殘疾人保障金的人數(shù)平均應按實際在職職工人數(shù)計算,通常依據(jù)每月末在職員工情況來統(tǒng)計,不是單純依據(jù)發(fā)放工資的人數(shù)。具體情況還需參照當?shù)叵嚓P政策。
老師,這個圖片是申報殘疾人保障金時提示的計算職工人數(shù)的方法 是不是(1月人數(shù)+2月人數(shù)+3月人數(shù)+12月人數(shù))/12 跟學堂老師講的先算月平均人數(shù),再算年平均人數(shù),是按照那個計算呢?
老師,殘疾人保障金,人數(shù)是怎么計算的,還有工資是指19年全年個稅申報的累計工資,還是做賬的貸方工資?因為我們12月的工資是1月發(fā)放,2月申報,但是還是在12月計提
1、再問一下就是關于申報社保年度平均工資是按照應發(fā)工資還是實發(fā)工資申報,我們公司給員工上的社保個人部分也由公司全部承擔,個人不用繳費, 2、是不是在申報個人所得稅的時候個人部分不管是不是個人繳納還是企業(yè)繳納都應該加上實發(fā)工資一起申報個人所得稅嗎。 我們公司月到手工資是4500一個月,加上公司承擔的個人部分300元的話如果也需要一起申報個人所得稅那就是應發(fā)4800元。我是按照哪個數(shù)填寫呢?包括殘保金按照哪個數(shù)填寫。
你好,建筑行業(yè)殘疾人就業(yè)保障金在職職工人數(shù)是按照個稅申報上的年平均人數(shù)計算,還是按照公司簽訂一年以上的人數(shù)計算?
請問殘疾人保障金的人數(shù)是按照年終最后一個月的人數(shù)嗎還是所屬期12月的個數(shù)申報表上的人數(shù)?工資總額按照所屬期是2020年份的個稅申報總額嗎
老師有張發(fā)票是6月30日進來的,然后7月1號對方又紅沖了,那這張票隔月直接不做賬可以嗎
39歲零基礎小白,只有從業(yè)資格證書,是先從出納做起還是學學會計直接找會計工作? 問題是我們這里招出納的少,招會計的多一些
你好,老師,你像老公司的帳換軟件的時候、需要重新建帳,需要提供的數(shù)據(jù),主要就根據(jù)這個科目余額表跟明細帳這些數(shù)據(jù)去重新建賬了是吧老師
為順應產業(yè)升級的要求,A公司計劃投資一個智能制造項目。該公司目前的資本結構(負債)股東權益)為2/3.投資該項目后仍維持該目標結構。在該目標資本結構下,債務資本成本為6%。智能制造領域的代表企業(yè)是M公司,該公司的資本結構(負債/股東權益)為7/10,β權益為1.2。已知無風險利率為5%,市場風險滋價為8%,兩家公司適用的所得稅稅率均為25%。 要求: (1)運用可比公司法,計算M公司的β就產 (2)運用可比公司法,計算智能制造項目的β權益和A公司的權益資本成本。 (3)計算A公司的綜合資本成本。
老師,您好,算出每股收益無差別點,怎么選擇哪種籌資方案呢?
老師 你好,我想問下同樣都是工資 生成成本 和制造費用單獨分開記有什么區(qū)別和作用?
老師,稅收優(yōu)惠政策,小微企業(yè)季度30萬一下免附加稅,季度30萬以上附加稅減半對嗎
老師,我不會填固定資產一次性扣除:(需要老師幫我在表格上填寫第1季度與第2季度,的數(shù)據(jù)) 例如,2024年2月新購一臺生產設備300萬,按5年計提折舊,無殘值,會計月折舊額=5萬,稅法月折舊額=2.5萬
老師,我剛剛接手的一個小規(guī)模公司的賬,他屬于商貿企業(yè),這個公司之前得會計把采購進來的東西全部做到了原材料科目,也沒有啟用數(shù)量金額輔助核算,那么我現(xiàn)在如果實現(xiàn)收入,結轉成本的時候怎么結轉哈?能不能倒推成本
老師不是超過5000才交個稅嗎?為什么5888的沒有交個稅
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那我的申報表和我的計提工資人員不一樣的話要用哪個
建議按照實際支付工資的人員進行申報,同時確保這一數(shù)據(jù)能真實反映單位的在職員工情況。如有差異,需查明原因并調整一致。具體操作還需符合當?shù)卣咭蟆?