老師我們是按實發(fā)工資做工資賬務(wù)處理的，例如我們本月工資實發(fā)數(shù)是20萬，是已經(jīng)扣除社保數(shù)了，我們計提時候直接是借管理費(fèi)用～工資，直接人工，貸應(yīng)付職工薪酬20，實際付工資借應(yīng)付職工薪酬20，貸銀行存款，20，社保費(fèi)計提是全部的公司和員工個人的，借管理費(fèi)用～社保費(fèi)，貸方應(yīng)付賬款-局社會保險事業(yè)，因為我們多扣員工社保，現(xiàn)在退回去給員工的社保費(fèi)，分錄借方是什么？貸銀行存款

老師我們是按實發(fā)工資做工資賬務(wù)處理的，例如我們本月工資實發(fā)數(shù)是20萬，是已經(jīng)扣除社保數(shù)了，我們計提時候，直接是借管理費(fèi)用～工資，直接人工，貸應(yīng)付職工薪酬20，實際付工資借應(yīng)付職工薪酬20，貸銀行存款，20， 社保費(fèi)計提是全部的公司和員工個人的，借管理費(fèi)用～社保費(fèi)，貸方應(yīng)付賬款-局社會保險事業(yè) 實際支付社保費(fèi)是借應(yīng)付賬款～社保局，貸銀行存款因為我們多扣員工社保，現(xiàn)在退回去給員工的社保費(fèi)，分錄借方是什么？貸銀行存款

出了一批貨 應(yīng)收10000 實際成本8000 現(xiàn)在這筆款收不回了 員工個人賠付成本30% 2400 從工資中扣除 1.員工從工資中扣除部分 按借應(yīng)收 貸應(yīng)付職工薪酬是否可行2.其余的應(yīng)收怎么處理合適 直接按壞賬處理嗎

老師，員工個人保險的賬務(wù)處理:1.付保險時:借:其他應(yīng)付款–個人部分2400 貸:銀行存款2400；（因員工保險基數(shù)提高，要補(bǔ)收個人部分）2.現(xiàn)在提前幫員工墊付，員工個人部分不再繳錢給公司，直接扣除在下個月工資表扣款項目中扣除差額部分。這個賬務(wù)怎么處理？

(1）應(yīng)付工資100000元。其中，銷售人員工資20000，生產(chǎn)人員工資40000，車間管理人員工資20000，行政管理人員工資20000，代扣代繳個人所得稅5000元，工資和稅款用銀行存款支付。(2）用現(xiàn)金支付管理費(fèi)用22490元。(3）按前述工資總額的8％提取職工福利費(fèi)，按工資總額2％提取工會經(jīng)費(fèi)。(4）收到原料一批，貨款（含增值稅）113000元，用銀行存款支付100000元，余款未付，材料核算采用實際成本計價法。(5）生產(chǎn)領(lǐng)用原料一批，價款200000元。(6）計算本期應(yīng)交城市維護(hù)建設(shè)稅510元，教育費(fèi)附加1530元。(7）計提固定資產(chǎn)折舊30000，其中車間提取20000元，廠部管理部門提取10000元。(8）結(jié)轉(zhuǎn)制造費(fèi)用、完工產(chǎn)品生產(chǎn)成本（無期初在產(chǎn)品、本期生產(chǎn)的產(chǎn)品全部完工入庫）。(9)應(yīng)收賬款本年末應(yīng)計提壞賬準(zhǔn)備9000元，其他應(yīng)收款本年末應(yīng)計提壞賬準(zhǔn)備1000元（上年末應(yīng)收賬款計提壞賬準(zhǔn)備5000元，其他應(yīng)收款未計提壞賬準(zhǔn)備）。