您好,好辦,就是讓老板拿錢不交稅 1.老板家屬在公司發(fā)工資 2.發(fā)年終獎(jiǎng)(延續(xù)到27年底) 3.職工辭退福利 4.成立個(gè)體戶進(jìn)行品牌/專利授權(quán) 5.向公司借款(年末還年初借) 6.用公司名義買車 7.公司業(yè)務(wù)外包給老板的個(gè)體戶 8.老板將個(gè)人住房出租給公司 9.老板將二手車賣給公司(低于原值沒(méi)有個(gè)稅)
老師,6月工資計(jì)提4000,員工遲到扣款200,7月發(fā)放3800工資如何做賬?
老師你好,公司為小規(guī)模納稅人,有經(jīng)理與我會(huì)計(jì)兩個(gè)人,前一陣因?yàn)槲矣屑媛毩藥准遥晕医獬宿k稅人員,我們領(lǐng)導(dǎo)只是法人和辦稅人員兩個(gè)身份,剛才我想把我作為會(huì)計(jì)人員,以辦事員身份添加到企業(yè)信息里,可是以經(jīng)理的身份登錄的時(shí)候,一進(jìn)到賬戶中心就自然退出了,為什么。難道法人必須得以辦稅員身份進(jìn)入嗎?那他能把我添加到辦稅員嗎,辦稅員只有一個(gè)人
非貨幣性資產(chǎn)交換產(chǎn)生的清理費(fèi)用如何處理?
續(xù)郭老師上個(gè)問(wèn)題。老師以你的經(jīng)驗(yàn)?zāi)憧催@種讓企業(yè)自查一般好通過(guò)不
老師,證券市場(chǎng)平均風(fēng)險(xiǎn)收益率是Rm嗎?
如何快速提取EXce里面重復(fù)值的最大值 比如 香蕉 蘋果 梨子 葡萄 都在EXCEL A列 單價(jià) 都在B列 這些水果一樣的名字很多單價(jià),如何快速篩選香蕉的最高價(jià) 蘋果的最高價(jià) 還有梨子 葡萄的最高價(jià)
老師汽車修理廠,顧客有個(gè)報(bào)廢的車值20000元,他又有一個(gè)車在這修理,結(jié)賬時(shí)候他用報(bào)廢車20000抵了這個(gè)修理費(fèi),怎么記賬呀,完整分錄是什么
老師們好,村里在25年1月份說(shuō)建公墓,要買的報(bào)名,繳款單據(jù)開(kāi)的是收公墓集資款,多少萬(wàn)字樣。然而幾個(gè)月過(guò)去了,都讓把單據(jù)換成了收村民自愿捐款,換單據(jù)時(shí),問(wèn)其原由,說(shuō)是墓地項(xiàng)目未批下來(lái),想問(wèn)一下老師們這里面有什么稅務(wù)門道,作為村民我們的風(fēng)險(xiǎn)是什么?村里有否違法?
老師,這個(gè)稅務(wù)代開(kāi)的建筑服務(wù)發(fā)票需要我們申報(bào)個(gè)稅嗎?
老師實(shí)收資本是100第一年虧嗎20,所有者權(quán)益凈額是80,第二年盁利20,凈額是多少
老師發(fā)放工資每個(gè)月發(fā)多少不交個(gè)稅
您好,沒(méi)有不交稅的,因?yàn)槔习灏l(fā)不可能少于6萬(wàn),要留下多少利潤(rùn),哪些地方可以用了,一共發(fā)多少工資,現(xiàn)在可以用獎(jiǎng)金和工資組合計(jì)算最小個(gè)稅的方案
老板發(fā)不可能少于6萬(wàn)是什么意思
您好,您說(shuō)發(fā)工資不交個(gè)稅是多少,一年工資發(fā)60000(在沒(méi)有考慮個(gè)人五險(xiǎn))才不交個(gè)稅,大于6萬(wàn)都要交個(gè)稅的
如果一年工資60000,額外公司給交還有五險(xiǎn), 這樣也是不交個(gè)稅的,個(gè)稅只和工資有關(guān)系,對(duì)嗎
您好,是的,是這么理解的
老師向公司借款和利潤(rùn)有啥關(guān)系,
您好,老板跟公司借款年末不還視為分紅交20%個(gè)稅,您問(wèn)的是這個(gè)么
是這個(gè)的老師
哦哦,有政策 稅收政策: 納稅年度終了后個(gè)人投資者從企業(yè)借款,在該納稅年度終了后沒(méi)有歸還,也沒(méi)有用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),沒(méi)有歸還的借款可以視作企業(yè)對(duì)個(gè)人投資者的紅利分配,依照利息、股息、紅利所得計(jì)征個(gè)人所得稅? 財(cái)稅〔2008〕83號(hào)
老師發(fā)年終獎(jiǎng)員工和老板都可以發(fā)嗎
您好,可以的呀,發(fā)獎(jiǎng)金申報(bào)個(gè)稅就可以了
獎(jiǎng)金發(fā)多少不用交個(gè)稅
您好,獎(jiǎng)金發(fā)100元都要交個(gè)稅(您看下表) 按月?lián)Q算后的綜合所得稅率表 級(jí)數(shù)全月應(yīng)納稅所得額稅率(%)速算扣除數(shù) 1不超過(guò)3000元的3? ? 0 2超過(guò)3000元至12000元的部分10? 210(其實(shí)就是36000/12? 2520/12) 3超過(guò)12000元至25000元的部分20 1410 4超過(guò)25000元至35000元的部分25 2660 5超過(guò)35000元至55000元的部分30 4410 6超過(guò)55000元至80000元的部分35 7160 7超過(guò)80000元的部分45 15160
老師公司業(yè)務(wù)包給老板個(gè)體戶,怎么開(kāi)發(fā)票
您好,老板的個(gè)體給公司開(kāi)服務(wù)費(fèi)發(fā)票
老師人家稅務(wù)局問(wèn)承包什么了,怎么回答
您好,當(dāng)然咱要有一套的合同,資料呀 服務(wù)費(fèi)合同:甲方委托乙方提供 管理咨詢服務(wù)? 事項(xiàng);服務(wù)事項(xiàng)包含:日常會(huì)計(jì)帳務(wù)處理咨詢及稅法咨詢、 制訂財(cái)務(wù)核算制度、 制訂財(cái)務(wù)管理制度、制訂企業(yè)內(nèi)部控制制度、受托財(cái)務(wù)分析、出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告。制訂人力資源管理工作手冊(cè)、制訂企業(yè)管理手冊(cè)、對(duì)公司綜合管理進(jìn)行指導(dǎo)。 乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方企業(yè)所處的內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行深入的訪談、調(diào)研,客觀中立地審視,提出有前瞻性和建設(shè)性的基礎(chǔ)建設(shè)變革思路,制定切實(shí)可行的計(jì)劃方案,從而強(qiáng)化高、中和基層管理人員的管理意識(shí)、提高管理技能以及提高員工的工作積極性。