你好 借:管理費(fèi)用-福利費(fèi) 100 貸應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)100 借應(yīng)交稅費(fèi)-進(jìn)項(xiàng)稅 13 借:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)100 貸銀存 113 借管理費(fèi)用 貸進(jìn)項(xiàng)轉(zhuǎn)出
中秋福利月餅100元每盒!10個(gè)員工!1000的發(fā)票附在計(jì)提福利費(fèi)的分錄后面?借:管理費(fèi)用 ~福利費(fèi)貸應(yīng)付職工薪酬~福利費(fèi) 還是發(fā)放福利的后面?借:應(yīng)付職工薪酬 貸:庫(kù)存現(xiàn)金
老師,購(gòu)買(mǎi)的中秋月餅,做賬時(shí)分錄是這么操作的,借:管理費(fèi)用-福利費(fèi) 100 應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)100 應(yīng)交稅費(fèi)-進(jìn)項(xiàng)稅 13 貸:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)100 銀存 113 這個(gè)進(jìn)項(xiàng)轉(zhuǎn)出的分錄怎么做老師
員工房租費(fèi), 借:管理費(fèi)用-福利費(fèi)、銷(xiāo)售費(fèi)用-福利費(fèi)等,100 應(yīng)交稅費(fèi)/進(jìn)項(xiàng)稅額13 貸:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi), 借:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi), 貸:銀行存款113 老師請(qǐng)問(wèn)應(yīng)付職工薪酬金額是按照 不含稅100 還是含稅113
老師2022年12月做到進(jìn)項(xiàng)稅里面去了 2023年1月可以做進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出? 12月做的 借:待攤費(fèi)用 100 應(yīng)交稅費(fèi)-進(jìn)項(xiàng) 13 應(yīng)付職工薪酬100 貸:應(yīng)付職工薪酬 100 貸:銀行113 1月攤銷(xiāo)時(shí)候 可以先把進(jìn)項(xiàng)稅額 轉(zhuǎn)出? 借:待攤費(fèi)用13 貸:應(yīng)交稅費(fèi)-進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出13 借:應(yīng)交稅費(fèi)-進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出13 貸:應(yīng)交稅費(fèi)-未交增值稅13 1月開(kāi)始 攤銷(xiāo)房租 借:管理費(fèi)用-福利費(fèi)13 貸:待攤費(fèi)用13 老師這樣操作對(duì)?
老師,員工買(mǎi)的手包,開(kāi)的專(zhuān)票,這個(gè)費(fèi)用需要報(bào)銷(xiāo),會(huì)計(jì)分錄怎么做?借管理費(fèi)用福利費(fèi)1000借進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出130,貸應(yīng)付職工薪酬福利費(fèi)1300,借應(yīng)付職工薪酬福利費(fèi)1300,貸銀行存款1300,這樣對(duì)嗎?
機(jī)考上面的科學(xué)計(jì)算機(jī)的使用方法有視頻嗎?
老師,我現(xiàn)在做6月的增值稅減免營(yíng)業(yè)外收入,貸方余額和貸方的金額相同,這樣對(duì)嗎?
老師這是怎么回事,麻煩說(shuō)一下
2(2018單).20×6年3月5日,甲公司開(kāi)工建設(shè)一棟辦公大樓,工期預(yù)計(jì)為1.5年。為籌集辦公大樓后續(xù)建設(shè)所需要的資金,甲公司于20×7年1月1日向銀行專(zhuān)門(mén)借款5 000萬(wàn)元,借款期限為2年,年利率為 7%(與實(shí)際利率相同),借款利息按年支付。20×7年4 月1日、20×7年6月1日、20×7年9月1日,甲公司使用專(zhuān)門(mén)借款分別支付工程進(jìn)度款 2 000萬(wàn)元、1 500萬(wàn)元、1 500萬(wàn)元。借款資金閑置期間專(zhuān)門(mén)用于短期理財(cái),共獲得理財(cái)收益60萬(wàn)元。辦公大樓于20×7年10月1日完工,達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)。不考慮其他因素,甲公司20×7年度應(yīng)予資本化的利息金額是( )。 A.202.50萬(wàn)元 B.262.50萬(wàn)元 C.290.00萬(wàn)元 D.350.00萬(wàn)元 【答案】A 為什么是籌集后續(xù)資金,專(zhuān)門(mén)借款不能按照1.1日開(kāi)始計(jì)算
【例題——融資行為之分期收款銷(xiāo)售商品】甲公司2022年初銷(xiāo)售商品給乙公司,商品成本600萬(wàn)元,售價(jià)1000萬(wàn)元,交易當(dāng)天結(jié)付200萬(wàn)元,后續(xù)款項(xiàng)于四年內(nèi)、每年末、等額結(jié)清,市場(chǎng)利率為10%,甲公司于每次結(jié)款日開(kāi)出增值稅專(zhuān)用發(fā)票,并收到對(duì)應(yīng)的增值稅稅額,適用的增值稅稅率為13%。[(P/A,10%,4)=3.1699] 要求: (1)編制甲公司2022年初發(fā)出商品的相關(guān)會(huì)計(jì)分錄。
做電商,以賣(mài)出去的做收入,還是已實(shí)際到賬的款為收入?
為什么不是147呢?出售結(jié)轉(zhuǎn)公允價(jià)值變動(dòng)損益到投資收益的100元不用算進(jìn)去嗎?
是先結(jié)轉(zhuǎn)損益類(lèi)科目,還是先計(jì)提企業(yè)所得稅?
老師,我們根據(jù)科目余額表出第二季度財(cái)務(wù)報(bào)表,那我科目余額表應(yīng)該選擇25.1-6月?還是25.4-6月??
員工在一個(gè)公司工作1年半,產(chǎn)生勞動(dòng)糾紛,員工去仲裁部門(mén)申請(qǐng)仲裁,提出要補(bǔ)償他每年5天帶薪年休假的工資,但是企業(yè)所有員工即使工作很多年,但都沒(méi)有5天帶薪休假的條文,這個(gè)員工的申訴成立嗎?符合勞動(dòng)法嗎
那是不是也要通過(guò)應(yīng)付職工薪酬核算
借:管理-福利13 應(yīng)付職工-福利13 貸:應(yīng)付職工-福利13 進(jìn)項(xiàng)轉(zhuǎn)出
老師急呢
是的,這樣處理就可以了?