你好,生育津貼,會有社保支付嗎??
老師,因企業(yè)延期繳納社保導致員工不能拿全生育津貼,企業(yè)需要補償部分生育津貼,這是算福利費還是工資
老師,生育津貼,公司收到這筆錢,全部轉給了員工,公司申報這個員工的個稅時要申報生育津貼嗎?分錄怎么處理?他自己個稅匯算清繳時需要申報生育津貼這筆費用嗎?
老師好,我想咨詢一下有關員工生育津貼的會計分錄問題,前提:員工產假期間正常發(fā)放工資并繳納社保,員工的生育津貼是高于企業(yè)發(fā)放的工資,企業(yè)先收到員工的一次性發(fā)放的生育津貼,但是公司決定,高出企業(yè)發(fā)放工資的生育津貼等員工休完產假再進行發(fā)放。 1、企業(yè)收到員工生育津貼的會計分錄怎么做?(因為先收到津貼但是又要等休完產假才發(fā)放,所以還不知道員工具體休到什么時候,所以就先不發(fā)多的生育津貼,就不知道怎么做分錄) 3、等員工修完產假回來后,要發(fā)多的生育津貼的會計分錄怎么做?還要什么其他會計分錄處理?
收到生育津貼,需要扣掉以前員工在產假期間的已經給他發(fā)的工資。那部分其實也不算工資,只不過是提前給他發(fā)生育津貼,現(xiàn)在收到社保局發(fā)過來的,需要扣掉以前發(fā)的那些,把剩下的給他們。這種情況,我從發(fā)工資到收到生育津貼,再到把剩下的部分發(fā)放給員工,這其中的會計分錄,分別怎么做啊
請問下,計提了工資,沒有發(fā)放,收到生育津貼,發(fā)放了生育津貼 要怎么做分錄呢?
如果轉賬給私人的話,用報銷的方式轉有沒有影響?或者說哪種方式轉,對于做賬的時候沒那么麻煩?
如果轉賬給私人的話,用報銷的方式轉有沒有影響?或者說哪種方式轉,對于做賬的時候沒那么麻煩?
如果轉賬給私人的話,用報銷的方式轉有沒有影響?或者說哪種方式轉,對于做賬的時候沒那么麻煩?
如果轉賬給私人的話,用報銷的方式轉有沒有影響?或者說哪種方式轉,對于做賬的時候沒那么麻煩?
老師,公司名下沒有車了,但老板用自己的車出去辦公,車相關的費用,怎么做可以在稅前扣除?
您好老師,我家賣煙酒茶,顧客要求開發(fā)票不寫具體名稱,就只寫酒.茶 這樣可以嗎
小規(guī)模納稅人,季度收入不滿30萬,減免的附加稅,需要記賬嗎
(2)發(fā)貨時,確認收入和成本: 借:應收賬款 / 銀行存款 貸:主營業(yè)務收入-A產品收入/B產品收入/C產品收入 應交稅費 —— 應交增值稅(銷項稅額) 借:主營業(yè)務成本—A產品成本/B產品成本/C產品成本 貸:庫存商品-A產品/B產品/C產品 我這科目是不是有誤
公司新招一個銷售總監(jiān),老板跟別人談的稅后實發(fā)工資3萬,別人沒有什么附加扣除,他也不需要公司給他交社保,老板要求我們反推出他的應發(fā)工資。
增值稅稅負高什么原因
社保局發(fā)的津貼-產假基本工資,剩下的費用怎么處理
你好,剩下的費用,是單位全部負擔了??
剩下的是社保局發(fā)的
你好,既然剩下的是社保局發(fā)的,那單位就不需要針對剩下的費用? 做處理的?
社保局發(fā)津貼2,當時收到津貼做了 借:銀行存款2 貸:其他應付賬款2 因為要支付基本工資所以以前已經付了1,現(xiàn)在要支付剩下的1給員工怎么做分錄
你好 現(xiàn)在要支付剩下的1給員工,借:其他應付款 1,貸:銀行存款 1
那其他應付款就有1掛在哪里怎么處理
你好,以前已經付了1,你以前針對這個,做的分錄是??
借管理費用1,貸應付職工薪酬-工資1 借應付職工薪酬,貸銀行存款1
你好,既然這個也是由社保負擔,就不需要在單位作為費用核算才是 單位直接通過往來款核算就是了?
那么現(xiàn)在應該怎樣做分錄才能沖掉其他應付款?
你好,把你的分錄紅沖掉。然后這樣處理 收到的時候,借;銀行存款 2,貸:其他應付款 2 支付的時候,借:其他應付款 2,貸:銀行存款 2