同學你好!本題考核的知識點是控制的測試,如果不屬于與特別風險有關的控制,若上次測試得出控制有效且未發(fā)生變化,至少三年測試一次。
老師:我去年考的初級,今年轉行。前面一家物流公司干了兩個月,是新開的公司,沒正常營業(yè),現(xiàn)在關門了,我們辭職了。圖三是我按某老師編的工作單位和工作內(nèi)容。圖二是我今天去面試的單位,圖一是面試的題目,看對不對?從來面試沒做過題目的。上午做題加經(jīng)過兩個人的面試,說我沒制衣廠工作經(jīng)驗不適合。這個往來會計還要有制衣廠經(jīng)驗嗎?不是看單據(jù)對賬嗎?她是不要我找的借口嗎?去年考的初級,哪有這么多經(jīng)驗?原以為有個證好找工作,結果不盡人意。我到底適合找什么樣的行業(yè)什么崗位?現(xiàn)在的我好糾結,好心煩!請老師詳細指導一下,謝謝!
老師,這是去年財管真題,我想問一下第四問怎么做? 現(xiàn)有兩個方案需要決策: 資料一: A方案投資額30 000 000元,沒有殘值,直線法計提折舊,期限是3年,建設期是0,稅后營業(yè)利潤是10 000 000元,稅后營業(yè)利潤每年增加20%。 資料二: B方案投資額50000 000 元,期限是5年,直線法計提折舊,沒有殘值,營業(yè)收入為35 000 000元,付現(xiàn)成本為8 000 000,墊支營運資金是5 000000元,期末收回。 資料三:企業(yè)使用的所得稅稅率是25%,折現(xiàn)率為8%,已知: (P/F, 8%, 3)=0.7938,(P/F,8%,4) =0.7350,(P/F,8%,5) =0.6860; (P/A,8%,3) =2.5771, (P/A, 8%,4) =3.3121,(P/A, 8%,5) =3. 9927。 資料四:可轉債按面值發(fā)行,每張面值100元,利息率是1%,轉換價格為20元,年初發(fā)行。同樣條件下發(fā)行普通債券對應的利息率是5%。要求: (4)根據(jù)計算(3)的結果選擇的方案,計算可轉債利息和普通債券相比節(jié)約了多少、可轉債的轉換比率。
自由執(zhí)業(yè)人李某發(fā)現(xiàn)我國的職業(yè)教育存在很大的操作空間和發(fā)展空間,于是,準備以個人的名義投資創(chuàng)辦一家教育咨詢服務性企業(yè)。他的計劃是:以自己會計教育和咨詢專業(yè)特長,同時招聘幾個大學畢業(yè)生做市場,在從事財會人員后續(xù)教育的同時,為部分企業(yè)提供理財涉稅指導和咨詢服務。經(jīng)過測算,在不考慮自己費用的情況下,在最初的兩年里,年收入大約為200萬元,計稅利潤為34.3萬元,以后企業(yè)的盈利能力會進一步增強,第三年和第四年的計稅利潤為50萬元,以后每年的計稅利潤為100萬元。李某知道,我國目前的經(jīng)濟政策不斷變化,但是,總的趨勢是在不斷完善的。而對未來企業(yè)收益影響最大的就是稅收政策,而且在企業(yè)設立階段的籌劃十分重要。李某雖然對稅收政策比較熟悉,但是以防外一,其還是向?qū)I(yè)咨詢機構進行了咨詢。稅收籌劃咨詢專家與李某進行了深度溝通以后,結合目前的所得稅(包括企業(yè)所得稅和個人所得稅)規(guī)定,給他提出了兩種方案:一個是個人獨資企業(yè),另一個是有限責任公司。在兩個法律形式的經(jīng)濟實體之間,他應當做如何選擇呢?請幫助李某寫一份納稅籌劃方案。(暫不考慮增值稅等其他稅負)
H會計師事務所所首次接受田公司委托審計其2020年財務報表,A注冊會計師為項目合伙人。在對采購與付款循環(huán)審計的過程中遇到下列事項:(1)甲公司各部門使用的請購單未連續(xù)編號,請購單由部門經(jīng)理批準,超過一定金額還需總經(jīng)理批準,A注冊會計師認為該項控制設計有效,實施了控制測試,結果滿意。(2)由于2020年人員工資和維修材料價格連續(xù)上漲,甲公司實際發(fā)生的產(chǎn)品質(zhì)量保證支出與以前年度預計數(shù)相差較大,A注冊會計師要求管理層就該差異進行追溯調(diào)整。(3)甲公司有一筆賬齡三年以上,金額重大的其他應付款,因2020年度未發(fā)生變動,A注冊會計師未實施進一步審計程序。(4)甲公司年末與固定資產(chǎn)棄置義務相關的預計負債金額為200萬元,A注冊會計師作出了300萬元到360萬元之間的區(qū)間估計,與管理層溝通后同意按100萬元進行調(diào)整。要求:針對上述第(1)至(4)項,逐項指出A注冊會計師的做法是否恰當
