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一是改革財(cái)政總預(yù)算會(huì)計(jì)，提高預(yù)算信息質(zhì)量。由于國(guó)庫(kù)集中支付制度的實(shí)施，財(cái)政總預(yù)算會(huì)計(jì)可以較容易地獲取政府部門(mén)單位以及事業(yè)單位真實(shí)的預(yù)算收支信息。因此，財(cái)政總預(yù)算會(huì)計(jì)不必再按撥款數(shù)記賬，而是可以選擇按實(shí)際數(shù)記賬，以便提高財(cái)政總預(yù)算會(huì)計(jì)的信息質(zhì)量。二是解決國(guó)庫(kù)集中支付的科目名稱(chēng)與行政事業(yè)單位科目差異的問(wèn)題，完善行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)的監(jiān)督功能。由于國(guó)庫(kù)集中支付制度的實(shí)施，國(guó)庫(kù)按照單位經(jīng)過(guò)審批的用款計(jì)劃撥付款項(xiàng)，單位無(wú)法隨意挪用資金，資金被貪污、閑置的現(xiàn)象減少。三是改革與完善行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)的會(huì)計(jì)核算范圍、會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)報(bào)表，全面反映行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)信息。由于國(guó)庫(kù)集中支付制度、部門(mén)預(yù)算等制度的實(shí)施，行政事業(yè)單位的預(yù)算外資金、制度外資金不再游離財(cái)政約束之外，而是納入預(yù)算管理范疇。行政、事業(yè)單位的“小金庫(kù)”逐漸被清理，收支活動(dòng)不合法、不合理現(xiàn)象逐漸減少。完善行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)的會(huì)計(jì)核算范圍、會(huì)計(jì)科目可以更加全面、真實(shí)地反映行政、事業(yè)單位資金的收支活動(dòng)。四是行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)可逐步引入權(quán)責(zé)發(fā)生制，以便更好地核算與反映行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)狀況?，F(xiàn)金收付核算基礎(chǔ)下行政事業(yè)單位拖欠供貨商的貨款未體現(xiàn)在行政、事業(yè)單位的賬上，行政、事業(yè)單位的財(cái)務(wù)狀況未得到如實(shí)反映。國(guó)庫(kù)集中支付制度的實(shí)施有利于監(jiān)督、反映行政事業(yè)單位一些債務(wù)，如政府采購(gòu)款項(xiàng)。采用權(quán)責(zé)發(fā)生制有利于更好反映行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)狀況。

損益具體指的都是什么呢，謝謝大神解答

會(huì)計(jì)科目是按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)容和經(jīng)濟(jì)管理的要求，對(duì)會(huì)計(jì)要素的具體內(nèi)容進(jìn)行分類(lèi)核算的科目，稱(chēng)為會(huì)計(jì)科目。會(huì)計(jì)科目按其所提供信息的詳細(xì)程度及其統(tǒng)馭關(guān)系不同，又分為總分類(lèi)科目和明細(xì)分類(lèi)科目。

會(huì)計(jì)知識(shí)空白，所以沒(méi)有辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照，不知道辦理后關(guān)于納稅，如何申報(bào)，退稅這些都不懂，

有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng) 中級(jí)職稱(chēng) 高級(jí)職稱(chēng) 注冊(cè)會(huì)計(jì)師 稅務(wù)師等

是從業(yè)，初級(jí)，中級(jí)還是？

你好，主要是做報(bào)表審計(jì) 一般是比較高的 可以根據(jù)自己情況決定是否代賬

分錄做完，生成科目余額表，根據(jù)科目途表做會(huì)計(jì)報(bào)表。

目前沒(méi)有。

你好，在你報(bào)名的網(wǎng)站領(lǐng)取。

你好，是系統(tǒng)隨機(jī)生成的題目的，沒(méi)法統(tǒng)計(jì)套數(shù)的

你好，是系統(tǒng)隨機(jī)生成的題目的，沒(méi)法統(tǒng)計(jì)套數(shù)的

沒(méi)有真題哦，只有題庫(kù)里的題。

你好，其實(shí)含金量是可以的 目前沒(méi)有在題庫(kù)中加入綜合分析題

你好 需要信息采集的 按照財(cái)政部統(tǒng)一要求采集會(huì)計(jì)人員基本信息，完善我市會(huì)計(jì)人員信息管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)與全國(guó)會(huì)計(jì)人員信息管理系統(tǒng)和跨省調(diào)轉(zhuǎn)平臺(tái)的對(duì)接，進(jìn)一步推動(dòng)我市會(huì)計(jì)人員管理信息化、規(guī)范化。本次采集的信息將作為全市會(huì)計(jì)人員參加職稱(chēng)考評(píng)、人才選拔培養(yǎng)、繼續(xù)教育的重要依據(jù)。要求的會(huì)計(jì)人員應(yīng)進(jìn)行信息采集對(duì)象中，具體包括：一是具有會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)（初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、正高級(jí)）資格的人員；二是不具有會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格但從事會(huì)計(jì)工作的人員。