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老師,我們是雙休的幼兒園,按照國家節(jié)假日休的。我想問一下當(dāng)月中旬有新員工入職,試用期的工資為80%是怎么算的呢。比如4月7日入職,然后試用期為一個月,也就是4.7-5.6為試用期,那四月份的工資怎么算呢(4.7-4.30)

2022-05-07 09:34
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2022-05-07 09:52

你好,工資平攤到每天計算。

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快賬用戶7477 追問 2022-05-07 09:58

我知道,但是是按21.75來計算嗎? 還是按照工作日計算,也就是5000*18/21*80%,五月份再把5000-5000*2/20*20%呢?(但是工作日的話又有個問題不懂,就是清明節(jié)算帶薪工作日嗎)

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你好,應(yīng)該按照你當(dāng)月的天數(shù)30減去應(yīng)該休息的8天,22天是應(yīng)出勤天數(shù),工資除22天再乘他實(shí)際出勤天數(shù)就是工資了
2022-05-06
您好,就按照四月份而他的實(shí)際工作日來算。
2022-05-06
你好,工資平攤到每天計算。
2022-05-07
同學(xué)你好! (1)計算日平均工資:月正常工資數(shù)/21 ? (2) 日平均工資*其上班天數(shù)*80%
2022-05-09
同學(xué),你好,1-6號的工資看有幾天,直接乘八成。
2022-05-06
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