您好,同學(xué),請(qǐng)稍等下
老師,小規(guī)模勞務(wù)派遣公司,收入成本可不可以這么做分錄 收入服務(wù)費(fèi)時(shí) 借:銀行存款 貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入~服務(wù)費(fèi) 應(yīng)付職工薪酬~工資 應(yīng)付職工薪酬~單位負(fù)擔(dān)的社保 發(fā)工資時(shí) 借:應(yīng)付職工薪酬~工資 貸:銀行存款 應(yīng)交稅費(fèi)~個(gè)人所得稅 其他應(yīng)收款~個(gè)人社保 交社保時(shí) 借:應(yīng)付職工薪酬~單位負(fù)擔(dān)的社保 其他應(yīng)收款~個(gè)人社保 貸:銀行存款
同一省市區(qū)域注冊(cè)非獨(dú)立核算分公司,目的用來(lái)交總公司員工社保,分公司沒(méi)有實(shí)際經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)生,收到總部資金后只用來(lái)發(fā)工資交社保。這種情況,總公司計(jì)提時(shí),借:管理費(fèi)用 貸:應(yīng)付職工薪酬工資、社保;付款給分公司時(shí),借:其他應(yīng)付款 貸:銀行存款 ;分公司提供代付社保和工資款費(fèi)用單時(shí),借:應(yīng)付職工薪酬工資、社保 、 應(yīng)交個(gè)人所得稅、個(gè)人社保部分 貸:其他應(yīng)付款 。分公司收到總公司撥款,借:銀行存款 貸:其他應(yīng)收款;分公司銀行代扣工工資、社保時(shí),借:其他應(yīng)收款 貸:銀行存款。是這樣嗎??那申報(bào)個(gè)稅是分公司還是總公司操作?
老師好,工資6520,社保個(gè)人承擔(dān)684.6,公司承擔(dān)1777.1員。公積金各自承擔(dān)456.4元。個(gè)稅算出來(lái)是11.37元。計(jì)提和發(fā)放的分錄是不是這樣寫(xiě)的? 計(jì)提工資 借:管理費(fèi)用-工資6520 貸:應(yīng)付職工薪酬6520 發(fā)放工資 借:應(yīng)付職工薪酬-工資6520 貸:其他應(yīng)收款—公積金456.4 其他應(yīng)收款—養(yǎng)老521.6 其他應(yīng)收款—醫(yī)療130.4 其他應(yīng)收款?—失業(yè)32.6 銀行存款5368.6 應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅11.4 繳納社保 借:管理費(fèi)用—社保費(fèi)1777.1 其他應(yīng)收款—養(yǎng)老521.6 其他應(yīng)收款—醫(yī)療130.4 其他應(yīng)收款?—失業(yè)32.6 貸:銀行存款 246.17 支付個(gè)稅時(shí) 借:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅11.4 貸:銀行存款11.4
支付工資時(shí)的會(huì)計(jì)科目: 借:應(yīng)付職工薪酬——工資 貸:其他應(yīng)收款——個(gè)人社保 其他應(yīng)收款——個(gè)人公積金 應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅 銀行存款--某銀行 請(qǐng)問(wèn)這個(gè)分錄的現(xiàn)金流量表的所掛的現(xiàn)金項(xiàng)類(lèi)目是啥(我們是小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則)
老師你好,我們工資的分錄是 借:應(yīng)付職工薪酬 貸:其他應(yīng)收款-何某(這個(gè)其他應(yīng)收款是公司成立時(shí)認(rèn)繳實(shí)收資本,借:其他應(yīng)收款-何某 貸:實(shí)收資本)銀行沒(méi)發(fā)工資的流水,現(xiàn)金也沒(méi)發(fā)工資的流水。那這種情況可以抵減所得稅嗎?后續(xù)會(huì)不會(huì)查出來(lái)納稅調(diào)增
老師,請(qǐng)問(wèn)有加工收入,要結(jié)轉(zhuǎn)成本嗎,結(jié)轉(zhuǎn)產(chǎn)成品成本還是銷(xiāo)售成本?
