你好,大于5000就需要交個(gè)稅了,按照年累計(jì)來(lái)算個(gè)稅的和勞動(dòng)關(guān)系有,如果你簽訂了勞動(dòng)關(guān)系,才按照工資起征點(diǎn)是5000,如果是勞務(wù)關(guān)系的話,其中年是800。
老師,每個(gè)月發(fā)的工資有出負(fù)數(shù)的(就是員工支出比收入多),每個(gè)月有掛賬,所以要當(dāng)月扣上月負(fù)數(shù)這部分工資,那這部分工資算個(gè)人所得稅時(shí)可以抵扣嗎?
老師 一個(gè)人是個(gè)體戶老板 申報(bào)個(gè)人經(jīng)營(yíng)所得稅 每年扣六萬(wàn) 他同時(shí)也是一個(gè)公司的員工 申報(bào)工資薪金 每年也自動(dòng)扣六萬(wàn)了 這種扣了兩個(gè)六萬(wàn) 需要怎么操作 需要合并匯總數(shù)據(jù)申報(bào)嗎
老師,麻煩問(wèn)一下,我單位不是每個(gè)月發(fā)放工資,有時(shí)是3個(gè)月發(fā)一次,這個(gè)怎么報(bào)個(gè)人所得稅,如果每個(gè)月發(fā)工資的話,個(gè)稅是不需要扣的,如果3個(gè)月一起發(fā)的話,就需要扣稅。
你好,老師,我司一主管月工資7000元,每月正常申報(bào),扣個(gè)人所得稅60元,到7月份的時(shí)候,工資應(yīng)發(fā)2413.78元,我是按這個(gè)數(shù)申報(bào)的,當(dāng)月不用扣個(gè)人所得稅,后面實(shí)際發(fā)放工資的時(shí)候又改為7000元來(lái)發(fā)放,8月份按7000元來(lái)申報(bào),也不用扣個(gè)人所得稅,現(xiàn)在報(bào)9月份的工資薪金,申報(bào)7000元,扣個(gè)人所得稅42.41元,我需要重新補(bǔ)申報(bào)7月份的工資薪金嗎?
老師,你好!請(qǐng)問(wèn)個(gè)人所得稅是按照一整年工資累計(jì)數(shù)來(lái)計(jì)算的吧,不會(huì)按照每月工資數(shù)來(lái)扣的吧,也就是說(shuō)每個(gè)月多點(diǎn)少點(diǎn)沒(méi)關(guān)系,只要一年沒(méi)超過(guò)計(jì)算額就好了吧?
請(qǐng)問(wèn)一下老師。集團(tuán)總部向我們公司借了一筆錢340000。我們掛在應(yīng)付賬款的借方。這個(gè)月償還了8萬(wàn)塊錢給我們公司。那在現(xiàn)金流量表的哪里體現(xiàn)這筆錢?
老師,我報(bào)的班是會(huì)計(jì)實(shí)操班,目前我在報(bào)稅時(shí)遇到問(wèn)題了,我應(yīng)該問(wèn)哪位老師呀
老師你好,請(qǐng)問(wèn)發(fā)票是超過(guò)6個(gè)月原則是不能入賬是嗎? 還有公司業(yè)務(wù)費(fèi)支付給客戶銷售人員,沒(méi)有發(fā)票,這個(gè)有什么辦法合規(guī)支付出去呢?
老師,沒(méi)認(rèn)證的發(fā)票入賬分錄怎么做
你好老師,公司建筑安裝行業(yè),有些工人的工資是老板或員工直接轉(zhuǎn)給工人的,這種的如何記賬,怎么合規(guī)?需要什么附件
老師您好,平常零星采購(gòu)?fù)Χ嗟哪貌坏桨l(fā)票,外面小店鋪不給開,怎么辦呢?
民辦非企業(yè),季度申報(bào)的財(cái)務(wù)報(bào)表和一般企業(yè)不一樣,那增值稅申報(bào)表,所得稅申報(bào)表,所得稅匯繳和一般企業(yè)的申報(bào)表一樣嗎?
老師,請(qǐng)問(wèn)公司請(qǐng)了一個(gè)做飯的阿姨,買菜做飯,做員工中餐。 菜、米、油均無(wú)發(fā)票 請(qǐng)問(wèn)一下,這些開支怎么帳務(wù)處理?
老師,社保醫(yī)保需要繳滿多少年
職工社保繳費(fèi)年限都是多少,社保得交多少年
是勞務(wù)關(guān)系起征點(diǎn)800。
那如果勞動(dòng)合同是4500、實(shí)際發(fā)放工資5500包括績(jī)效,獎(jiǎng)金福利這應(yīng)該也是要扣個(gè)人所得稅
你好,他有其他的扣除嗎?沒(méi)有的話就需要交個(gè)稅,500乘以3%。
有兩個(gè)子女教育
你好,那就不需要繳納的。
謝謝老師
不用客氣,工作愉快。
請(qǐng)問(wèn)老師,那業(yè)務(wù)員除了有固定工資,還有業(yè)務(wù)提成,業(yè)務(wù)提成老板按成交毛利率的40%一個(gè)季度發(fā)放給員工,公司是不是也要按個(gè)人所得稅3%代扣代繳這位員工的業(yè)務(wù)提成
你好,對(duì)的,是的,需要交納的,你得看一下他的提成是多少,不一定非得按照3%來(lái)。