您好!是的,就是這樣計算
老師,給員工的福利在計提工資的時候,提到管理費用—職工福利費里面,那計提工資的時候是不是就不應該包括這筆福利費了?
提問:“企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出,不超過工資、薪金總額14%的部分,準予扣除。企業(yè)撥繳的工會經(jīng)費,不超過工資、薪金總額2%的部分,準予扣除?!? 這里的工資薪金是實發(fā)工資還是應發(fā)工資
老師好,高新技術企業(yè), 計提工資時的會計科目是:研發(fā)費-人工費用-工資及福利費, 計提公司部分社保時, 會計科目是:管理費用-研發(fā)費 社保 計提公司部分公積金時, 會計科目是:管理費用-研發(fā)費公積金, 會計科目是這樣的話,用調(diào)整嗎?他們都是研發(fā)部門
工會經(jīng)費計提14%,是不是就按管理費用-工資 就是企業(yè)計提的部分乘以14%,包括獎金
老師 工會經(jīng)費計提百分之二的基數(shù)是工資,是應發(fā)工資還是實發(fā)工資?謝謝老師!包括獎金、津貼嗎?
印花稅的信息采集在電子稅務局里面哪可以查看?
老師9月份開發(fā)票,10月份紅沖,而且也不再開具發(fā)票了,10月份怎么申報第三季度的稅款呢.
我們是電商公司,年銷售額1500萬以上,弄個代銷合同,分給其他公司去銷售,我們只收取服務費,但是收款訂單都在我們公司,這種稅務局會認嗎?淘寶上的稅務申報收入顯示包括代銷的訂單,這要怎么操作呢
老師,請教下: 科目余額表中“應付職工薪酬”一級科目累計借方余額,和貸方余額,有差額,這個應該怎么核對? 我理解的: 累計借方為:實際為員工支付的 累計貸方為:每個月計提數(shù) 不太明白差額部分應該怎么核對?
公司給員工發(fā)結(jié)婚福利,實物福利和現(xiàn)金福利都要交個稅嘛,怎么做比較適合呢?說實物福利要交個稅的,要是集體買的,這怎么交個稅呀
老師,水利基金按什么納稅
老師,老板出差,酒店和餐費發(fā)票是開老板個人的,還是開個體戶企業(yè)名稱的呢
老師,做了暫估,然后后面收到成本發(fā)票,會計分錄怎么做呢?
工程公司所得稅預繳申報表里面職工薪酬怎么取數(shù)?
一般納稅人也要指個人經(jīng)營所得嗎?
不是實發(fā)工資的2%,是計提的管理費用工資的2%,不包含社保公積金什么的
你好!嗯,是應發(fā)工資的2%