9.【例題?多選題】根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，下列關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳的表述中，正確的有（ ABCD　）。 　　A.職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳 　　B.用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足 　　C.無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 　　D.除基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金與生育保險(xiǎn)基金合并建賬及核算外，其他各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金按照社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種分別建賬，分賬核算，執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度 老師，這道題的D選項(xiàng)不明白

中國(guó)居民張某2019年全年取得工資、薪金收入213000元，勞務(wù)報(bào)酬收入9800元。當(dāng)?shù)匾?guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金個(gè)人繳付比例為:基本養(yǎng)老保險(xiǎn)8%，基本醫(yī)療保險(xiǎn)2%，失業(yè)保險(xiǎn)0.5%，住房公積金12%。張某每月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)核定的繳費(fèi)工資基數(shù)為12300元。張某正在償還首套住房貸款及貸款利息;張某為非獨(dú)生子女，與兄弟約定父母贍養(yǎng)費(fèi)承擔(dān)一半，其獨(dú)生女正就讀研工;張某父母均已經(jīng)年過(guò)60歲。張某夫婦約定由張某扣除住房貸款和子女教育費(fèi)。計(jì)算張某2019年度應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。

中國(guó)居民個(gè)人張某為獨(dú)生子女，就職于中國(guó)的甲公司。本年每月稅前工資、薪金收入為30000元，每月減除費(fèi)用為5000元。張某個(gè)人每月負(fù)擔(dān)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)為2400元、基本醫(yī)療保險(xiǎn)為600元、失業(yè)保險(xiǎn)為150元、住房公積金為2400元，“三險(xiǎn)一金”合計(jì)為5550元。假設(shè)贍養(yǎng)老人每月專項(xiàng)附加扣除金額為2000元，張某沒(méi)有其他專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除。居民個(gè)人工資、薪金所得預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅的預(yù)扣率表如表[工作要求]計(jì)算張某本年每月工資、薪金所得應(yīng)由甲公司預(yù)扣頂繳的個(gè)大所得。

（1）本月應(yīng)付工資總額703000元，工資費(fèi)用分配匯總表中列示的產(chǎn)品生產(chǎn)人員工資為450000元，車間管理人員工資為85000元，企業(yè)行政管理人員工資為123000元，專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)銷售人員工資為45000元。公司按職工工資總額的2%計(jì)提福利費(fèi)。（2）根據(jù)當(dāng)?shù)卣囊?guī)定，公司分別按照職工工資總額的如下比例計(jì)提“五險(xiǎn)一金”。醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)單位繳款比例為8%，個(gè)人繳款比例為2%；養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)單位繳款比例為20%，個(gè)人繳款比例為8%；失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)單位繳款比例為2%，個(gè)人繳款比例為1%；工傷保險(xiǎn)費(fèi)單位繳款比例為0.5%；生育保險(xiǎn)費(fèi)單位繳款比例為0.7%；住房公積金單位繳款比例為12%，個(gè)人繳款比例為12%。（3）公司以銀行存款上繳相關(guān)的社保基金及住房公積金。（4）本月公司從職工工資中扣除應(yīng)由職工負(fù)擔(dān)的醫(yī)療保險(xiǎn)基金14060元，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金56240元，失業(yè)保險(xiǎn)基金7030元，住房公積金84360元，代扣代繳的個(gè)人所得稅8500元，實(shí)發(fā)工資532810元，以銀行存款發(fā)放職工工資。請(qǐng)根數(shù)上述資料編制（1）單位社保及住房公積金費(fèi)用計(jì)提分配表；（2）編制計(jì)提工資費(fèi)用的會(huì)計(jì)分

中國(guó)居民個(gè)人張某為獨(dú)生子女，就職于中國(guó)的甲公司。本年每月稅前工資、薪金收入為30 000元，每月減除費(fèi)用為5000元。張某個(gè)人每月負(fù)擔(dān)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)為2400元、基本醫(yī)療保險(xiǎn)為600元、失業(yè)保險(xiǎn)為150元、住房公積金為2400元，“三險(xiǎn)一金”合計(jì)為5550元。假設(shè)贍養(yǎng)老人每月專項(xiàng)附加扣除金額為2000元，張某沒(méi)有其他專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除。居民個(gè)人工資、薪金所得預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅的預(yù)扣稅率表如下所示。 要求：計(jì)算張某每個(gè)月工資、薪金所得應(yīng)由甲公司預(yù)扣預(yù)繳的個(gè)人所得稅。