1.計提工資 借:銷售費(fèi)用? 3500 管理費(fèi)用? 8500 貸:應(yīng)付職工薪酬——工資? 12000 2 計提社保(企業(yè)部分) 借:××費(fèi)用(管理/銷售等)?300.4 貸:應(yīng)付職工薪酬——社保 200.4 應(yīng)付職工薪酬——公積金 100 3 次月發(fā)放工資時 借:應(yīng)付職工薪酬——工資 12000 貸:其他應(yīng)收款——社保(個人部分)200.4 其他應(yīng)收款——公積金(個人部分) 100 庫存現(xiàn)金/銀行存款或現(xiàn)金? 11699.6 4 上交杜保 借:應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分) 200.4 應(yīng)付職工薪酬——公積金 100 其他應(yīng)收款——社保(個人部分) 200.4 其他應(yīng)收款——公積金(個人部分) 100 貸:銀行存款或現(xiàn)金600.8
5、 月初公司支付員工上月管理部門工資58000元,個人所得稅1200元,社保公積金6000元(其中個人部分1000元);銷售部門工資42000元,個人所得稅800元,社保公積金5000元(其中個人部分900元)。請寫出此筆業(yè)務(wù)上月及本月一般納稅人的會計處理
1、大華公司2019年3月31日為職工計算工資,車間生產(chǎn)A產(chǎn)品的工資30000元,社保10000元,住房公積金10000元。車間管理人員工資20000元,社保5000元,住房公積金5000元。銷售部門人員工資 40000元,社保15000元,住房公積金15000元。行政管理部門工資20000元,社保8000元,住房公積金8000元。編制會計分錄。(題里社會保險費(fèi)和住房公積金指的是企業(yè)承擔(dān)的部分) 2、承接上一題,大華公司2019年4月10日為職工發(fā)放工資,應(yīng)發(fā)工資110000元,應(yīng)扣除幫職工代繳社保19000元,扣除幫職工代繳住房公積金19000元,扣除幫職工代繳個人所得稅10000元。實發(fā)工資以銀行存款支付。編制會計分錄。
張三為銷售人員,工資一個月3500元,李四為管理人員,工資一個月3500元,王五為公司總經(jīng)理,工資一個月5000元,社保個人和公司承擔(dān)部分分別為200.400元,公積金100元。請問從工資、社保、公積金的計提到繳納,發(fā)放的分錄怎么做?
發(fā)放上月工資139850,并從工資扣除個人應(yīng)承擔(dān)的社保11772.50元,住房公積金6925元和個人所得稅5428.14元,由公司代為繳納,實發(fā)工資115724.36元,會計分錄
課堂練習(xí)甲公司2023年8月的應(yīng)發(fā)工資200000元(其中:生產(chǎn)工人工資100000元、車間管理人員工資50000元、企業(yè)行政管理人員工資50000元),社保單位承擔(dān)部分30000元,個人承擔(dān)部分12000元,公積金單位承擔(dān)部分10000元,個人承擔(dān)部分10000元,發(fā)放時扣回職工欠款2000元,代扣個稅1000元。(1)編制計提工資的會計分錄(2)編制計提單位社保、公積金的會計分錄(3)編制發(fā)放工資的會計分錄(4)編制上交社保、公積金的分錄(5)編制繳納代扣個人所得稅的會計分錄
個稅手續(xù)費(fèi)返還需要交增值稅嗎?稅額怎么計算?
合同取得成本為什么不計入當(dāng)期損益
盈利能力的理論基礎(chǔ)有什么,指的不是比率分析概念
老師,假如我是100%轉(zhuǎn)讓股權(quán),凈資產(chǎn)是100,投資額是200,如果按平價轉(zhuǎn),是按100還是200呢?
老師好~想咨詢下,收到員工提交的通訊服務(wù)發(fā)票~這種可以直接報銷入賬嗎?發(fā)票是預(yù)存款發(fā)票?這種和預(yù)付卡的發(fā)票 有什么區(qū)別嗎?
老師,一般結(jié)轉(zhuǎn)成本按照銷售收入的多少結(jié)轉(zhuǎn)
老師我家賣了一臺設(shè)備,有型號18萬監(jiān)測費(fèi)2萬,但是客戶要求先開15萬的,那個單位數(shù)量,單價那怎么寫
老師您好!電腦原值5000元,殘值率0%,直線法折舊,折舊年限3年,企業(yè)所得稅匯算時,需要注意什么?需要調(diào)增嗎?
計提會影響到利潤表的數(shù)據(jù)嗎
新接手一個公司,這公司一直沒開通全電發(fā)票,請問現(xiàn)在如何開通呢?