老師你好，11月出臺一個文件，說是從這個月開始，員工社保由稅務(wù)部門收繳，還有企業(yè)報入個稅系統(tǒng)的人員也要求必須繳納社保，是這個情況嗎？因為我公司是小規(guī)模，規(guī)模也不是很大的，不可能每個員工都繳納社保的，想問問真的是這個情況的話，我們要怎么處理，沒有繳納社保的人員的工資要如何計算和上報

一家小規(guī)模勞務(wù)公司承包了200萬的純勞務(wù)并給對方開具了發(fā)票，人工工資都是通過農(nóng)民工專戶代發(fā)，但因為甲方暫時沒有支付勞務(wù)費，所以沒有發(fā)放工資，請問老師，這種情況個稅要怎么報呢？馬上又要申報企業(yè)所得稅了，應(yīng)該支付卻沒有支付的人工工資可以在本期算成成本嗎？企業(yè)所得稅要如何申報呢？

老師你好！請問下每年的垃圾處理費如果企業(yè)為籌備期間一直沒有給員工發(fā)工資，這種情況需要繳納嗎？另外比如說只發(fā)了4個月工資，因沒有業(yè)務(wù)，工資又停發(fā)了這種情況如何繳納？

老師好！公司欠我2021年3月—2023年3月工資一真未發(fā)，問過老板說一直沒有錢，請問一下這種情況下怎么處理？一直拖欠沒錢發(fā)的工資到現(xiàn)在如何制作？而且公司之之前發(fā)的工資都是應(yīng)發(fā)多少，實際就是發(fā)多少，并沒有繳納個稅、社保等等扣除，請問一下現(xiàn)在又應(yīng)該怎么處理？

老師好！公司欠我2021年3月—2023年3月工資一真未發(fā)，問過老板說一直沒有錢，請問一下這種情況下怎么處理？一直拖欠沒錢發(fā)的工資到現(xiàn)在如何制作？而且公司之之前發(fā)的工資都是應(yīng)發(fā)多少，實際就是發(fā)多少，并沒有繳納個稅、社保等等扣除，請問一下現(xiàn)在又應(yīng)該怎么處理？