你好,人力公司給你們開(kāi)的什么發(fā)票?你們職工的合同是和人力公司簽的還是和你們簽的?
公司打錢(qián)給人力資源公司,由人力資源公司每月給員工發(fā)工資,算個(gè)稅等,那本公司可以算工資薪金支出嗎?可以作為職工福利費(fèi)等扣除限額嗎
老師你好,想請(qǐng)教個(gè)問(wèn)題,人力資源公司幫客戶(hù)公司員工代買(mǎi)社保,代發(fā)工資,這些費(fèi)用不是人力資源公司出錢(qián),都是客戶(hù)自己的錢(qián),人力資源公司按人頭收費(fèi),比如一個(gè)人收費(fèi)100元,開(kāi)票金額就按人頭數(shù)量開(kāi)票做收入可以吧?客戶(hù)打款到人力資源公司買(mǎi)保險(xiǎn)發(fā)工資的錢(qián)直接就做往來(lái),不用做費(fèi)用了吧?人力資源A公司發(fā)工資的金額不用做成本,客戶(hù)B公司能做工資成本嗎?保險(xiǎn)公司開(kāi)給人力資源A公司的保費(fèi)發(fā)票客戶(hù)B公司能作費(fèi)用入賬嗎?發(fā)票抬頭不是客戶(hù)B公司名稱(chēng)
請(qǐng)問(wèn)老師,我們員工因?yàn)橄氘惖乩U納社保,所以,安排員工在當(dāng)?shù)厝肆Y源公司繳納,我們把社保費(fèi)用打給人力資源公司,人力資源公司開(kāi)具社保費(fèi)發(fā)票,這種模式下,我們工資里面代扣社保個(gè)人部分后,個(gè)稅申報(bào)社保扣除部分是由我們工資發(fā)放方完成,還是人力資源公司完成?
我們是總公司,底下有個(gè)人力資源子公司,人力資源公司現(xiàn)在要發(fā)放端午福利給派遣在外的人,這個(gè)端午福利是由被派遣所在的公司打到我們這兒然后發(fā)放,但是人力資源沒(méi)有工會(huì),可以打到總公司工會(huì)然后再?gòu)目偣竟?huì)打到人力資源公司嗎
老師,請(qǐng)問(wèn)一下人力資源公司派遣人員在我公司工作,我公司把款項(xiàng)付給人力資源公司,對(duì)方發(fā)其人員工資,對(duì)方開(kāi)發(fā)票,開(kāi)的服務(wù)費(fèi)可以入生產(chǎn)成本-工資嗎,還是必須開(kāi)勞務(wù)費(fèi)
老師,我們是小規(guī)模,雇傭一些臨時(shí)工是做表演的,然后他們的工資可以公戶(hù)發(fā)嗎?差不多每個(gè)月6萬(wàn)左右工資,因?yàn)椴辉趺撮_(kāi)票,這樣做合適嗎?他們是臨時(shí)工用報(bào)個(gè)稅嗎,肯定不上保險(xiǎn)。因?yàn)橐膊辉趺撮_(kāi)票。我無(wú)票收入做多少,要考慮免征增值稅的問(wèn)題
公司收到去年的企業(yè)所得稅返還。做賬是不是會(huì)影響今年的損益。?
老師您好,世界上人性格千變?nèi)f化,時(shí)常感到無(wú)所適從,老師,有什么思維嗎
老師,您好,我想詳細(xì)地全面了解一下居間費(fèi)。1、什么公司可以開(kāi)這個(gè)發(fā)票?公司營(yíng)業(yè)范圍需要有什么才能開(kāi)嗎?收票方可以是個(gè)人嗎?2、需要保留什么樣的備查資料?3、居間費(fèi)有沒(méi)有限制行業(yè)?4、一般納稅人要交多少稅?小規(guī)模納稅人要交多少稅?另外,除了我提問(wèn)的幾個(gè)問(wèn)題,我有其他什么需要注意的事項(xiàng)嗎?
A公司出口的產(chǎn)品,A公司發(fā)原材料給B工廠(chǎng)加工,B 工廠(chǎng)開(kāi)加工費(fèi)發(fā)票給A公司, 加工企業(yè)開(kāi)產(chǎn)品過(guò)來(lái)才可退稅?
假如一個(gè)藥品紙質(zhì)專(zhuān)用發(fā)票,供應(yīng)商規(guī)格欄處開(kāi)了規(guī)格+廠(chǎng)家,本來(lái)是10*20g 昆明中藥制藥有限公司 但他開(kāi)成了10*20g 昆明中藥制藥有限公 少了一個(gè)司 字,我們購(gòu)買(mǎi)方?jīng)]要求供應(yīng)商在規(guī)格處加廠(chǎng)家的,這種需要對(duì)方重開(kāi)開(kāi)票嗎
您好,B選項(xiàng)和D選項(xiàng)能詳細(xì)的解釋一下嗎?主要是計(jì)算思路
請(qǐng)問(wèn)老師能否給解釋一下凈資產(chǎn)收益率?
老師,我們公司做水利工程600萬(wàn),分包勞務(wù)200萬(wàn),出去,我們?nèi)ヒ话慵{稅人,總聽(tīng)說(shuō)扣除分包款,這個(gè)到底怎么計(jì)算?
老師,為什么兩種方法算出的答案不同