請問，公司員工參加培訓，開回來的專票企業(yè)是否可以增值稅抵扣？如果全年工資總額為26000.培訓費19280.那么企業(yè)所得稅稅前扣除是否只能按照2.5%計算？

張某為A企業(yè)的職員。2019年每月應發(fā)工資總額均為11000元，每月“三險一金”等專項扣除合計為1600元；與妻子育有一子，經協商子女教育費用由張某扣除，無其他減免收入及減免稅額等情況。張某于2019年10月在B公司參加授課培訓活動，取得該公司支付的稅前一次性勞務報酬所得40000元，無其他減免及特色事項，B公司為扣繳義務人。根據上述案例，計算：1.A企業(yè)2019年為張某預扣預繳的個人所得稅是多少？2.B公司為張某預扣預繳的個人所得稅是多少？3.張某于2020年匯算清繳時應補繳或退回的個人所得稅是多少？

老師們，我們是建筑公司（一般納稅人企業(yè)），有些項目資質不達標，所以我們就找有資質的公司掛靠項目，那么我們與被掛靠方企業(yè)辦結算時要扣除管理費，如果我們開增值稅專用發(fā)票他們，那在結算款中只扣除附加稅和印花稅，但是如果我們開成增值稅普通發(fā)票，那在結算時還得扣除增值稅的部分，我在剛剛交手額會計她是用excel表格把開普通結算的這種項目，按照項目開給被掛靠方多少銷項與實際項目成本進項抵扣后的增值稅結算，也就是她得用這種辦法把每個掛靠的項目單獨要計算出需要承擔的增值稅，先不說她這種計算工作量太大，不知道這么核算是否合理正確呢？

張某為A企業(yè)的職員。2021年每月應發(fā)工資總額均為11000元，每月“三險一金”等專項扣除合計為1600元；與妻子育有一子，經協商子女教育費用由張某扣除，無其他減免收入及減免稅額等情況。張某于2021年10月在B公司參加授課培訓活動，取得該公司支付的稅前一次性勞務報酬所得40000元，無其他減免及特色事項，B公司為扣繳義務人。根據上述案例，計算：1.A企業(yè)2021年為張某預扣預繳的個人所得稅是多少？2.B公司為張某預扣預繳的個人所得稅是多少？3.張某于2022年匯算清繳時應補繳或退回的個人所得稅是多少？

張某為A企業(yè)的職員。2021年每月應發(fā)工資總額均為11000元，每月“三險一金”等專項扣除合計為1600元；與妻子育有一子，經協商子女教育費用由張某扣除，無其他減免收入及減免稅額等情況。張某于2021年10月在B公司參加授課培訓活動，取得該公司支付的稅前一次性勞務報酬所得40000元，無其他減免及特色事項，B公司為扣繳義務人。根據上述案例，計算：1.A企業(yè)2021年為張某預扣預繳的個人所得稅是多少？2.B公司為張某預扣預繳的個人所得稅是多少？3.張某于2022年匯算清繳時應補繳或退回的個人所得稅是多少？