?你好同學: 1、計提工資、社保和公積金時: 借:各種成本費用科目一工資 一社保( 公司負擔) 一公積金(公司負擔) 貸:應付職工薪酬一工資 ? ? ? ? ? ? ? 一社保(公司負擔) 一公積金(公司負擔) 2、支付員工工資: 借:應付職工薪酬-工資 貸:銀行存款, 其他應付款一社保 (個人負擔) ? ? ? ? ?一公積金( 個人負擔) 應交稅費一應交個人所得稅 3、支付社保、公積金及個稅: 借:應付職工薪酬一社保(公司負擔) ? ? ? ? ? ? ? 一公積金(公司負擔) 其他應付款一社保 (個人負擔) 一公積金(個人負擔) 應交稅費一應交個人所得稅 貸:銀行存款
工資計提是應發(fā)數(shù),跟實際發(fā)放數(shù)不一樣。那社保計提跟社保發(fā)放一樣嘛?
計提社保,和發(fā)放社保是怎么做分錄的
計提工資,社保,個稅和發(fā)放工資,支付社保跟個稅的會計分錄
計提工資,社保,個人所得稅以及繳納社保,個人所得稅以及發(fā)放工資的會計分錄
計提工資,發(fā)放工資分錄,計提社保,發(fā)放社保分錄
個體工商戶在哪看進項發(fā)票
老師,我們是一家混泥土,采用的是簡易計稅,但又有加工的13%或者9%的這個稅率。老師,我想問一下,增值稅結(jié)轉(zhuǎn)的時候,我們的應交稅費簡易計稅要轉(zhuǎn)到應交稅費,未交增值稅嗎?
甲方和乙方有協(xié)議各付各稅,但是稅費全部在甲方那兒交,乙方需要承擔的那個比例部分在協(xié)議中的分成款中扣除。那么相關稅費的分錄怎么做?目前的做法是在每期的分成款中先扣除稅費差,再把實際的錢打給乙方。
您好,想問一下,初創(chuàng)公司,還沒開始發(fā)工資,需要報個稅嗎?
老師 每年的企業(yè)所得稅匯算清繳 超過5月31日取得的發(fā)票 還可以稅前扣除嗎
老師,老板自己付款購買的固定資產(chǎn),能做實收資本嗎?有的有發(fā)票,有的沒有發(fā)票?謝謝
工會經(jīng)費,職工教育經(jīng)費,殘疾人保障金是每個公司都必須要繳納的嗎
老師這個月銷項稅沒有,增值稅用零申報嗎
老師建賬的時候有新會計準則,小企業(yè)會計準則 如果是小規(guī)模選哪個
老師,每月申報個稅截止時間是
如果我單獨計提社保 借:管理費用 貸:應付職工薪酬_社保 其他應收款_個人社保 繳納時 借:應付職工薪酬_社保 其他應收款_個人社保 貸:銀行存款
個人社保是發(fā)放工資時你看我給你個人社保是發(fā)放工資時,你看我給你寫那個。也應付職工薪酬貸,其他應付款個人社保。
像你這樣寫應付職工薪酬科目不準確了。
個人承擔得社保費 是不是計入到費用里?
對呀,費用里包括這個的。
個人承擔得 為什么計入到其他應付款 不是其他應收款科目嗎
因為公司給員工的工資先發(fā)下來然后代替?zhèn)€人把這個因為公司給員工的工資先發(fā)下來,然后代替?zhèn)€人把這個錢交到社保局。
應付職工薪酬科目 金額一定要包含個人承擔得社保費
對呀,一定包括的,因為他是個人承擔的。