 
                            你好 有的,這個(gè)應(yīng)付職工薪酬是總的金額,管理費(fèi)用是分?jǐn)傔^(guò)去的,有的公司還會(huì)分?jǐn)偟戒N(xiāo)售費(fèi)用,研發(fā)費(fèi)用等科目的

 
                                     
                                     
                                     
                                     
                                    公司給員工買(mǎi)社保,公司承擔(dān)個(gè)人部分的和公司部分的。計(jì)提社保時(shí)借管理費(fèi)用(公司部分)500, (工資)100。貸應(yīng)付職工薪酬。繳納社保分錄借應(yīng)付職工薪酬(社保費(fèi))500,個(gè)人部分100,貸庫(kù)存現(xiàn)金,這樣對(duì)嗎
老師,公司全額承擔(dān)社保的會(huì)計(jì)分錄,這樣做對(duì)嗎? 計(jì)提社保 借:管理費(fèi)用——社保(公司部分) 貸:應(yīng)付職工薪酬——社保-養(yǎng)老 社保-工傷 社保-失業(yè) 繳納社保 借:應(yīng)付職工薪酬——社保-養(yǎng)老 (公司部分) 社保-工傷 社保-失業(yè) 營(yíng)業(yè)外支出(個(gè)人部分) 貸:銀行存款
請(qǐng)問(wèn)老師,繳納社保的分錄,公司承擔(dān)的部分寫(xiě)“應(yīng)付職工薪酬-社?!焙汀肮芾碣M(fèi)用-社保”有什么不一樣嗎
老師,1.計(jì)提社保 借:管理費(fèi)用-社保-養(yǎng)老/醫(yī)療/失業(yè)/工傷(公司承擔(dān)部分) 貸:應(yīng)付職工薪酬-社保-養(yǎng)老/醫(yī)療/失業(yè)/工傷(公司承擔(dān)部分) 2.繳納社保 借:應(yīng)付職工薪酬-社保-養(yǎng)老/醫(yī)療/失業(yè)/工傷(公司承擔(dān)部分) 其他應(yīng)收款:個(gè)人負(fù)擔(dān) 貸:銀行存款 分錄對(duì)嗎?社保費(fèi)用分的這么細(xì)嗎,
企業(yè)承擔(dān)的社保部分,沒(méi)有通過(guò)應(yīng)付職工薪酬分錄核算 繳納企業(yè)社保部分 借:管理費(fèi)用-社保 貸:銀行存款
 
                一般納稅人外購(gòu)蔬菜,可以開(kāi)具免稅發(fā)票嗎
為什么銀行希望在給企業(yè)放貸后,企業(yè)盡量留存借款時(shí)間久一點(diǎn)而不是馬上使用
老師,醫(yī)院收取病人的伙食費(fèi)和洗衣費(fèi),伙食費(fèi)是要轉(zhuǎn)給食堂的,洗滌費(fèi)是醫(yī)院收取,請(qǐng)問(wèn)這個(gè)要怎么做賬啊
老師,請(qǐng)問(wèn)一下一個(gè)公司采購(gòu)辦公用品和勞保用品合計(jì)4萬(wàn)多元,需要做一個(gè)合同嗎
您好!老師,我想請(qǐng)教一個(gè)問(wèn)題,就是大型超市,庫(kù)存已系統(tǒng)亂,還有什么辦法算出超市的幸虧
2×24年1月1日,甲公司與乙公司簽訂商業(yè)用房租賃合同,從乙公司租入A大樓一層商業(yè)用房用于零售經(jīng)營(yíng)。根據(jù)租賃合同的約定商業(yè)用房的租賃期為10年,自合同簽訂之日算起,乙公司有權(quán)在租賃期開(kāi)始日5年以后終止租賃,但需向甲公司支付相當(dāng)于6個(gè)月租金的違約金;每年租金為1000萬(wàn)元,于每年年末支付。租賃期滿(mǎn)后,甲公司有權(quán)按照每年1000萬(wàn)元續(xù)租4年;租賃結(jié)束甲公司商業(yè)用房移交給乙公司。為獲得該項(xiàng)租賃,甲公司向房地產(chǎn)中介支付傭金20萬(wàn)元。甲公司在租賃期開(kāi)始日經(jīng)評(píng)估后認(rèn)為,其可以合理確定將行使續(xù)租選擇權(quán)。甲公司對(duì)租入的使用權(quán)資產(chǎn)采用年限平均法自租賃期開(kāi)始日起計(jì)提折舊,預(yù)計(jì)凈殘值為零。甲公司無(wú)法確定租賃內(nèi)含利率,其增量借款利率為6%。已知年金現(xiàn)值系數(shù):(P/A,6%,10)=7.6301,(P/A,6%,14)=9.2950。假定按年末分?jǐn)偽创_認(rèn)融資費(fèi)用,也不考慮稅費(fèi)及其他因素。(以萬(wàn)元為單位)1此租賃合同租賃期是多少年?并說(shuō)明理由。2.24年1月確認(rèn)使用權(quán)資產(chǎn)及租賃負(fù)債(以下都分錄)3.24年底支付租金;分?jǐn)偽创_認(rèn)融資費(fèi)用4.25年底支付租金;分?jǐn)偽创_認(rèn)融資費(fèi)用
這兩道題為什么不一樣呢?一個(gè)是進(jìn)口環(huán)節(jié)可以抵扣消費(fèi)稅,直接銷(xiāo)售的話(huà)可以抵扣消費(fèi)稅,為什么另一個(gè)委托加工收回來(lái)了之后,高于委托計(jì)稅組成價(jià)格直接銷(xiāo)售就要交消費(fèi)稅呢,搞不清楚了。
請(qǐng)問(wèn)下入職體檢費(fèi)用我們以前的公司是接受個(gè)人抬頭的發(fā)票報(bào)銷(xiāo)的,入職工福利,代扣代繳個(gè)人所得稅?,F(xiàn)在我入職了一家上市公司,他們要求我的體檢必須開(kāi)具公司抬頭的發(fā)票。請(qǐng)問(wèn)這兩者有什么區(qū)別?
收到貨款,客戶(hù)說(shuō)不要票了怎么辦,一直掛預(yù)收么?
凈負(fù)債的內(nèi)在價(jià)值等于賬面價(jià)值,這句話(huà)意味著什么


所以繳納社保,寫(xiě)分錄:借:應(yīng)付職工薪酬-社保 /管理費(fèi)用-社保 貸:銀行存款,這兩種寫(xiě)法都可以是吧
可以的,只是說(shuō)你第二種方法,就沒(méi)有通過(guò)應(yīng)付職工薪酬來(lái)過(guò)渡了
哦哦,那我要核算應(yīng)付職工薪酬總數(shù)的話(huà),就要手動(dòng)把管理費(fèi)用-社保的金額加上去才行
是的,你的理解是正確的