由三位海歸博士各出資3000萬成立了一家基因測序公司。每位聯(lián)合創(chuàng)始人各占三分之一股份。經(jīng)過3年的經(jīng)營,留存收益達到了3000萬元。其間沒有分紅?,F(xiàn)正在籌劃在納斯達克上市。某私募股權基金看好該公司。經(jīng)過雙方協(xié)商達成以下談判框架:第一輪談判內(nèi)容:PE對留存收益分享付出的代價。第二輪談判內(nèi)容:過去的三年對每位原始股東低投資回報的補償。雙方協(xié)商過去3年該公司股東平均年回報率定為11%,行業(yè)平均回報率為20%,差額部分以現(xiàn)金直接補償給原始股東,不再留存企業(yè)。貼現(xiàn)率為6%(補償金額需貼現(xiàn)至第四年初)。第三輪談判內(nèi)容:未來5年對公司高成長支付的代價。雙方協(xié)商從第4年開始每年按3%遞增。貼現(xiàn)率為6%。以現(xiàn)金直接補償給原始股東不再留存企業(yè)。初創(chuàng)期高風險補償為每位原始股東100萬現(xiàn)金。在納斯達克.上市的條件之一是:上市前三個營業(yè)年度稅前利潤合計不低于1100萬美元且連續(xù)三年盈利;最近兩個營業(yè)年度每年不低于220萬美元。要求:請分步計算每輪談判的金額,并確定最終的協(xié)議總金額。并分析該輪融資后未來3年是否能達到在納斯達克上市的財務條件。(美元對人民幣匯率取1:6.95
外貿(mào)賬務怎么處理,分錄是什么呢Laos
老師,我有點暈乎乎了,請問一下前會計做賬計提社保 借管理費用 社保,貸應付職工薪酬 社保公司?個人合并了,繳納社保也是合并的?,F(xiàn)在我要分開個人部分咋做啊?假如 借管理費用社保 10元,貸應付職工薪酬社保10元,實際單位7元,現(xiàn)在我借管理費用社保-3 ,貸應付職工薪酬 社保-3。繳納社保原來是借應付職工薪酬社保10,貸銀行存款10。咋沖哦,亂了亂了
這道題第四問問 減值的會計處理正確的是?答案是。選CD。原材料的期末成本是500+408-50-30-418,但是答案沒有減50,為什么
工商年報中的納稅總額是所得稅嗎
審計把多繳的企業(yè)所得稅調(diào)到其他流動資產(chǎn),是企業(yè)所得稅費用,其他流動資產(chǎn),但不是應該要應交企業(yè)所得稅這個科目來過渡的嗎
24年我暫估材枓成本5萬,到25年做匯算清繳沒有拿到發(fā)票回來,那成本調(diào)增,財務報表年報,利潤表和資產(chǎn)負債表都要調(diào)嗎?
算個稅時,工資里包含的全勤,績效,獎金,加班費都要加進去是嗎
老師,這個是什么意思?我在老家已經(jīng)交了合作醫(yī)療?怎么還給交了這個?
制造業(yè)會計哪些表格是需要會計人員自己制作的嗎?有模板嗎?可不可以一一列舉出來
資料:某公司20XX年度發(fā)生部分債權投資業(yè)務: 1.1月1日,購入T公司當月發(fā)行的3年期普通債券,面值為200000元,相關稅費400元,實付200400元,款項用銀行存款支付。 2.1月1日,購入R公司當日發(fā)行的公司債券,面值200000元,買價208000元。該債券期限為3年,年利率6%,每年1月1日及7月1日各付息一次。實際利率為4.56%。 3.1月1日,以銀行存款1000萬元購入L公司同日發(fā)行的面值為1250萬元的公司債券,5年期,票面利率為4.72%,到期一次還本付息,實際利率為10%。 4.假定第五年10月8日,出售L公司債券,實收1500萬元。 要求:根據(jù)上述資料,編制有關會計分錄
選項B沒有寫三年測試一次的前提條件所以應該選。
我的意思是前兩年是不是就等于至少三年?
前兩年沒有測試加上本年是第三年,但是沒有加上不屬于與特別風險有關的控制這個前提條件呀,審計考的就是這些細節(jié)問題,稍微一不注意就會掉坑里,一定要注意用詞的嚴謹性。
我問的是什么情況下不能用以前年度的證據(jù) 沒有變化不是特別風險,就要至少每三年測一次
同學,是這樣的,如果在之前的得出控制有效且在之后控制沒有發(fā)生變化,并且該控制不屬于針對特別風險的控制,至少三年測試一次,選項B沒有以上兩個前提條件,只滿足了三年測試一次所以不正確。