一家建筑勞務(wù)公司，在2021年度的時候，申報的個人所得稅工資薪金總金額:907萬元，但是在人數(shù)有100人，在企業(yè)所得稅年報上填寫的工資薪金賬載金額和稅收金額:909萬，但是以前的會計在申報殘疾人保障金的時候申報的人數(shù):22人，申報的總金額:173萬，被稅務(wù)部門的大數(shù)據(jù)比對出來了，現(xiàn)在讓我重新更正申報殘疾人保障金申報表，麻煩問一下個稅申報系統(tǒng)中的人數(shù)雖然是100人，但是和我們勞務(wù)公司簽訂的員工合同只有20人左右，其余的都是其他包工頭帶到工地上干活的農(nóng)民工，請問這些人申報個稅的時候按工資薪金申報還是按照勞務(wù)報酬來申報？