老師，早上好！前手會計是當月計提并發(fā)放上個月的工資，就是說11月的工資在12月計提并發(fā)放，我現(xiàn)在做12月的賬，想把它調(diào)過來，就是12月的工資在12月計提，然后等到1月再發(fā)放，但是這樣的話就造成12月的賬計提了11月和12月兩個月的工資費用了。這樣有什么風險嗎？

老師，11月工資在12月發(fā)放，然后在12月再做11月計提和發(fā)放，11月做的是10月計提和發(fā)放，這樣可以嗎

老師，12月份年底做賬沒有發(fā)放11月份工資，應該就不用做發(fā)放工資的分錄吧？1月發(fā)放11月和12月份工資，補做發(fā)放11月份工資的分錄可以嗎？但是11月和12月份工資我都計提了的

老師，殘疾人就業(yè)申報表里的工資總額，還是看賬上的吧，我申報2021年得殘疾人就業(yè)申報表，比如2020年12月計提2020年12月份工資2月，2021年1月發(fā)放2元，2021年1月計提2021年1月份工資3元，2月發(fā)放1月工資3元，3月計提4元工資等都是隔月發(fā)放工資，當月計提，到了2021年12月計提2021年12月工資1元。2022年1月發(fā)放月工資1月，那這個殘疾人就業(yè)電報里的工資總額是不是這樣想加，公式=3+4+........+1是這樣嗎？還是把2020年12月的工資2元？

老師早上好 我們公司11月工資12月發(fā)放 然后結(jié)轉(zhuǎn)也是12月 但按規(guī)定是要在11月計提的 你覺得我這個月要把12月的工資計提出來嗎 這樣的話就是管理費用里會多一個月的工資