你好,工傷員工的工資,不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 工傷,需要支付相應(yīng)的工傷補(bǔ)償
老師,請問,在A單位工作了5年7個月的員工,給公司解除勞動合同了,該名員工的月工資為5000元,不高于當(dāng)?shù)毓べY標(biāo)準(zhǔn)的3倍,也不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。請問這名員工可以拿到多少錢經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金呢?
您好,老師,請問,員工在工作中受傷,屬于工傷,除了醫(yī)療費(fèi)公司出,還有其他的賠償補(bǔ)助嗎?
工傷員工的工資按最低工資標(biāo)準(zhǔn)算的嗎?公司已經(jīng)給員工付了醫(yī)療費(fèi),還需要給員工賠償金嗎?
老師,請教一下公司員工手受傷了,公司墊付醫(yī)療費(fèi),有沒標(biāo)準(zhǔn)的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)?
老師,公司提前賠付給員工的誤工費(fèi)以及工傷醫(yī)療費(fèi),傷殘金用什么科目呢?公司買的雇主險,這這筆保險賠付款公司還沒有收到?
貸款100萬到手九十萬三年還,先息后本,這樣的利息高嗎?
老師你好,請問沖減采購價,然后減少發(fā)出商品期末數(shù),是否相當(dāng)于有盈利了?可否舉個例子,因?yàn)槲覀儼l(fā)現(xiàn)從母公司高價買入,我們低價買賣出,虧損了,然而我們一直用高價作為成本,高估發(fā)出商品的庫存數(shù)。
公司差個人應(yīng)付款2000萬,這個需要公司向個人 寫借條嗎?
電商的企業(yè),信息技術(shù)服務(wù)*軟件服務(wù)費(fèi)算什么費(fèi)用?
電商的企業(yè),信息技術(shù)服務(wù)*軟件服務(wù)費(fèi)算廣宣費(fèi)?按照收入15%扣除比例嗎?
賬上利潤分配5千多萬,有什么辦法
老師 這兩道題目是不是矛盾了,肖老師的解釋每股收益分析法和資本結(jié)構(gòu)沒有關(guān)系?
老師,我想問一下我在新系統(tǒng)做信息采集的時候,只做了全日制的中專學(xué)歷采集,非全日制大專學(xué)歷沒采集,能參加中級職稱考試嗎?
老師 客戶叫我開一張全額發(fā)票,請問全額發(fā)票是什么意思
老師,電腦壞啦去年的帳丟了,重新做的,但是跟原來不太一樣,發(fā)現(xiàn)了兩處記錯的地方。報表也不一樣了?用不用改申報表啊?去年的年報都已經(jīng)報完啦啊。 利潤表比之前少啦
工傷補(bǔ)償怎么算?
你好 1、受工傷后需要工傷保險基金和用人單位共同進(jìn)行賠償。具體如下: (1)工傷保險基金支付治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等; (2)用人單位支付治療工傷期間的工資福利、五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼等。 2、法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用; (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi); (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi); (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用; (五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi); (六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金; (八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金; (九)勞動能力鑒定費(fèi)。 第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定由用人單位支付: (一)治療工傷期間的工資福利; (二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 二、工傷期間工資怎么算 工傷期間工資結(jié)算方法具體如下: 1、停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付; 2、工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇; 3、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。