你好;? ?病假工資=(計(jì)算基數(shù)/21.75)×計(jì)算系數(shù)×病假天數(shù)。

老師,想問一下,員工病假怎么算?工資怎么算?
老師,請(qǐng)問一下病假、事假工資怎么算的呀?如果請(qǐng)病假的話,需要員工提供什么憑證嗎?
老師,員工請(qǐng)一天病假怎么計(jì)算工資
老師,如果員工請(qǐng)事假,請(qǐng)問這天怎么算工資,病假又怎么核算工資
老師下午好,請(qǐng)問一下員工請(qǐng)病假工資怎么計(jì)算的?
老師您好,我的貨物進(jìn)價(jià)是3萬(wàn)元,我能不能賣10萬(wàn)出去,有什么影響不
我司是單休,2025年十月國(guó)慶加中秋節(jié)1號(hào)到8號(hào)休息,一個(gè)新員工10月9日才入職,他的工資怎么算了
以前給你一個(gè)老板干活,工錢他沒給完我,能不能在個(gè)人所得稅里申報(bào)他的公司
老師您好,收到銀行貸款貼息,應(yīng)該怎么做賬務(wù)處理,用計(jì)算稅金嗎
財(cái)務(wù)專用章的定義,誰(shuí)來制做,丟失怎么辦?
老師你好 外賬按流水收入做好分錄后 做分錄的時(shí)候,收入支出都是錄的價(jià)稅合計(jì)的金額,那現(xiàn)在進(jìn)項(xiàng)銷項(xiàng)發(fā)票后面應(yīng)該怎么處理呢?
董老師還在嗎?麻煩問一下問題
比方說1-3月對(duì)公刷銀行卡收到5萬(wàn),,,5月的時(shí)候開了2萬(wàn)刷卡的收入。若1-3月已經(jīng)報(bào)了這筆5萬(wàn)收入,又開票了,問,怎么區(qū)別出來?
老師,增加社保后是要申報(bào)工資,但是申報(bào)工資的基數(shù)在參保后馬上查詢參保的信息后參加保基數(shù)為啥不出來呢
郭老師 您還在線嗎?


除21.75和計(jì)算系數(shù)是什么意思?
你好 計(jì)算系數(shù)比如 ;1)病假工資的系數(shù)與職工病假期限以及工齡的長(zhǎng)短相對(duì)應(yīng),一般來講,期限越長(zhǎng),工齡越短,系數(shù)越?。?2)現(xiàn)行法律規(guī)定,職工連續(xù)休假在6個(gè)月以內(nèi)的,連續(xù)工齡不滿2年,病假工資的系數(shù)為本人工資的60%; 3)滿2年不滿4年,病假工資的系數(shù)為本人工資的70%;滿4年不滿6年病假工資的系數(shù)為本人工資的80%; 4)滿6年不滿8年,病假工資的系數(shù)為90%; 5)滿8年,病假工資的系數(shù)為本人工資的100%; 6)連續(xù)休假在6個(gè)月以上的,連續(xù)工齡不滿1年,病假工資的系數(shù)為本人工資40%,滿2年不滿3年,病假工資的系數(shù)為本人工資的50%,大于等于3年,病假工資的系數(shù)為本人工資的60%。 3.通過基數(shù)和系數(shù)相乘后得出的病假工資,可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%;