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請問社保增加人員,工資是不是按照應(yīng)發(fā)工資,不包括獎金或者其他的

2020-08-07 08:03
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2020-08-07 08:05

正規(guī)是包括獎金的 ,你可以去看文件,勞社險中心函〔2006〕60號 中華人民共和國勞動和社會保障部社會保險事業(yè)管理中心關(guān)于規(guī)范社會保險繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知

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快賬用戶6195 追問 2020-08-07 08:41

好的,謝謝

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齊紅老師 解答 2020-08-07 08:44

好的,我先回復(fù)別的學(xué)員了

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正規(guī)是包括獎金的 ,你可以去看文件,勞社險中心函〔2006〕60號 中華人民共和國勞動和社會保障部社會保險事業(yè)管理中心關(guān)于規(guī)范社會保險繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知
2020-08-07
應(yīng)付工資時基本工資扣除缺勤和罰款后計提
2024-03-07
你好 這樣有風(fēng)險 一般是掛靠的才會是這情況? 掛靠是違法的 正規(guī)處理就是和單位職工一樣做工資報個稅 交社保,
2021-01-16
你好 包括? 答:根據(jù)《財政部關(guān)于取消、調(diào)整部分政府性基金有關(guān)政策的通知》(財稅〔2017〕18號)第二條第二款的規(guī)定,用人單位在職職工年平均工資的計算口徑,按照國家統(tǒng)計局關(guān)于工資總額組成的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》(國家統(tǒng)計局令第1號)的規(guī)定,工資總額由下列六部分組成:(一)計時工資;(二)計件工資;(三)獎金;(四)津貼和補(bǔ)貼;(五)加班加點(diǎn)工資;(六)特殊情況下支付的工資。 特殊情況下支付的工資,包括:(一)根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定,因病、工傷、產(chǎn)假、計劃生育假、婚喪假、事假、探親假、停工學(xué)習(xí)、執(zhí)行國家或社會義務(wù)等原因按計時工資標(biāo)準(zhǔn)或計時工資標(biāo)準(zhǔn)的一定比例支付的工資。 因此,企業(yè)計算繳納殘疾人就業(yè)保障金時的職工工資包含年終獎。
2021-11-10
你好,同學(xué)! 是的,你的理解是正確的
2021-09-06
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