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內(nèi)部業(yè)務(wù)流程改進中有一條“及時有效的開展人力資源活動中有一條薪酬體系運轉(zhuǎn)情況”想問一下這個薪酬體系運轉(zhuǎn)情況是什么意思,可以舉個例子嗎,感激

2023-02-02 13:41
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2023-02-02 13:42

你好;? ? ? 這個就是會考慮建立一個? 工資體系薪酬 管理的 ; 比如:崗位工資、績效工資、附加工資? 這些都要考慮到? ; 還得結(jié)合崗位等情況 具體崗位具體分析等? ?

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快賬用戶6373 追問 2023-02-02 13:46

公司目前的薪酬里面有崗位工資、績效工資、獎金,其他補貼這些構(gòu)成,但是這里說的運轉(zhuǎn)情況是什么意思?可以量化成指標?不太懂

公司目前的薪酬里面有崗位工資、績效工資、獎金,其他補貼這些構(gòu)成,但是這里說的運轉(zhuǎn)情況是什么意思?可以量化成指標?不太懂
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齊紅老師 解答 2023-02-02 13:51

你好;? ? ?你們主要是內(nèi)部要做這個? ? 考核方面的嗎? ?

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快賬用戶6373 追問 2023-02-02 13:51

對的,老師,我現(xiàn)在在擬定這一塊的指標

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齊紅老師 解答 2023-02-02 13:56

你好;? ?那你這樣的話;? 可以 考慮量化成指標? ;但是這個指標你要結(jié)合實際去 設(shè)置哈?

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快賬用戶6373 追問 2023-02-02 13:58

嗯嗯,謝謝老師,這個根據(jù)實際來,可以舉個例子嗎

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齊紅老師 解答 2023-02-02 14:00

?你好;? ?這個要看你實際情況 ;? ? 本身這個是屬于內(nèi)部的?

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你好;? ? ? 這個就是會考慮建立一個? 工資體系薪酬 管理的 ; 比如:崗位工資、績效工資、附加工資? 這些都要考慮到? ; 還得結(jié)合崗位等情況 具體崗位具體分析等? ?
2023-02-02
同學(xué)你好 問題不完整
2023-05-08
您好,這個是全部的嗎
2023-05-29
錯誤,錯誤,對,對,對, 你看一下,
2021-03-16
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