老師,假如供應(yīng)商24年給我們補(bǔ)貼款是20萬(wàn),假如我們訂20萬(wàn)的貨他們會(huì)給20萬(wàn)的貨。在沒(méi)有收到發(fā)票前我們的賬務(wù)處理是,借 庫(kù)存商品 20萬(wàn) 貸 預(yù)付賬款20萬(wàn)。收到發(fā)票后知道其進(jìn)項(xiàng)稅是2.3萬(wàn)且是專(zhuān)票,因此我們又對(duì)專(zhuān)票進(jìn)行認(rèn)證,然后進(jìn)行賬務(wù)處理 借 庫(kù)存商品-2.3萬(wàn) 貸 應(yīng)交增值稅-進(jìn)項(xiàng)稅 -2.3萬(wàn)。貨已經(jīng)銷(xiāo)售完畢,但后來(lái)檢查又覺(jué)得這樣做不對(duì),因?yàn)檫@個(gè)是供應(yīng)商給的補(bǔ)貼款,應(yīng)該是要沖減成本,又進(jìn)行了賬務(wù)修改, 借主營(yíng)業(yè)務(wù)成本 -20萬(wàn) 預(yù)付賬款-20萬(wàn)?,F(xiàn)在又感覺(jué)不對(duì),老師能幫忙捋一捋嗎
老師,請(qǐng)問(wèn)小規(guī)模的增值稅需要計(jì)提嗎
老師,填寫(xiě)職工薪酬支出及納稅調(diào)整表,賬載金額、實(shí)際發(fā)生額、稅收金額分別怎么取數(shù)啊
出口退稅發(fā)票稽核是稽核什么、稽核時(shí)間嗎
電商企業(yè)有稅負(fù)率嗎?謝謝你了
怎么預(yù)繳外省稅務(wù)局增值稅,之前經(jīng)辦人已經(jīng)走了,用誰(shuí)的身份進(jìn)去,現(xiàn)在的辦稅員身份進(jìn)去嗎
老板父母租的鋪面無(wú)償給老板開(kāi)公司當(dāng)辦公室,雙方都需要交什么稅
以前就是我們會(huì)把那個(gè)加班工資兩個(gè)周六的會(huì)顯現(xiàn)出來(lái),就可能一一個(gè)周六是500,兩個(gè)就是各500,那現(xiàn)在的話(huà)就是站在那個(gè)勞動(dòng)法的角度上的話(huà),是不是。他們就建議就是可以把周六的這個(gè)加班的時(shí)間,然后就是怎么樣平攤到合理的。然后就算的是周一到周五的這種加班,可能周一到周五的就按算7點(diǎn)5個(gè)小時(shí)這樣子。然后每天少的那個(gè)半個(gè)小時(shí)就勻到周六里面去。如何計(jì)算這個(gè)工資表合理呢
2024年企業(yè)所得稅匯算清繳,不想退稅367.98元,在45項(xiàng)其他中調(diào)增了90282.33,退稅金額就是0元,但是公司固定資產(chǎn)原值只有59362.84元,本年折舊和稅收折舊都是5097.27元,沒(méi)有一次性抵扣。是不是調(diào)增45項(xiàng)其他有沖突??謝謝老師。
好的。知道了
有沒(méi)有申報(bào)工資薪金個(gè)人所得稅
申報(bào)了,但都不到上稅的縣
工資表做了 都簽字了么 簽訂勞動(dòng)合同了么
工資表有簽字了,沒(méi)有勞動(dòng)合同
勞動(dòng)合同也要有的哈 工資表簽字很個(gè)人所得稅申報(bào)系統(tǒng)要一致
現(xiàn)在不是個(gè)稅的問(wèn)題,關(guān)鍵是我發(fā)工資不用銀行流水和現(xiàn)金流水 而是沖其他應(yīng)收款 。這種情況稅務(wù)讓抵扣嗎?
工資表 簽字的人和報(bào)個(gè)稅的人一致呢,關(guān)鍵沒(méi)有流水而是沖其他應(yīng)收 我認(rèn)為有點(diǎn)不合理,實(shí)收資本是權(quán)益,工資是費(fèi)用,能混在一起沖銷(xiāo)嗎?
您實(shí)收資本沒(méi)有銀行流水 有的地區(qū)工商 稅務(wù)不認(rèn)可 法人代發(fā)放工資有合同 工資表簽字 個(gè)人所得稅申報(bào) 正常稅務(wù)是允許的 但是 您不能每次發(fā)放工資都這樣操作
我昨天問(wèn)了個(gè)老師,說(shuō)可以這樣直到把實(shí)收資本沖減為止!
也就是有的地區(qū)承認(rèn)法人實(shí)收資本發(fā)放工資的這種情況,即使沒(méi)有銀行流水!
這里不是沖實(shí)收資本 不好這樣表述 應(yīng)該是沖的其他應(yīng)收款
相當(dāng)于法人代發(fā)工資,可是法人事實(shí)也沒(méi)有給公司錢(qián),是不是認(rèn)為代發(fā)工資這筆業(yè)務(wù)是假的,稅務(wù)查的話(huà)會(huì)不會(huì)調(diào)增
有工資表簽字 有個(gè)人所得稅申報(bào) 一般不會(huì)讓納稅調(diào)增 但是不可能一年到頭全部這樣操作 稅務(wù)沒(méi)有強(qiáng)制要求一定要銀行發(fā)放工資
好的明白了謝謝
不客氣,請(qǐng)幫我五星好評(píng),謝謝啦