新公司上班三天,屬于實(shí)習(xí)期內(nèi),實(shí)習(xí)期內(nèi)提前三天告知即可離職。 另,哪怕你只上班一天,對方也需要支付你工資。
老師你好 我是做保安的,通過保安公司到一家物業(yè)公司上班,也可以說第三方,開工資方法是每個月前15天160元,剩下的以明天200元,2月份一天也沒有休息給我們規(guī)定也沒有休息,上班就掙錢不上班就沒有錢,但2月份的工資只開了5200元,沒有任何的補(bǔ)償這符合勞動法要求么?
老師到新公司上班去了第一天,老板說讓我不要來了,但是我跟人事簽了合同,合同沒有給我,我也因?yàn)檫@份工作上家公司辭工了,這樣我就是沒有工作了,這家公司人事說他是個人錯,給了我一天工資我沒要,我應(yīng)不應(yīng)該找這家公司維護(hù)我的損失,我是繼續(xù)去他這公司上班呢?還是說準(zhǔn)備資料去勞動局仲裁?第二天去的時候那邊頭既然將門鎖了,請問我該怎么辦呢?
付出去的可以讓別人給你來開發(fā)票,成本費(fèi)用需要有發(fā)票,沒有發(fā)票抵扣不了的。 老師成本發(fā)票也是要讓內(nèi)部公司開,都是一個法人,可以這樣操作嗎?@郭老師
老師你好,我部門部分員工(6人)八月重新簽訂合同,新公司(江西中通)和現(xiàn)在公司(江西軟云)沒有任何關(guān)系,理由是海外上市原因,調(diào)到新公司后工作地、薪資都不變,說是會給我們出具工齡函,請問這樣操作將來萬一新公司裁員或者倒閉,工齡是否能連續(xù)得到N+1,或者N+3的賠償呢?如果新公司沒有資產(chǎn)賠償員工,產(chǎn)生了勞務(wù)糾紛是否可以找老公司賠償?有沒有相關(guān)的法規(guī)法條證明老公司有連帶責(zé)任,怎么才能保證員工的權(quán)益呢?
找郭老師,郭老師,新公司上班3天,工作沒有失誤,直接不讓去了,沒有提前通知,這個可以要求公司賠償嗎?
老師,請問學(xué)生家長能參加聽網(wǎng)課嗎?
我們收到客戶的貨款,但是是國外客戶通過國內(nèi)的公司轉(zhuǎn)給我們的,這種怎么做賬
老師,我沖紅了去年開的一張發(fā)票,然后又重開一張,金額也一樣,按小企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則,不影響到去年的稅了吧
老師好,小規(guī)模一個季度交增值稅限額是多少?是30萬還是45萬?
幾個個體的營業(yè)執(zhí)照抬頭下有一家查賬,其他都變成查賬征收,生產(chǎn)經(jīng)營所得稅也是查賬征收了。申報(bào)的時候既要報(bào)增值稅,人員工資跟生產(chǎn)經(jīng)營所得稅么?
老師好,本季度突然虧損了,還用計(jì)提所得稅嗎?老師之前都盈利,這個季度突然虧損了,收入沒啥變化,這正常嗎?
郭老師,之前計(jì)提了稅金及附加,后面減半又退回來一半,怎么做賬
資源稅點(diǎn)提交的時候顯示已重復(fù)提交,怎么弄,沒找到已提交的痕跡
地區(qū)北京,員工去年4月入職,打算今年7月給他交公積金。那么繳費(fèi)基數(shù)平均工資,看24.4-12月還是24.4-25.6還是,24.4-25.3網(wǎng)上搜的說什么都有
老師,您好,什么情況下會產(chǎn)生印花稅
我們這個沒有實(shí)習(xí)期,除了支付工資,沒有提前告知需要補(bǔ)償嗎
同學(xué),一般支付工資就可以了,畢竟三天
三天也不能隨隨便便讓人來讓人走吧
現(xiàn)在是三天還想少給工資,有點(diǎn)欺負(fù)人啊
對的,你可以讓對方支付你三天的工資,當(dāng)買個教訓(xùn)
三天是應(yīng)該支付的,這是什么教訓(xùn)
同學(xué),就是試用期也要簽合同
沒有簽合同
所以試用期也要簽合同,保障自己的權(quán)益。
現(xiàn)在是沒簽合同,老師怎么感覺咱們倆說不到一個點(diǎn)上啊
同學(xué),你現(xiàn)在就是申請給你三天額工資,以后找工作試用期都要簽合同