退 休 返 聘 協(xié) 議 書(shū)
甲方(聘用單位):___________________________
乙方(被聘用人):___________________________
身份證號(hào)碼:_________________________________
家庭住址及電話(huà)號(hào)碼:_________________________
甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,就乙方退休返聘宜達(dá)成以下協(xié)議:
一、聘用期限:自____年____月____日至____年____月____日止。
二、協(xié)議期間甲方的責(zé)任與義務(wù):
1、乙方的返聘工資為_(kāi)_____元/月,甲方應(yīng)在每月____日以銀行代發(fā)形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬。如遇休息日或法定節(jié)假日,則順延。
2、甲方執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,切實(shí)保障乙方在工作中的安全和健康。
三、協(xié)議期間乙方的責(zé)任與義務(wù):
1、乙方按照甲方的要求從事__________工作,并履行聘用崗位的的工作職責(zé)。
2、乙方保證在甲方返聘期間遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理和教育。
四、乙方的工作時(shí)間與福利:
1、乙方在返聘期間的工作時(shí)間按下列第___項(xiàng)確定:
(1)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。
(2)實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行的不定時(shí)工作制。
(3)實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。結(jié)算周期:按_____結(jié)算。
2、返聘期間乙方參照甲方在職職工的標(biāo)準(zhǔn)享受福利。
五、協(xié)議的變更、解除和終止:
1、經(jīng)協(xié)商一致,甲乙雙方可終止本協(xié)議。
2、協(xié)議期滿(mǎn),本協(xié)議自動(dòng)終止。如需續(xù)簽協(xié)議,應(yīng)在協(xié)議期滿(mǎn)前30日內(nèi)通知對(duì)方,甲乙雙方協(xié)商一致后重新簽訂協(xié)議。
3、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,或嚴(yán)重失職造成甲方利益損失的,甲方可以提前解除協(xié)議。
4、乙方不能勝任工作的,甲方可以提前解除協(xié)議。
5、甲乙雙方任何一方有違約之處且無(wú)法調(diào)解,另一方可提出終止本協(xié)議。
六、下列條款為甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:
1、甲方給乙方辦理相應(yīng)的商業(yè)保險(xiǎn)。
2、乙方非因工受傷或患病不能正常工作的,須憑區(qū)、縣級(jí)以上醫(yī)院證明書(shū)方可請(qǐng)假;請(qǐng)假時(shí)間超出一個(gè)月的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
3、乙方因工受第三人傷害的,其待遇按國(guó)家規(guī)定向第三人主張損害賠償。
4、乙方提供給甲方的證件及資料必須真實(shí)、合格、有效。若存在偽造或夸大等現(xiàn)象,甲方可解除本協(xié)議,且不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若給甲方造成損失,乙方尚須賠償甲方由此造成的一切損失。
5、甲方或乙方解除本協(xié)議,須提前____天書(shū)面通知對(duì)方并辦理工作交接手續(xù)。乙方須在甲方安排人員接崗并完成交接工作后方可離崗,乙方在交接完成前擅自離崗的,須按本協(xié)議約定的報(bào)酬的二倍支付甲方違約金。
6、在簽定本協(xié)議時(shí),乙方確認(rèn)已熟知甲方之規(guī)章制度,并承諾自覺(jué)遵守。協(xié)議期間,如乙方違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)按該規(guī)章制度進(jìn)行處理直至解除本協(xié)議。此種情形之處理或解除,乙方除須按協(xié)議約定支付甲方違約金外,尚須賠償甲方由此造成的一切損失。
7、甲方所訂立的規(guī)章制度作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有相同的法律效力。
8、《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有相同的法律效力。
9、甲方根據(jù)工作需要及實(shí)際人員配置,有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
10、在日常工作中因乙方原因造成甲方損失或影響甲方形象的,乙方同意按約定承擔(dān)違約金及賠償金(不可抗力或不可預(yù)見(jiàn)因素除外)。
七、若有爭(zhēng)議,雙方協(xié)商解決。
八、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
九、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):___________ 乙方(簽名):___________
_________年_____月_____日 _________年_____月_____日
2023-07-29
我公司是市政園林綠化公司,如果沒(méi)有專(zhuān)用版的,通用版也可以呢!
《勞動(dòng)合同》 甲方(用人單位): 單位名稱(chēng):[市政園林綠化公司名稱(chēng)] 法定代表人:[法定代表人姓名] 地址:[公司地址] 聯(lián)系電話(huà):[聯(lián)系電話(huà)] 乙方(勞動(dòng)者): 姓名:[員工姓名] 性別:[性別] 身份證號(hào)碼:[身份證號(hào)碼] 地址:[員工地址] 聯(lián)系電話(huà):[聯(lián)系電話(huà)] 一、勞動(dòng)合同期限 1.本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期限從[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。 2.試用期自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止,試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi)。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 1.乙方同意在甲方[具體部門(mén)],從事[園林綠化相關(guān)工作崗位]工作。 2.工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。 三、工作時(shí)間和休息休假 1.甲方實(shí)行[工作時(shí)間制度,如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。 2.乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的各類(lèi)假期,包括但不限于法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。 四、勞動(dòng)報(bào)酬 1.乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,月工資為[具體工資數(shù)額]元。 2.甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇 1.甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。 2.甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于[具體福利待遇,如節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等]。 六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并按照相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。 2.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方創(chuàng)造符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的工作條件。 3.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的職業(yè)技能。 七、勞動(dòng)合同的解除和終止 1.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。 2.乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的;[其他解除合同的情形]。 3.有下列情形之一的,本合同終止:本合同期滿(mǎn)的;雙方約定的終止條件出現(xiàn)的;甲方破產(chǎn)、解散或者被依法撤銷(xiāo)的;乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的;[其他終止合同的情形]。 八、違約責(zé)任 1.由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;雙方均有過(guò)錯(cuò)的,根據(jù)實(shí)際情況,由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。 2.甲乙雙方任何一方違反合同條款,均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金數(shù)額的確定辦法為[具體違約金計(jì)算方式];給對(duì)方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,賠償金數(shù)額的確定辦法為[具體賠償金計(jì)算方式];合同一方因不可抗力未能履行合同并給對(duì)方帶來(lái)?yè)p害的,不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。 十、其他事項(xiàng) 1.本合同未盡事宜,按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方(蓋章):__________________ 法定代表人或委托代理人(簽字):__________________ [簽訂日期] 乙方(簽字):__________________ [簽訂日期]