同學(xué)你好,按稅務(wù)局核定的發(fā)票數(shù)量和單張開(kāi)票金額來(lái)確定。
老師我辦個(gè)沙石銷(xiāo)售,小規(guī)模一季度能開(kāi)多少錢(qián)稅票
小規(guī)模公司一個(gè)季度最多能開(kāi)多少發(fā)票免稅
老師,小規(guī)?,F(xiàn)在一個(gè)季度能開(kāi)多少票
老師,小規(guī)模一個(gè)季度能開(kāi)多少票
老師你好 請(qǐng)問(wèn)今年小規(guī)模納稅人一個(gè)季度開(kāi)票的額度不能超過(guò)多少?
老師,生產(chǎn)銷(xiāo)售單位為什么要體現(xiàn)工廠?實(shí)際上合同只是深圳貿(mào)易公司和香港簽的。
買(mǎi)二手車(chē)是有2類(lèi)發(fā)票嗎 分別是什么樣式的 需要圖片 謝謝老師
董老師,在線嗎?有問(wèn)題想咨詢您~
老師,我想學(xué)食品加工廠的成本核算,請(qǐng)問(wèn)在哪里找課程
正確的選項(xiàng)不理解,舉個(gè)具體的例子。
22年暫估原料發(fā)票,當(dāng)年已收到發(fā)票但忘記做沖銷(xiāo)處理,今年怎么調(diào)整?
@董孝彬老師,別的老師別回答,是不是,重汽開(kāi)了藍(lán)字發(fā)票,也要它開(kāi)紅字發(fā)票,那我們?cè)陔娮佣悇?wù)局里面只是接受了它的紅字發(fā)票開(kāi)票的信息是嗎?我們確認(rèn)要,對(duì)了嗎?這個(gè)我問(wèn)老師別回答
@董孝彬老師,別的老師別回答,是不是,重汽開(kāi)了藍(lán)字發(fā)票,也要它開(kāi)紅字發(fā)票,那我們?cè)陔娮佣悇?wù)局里面只是接受了它的紅字發(fā)票開(kāi)票的信息是嗎?我們確認(rèn)要,對(duì)了嗎?
家具廠制造沙發(fā)夠買(mǎi)了一些牛皮回來(lái),裁出來(lái)的邊角料可以賣(mài)出去,賣(mài)出去得到的錢(qián)這部分錢(qián)入什么科目
請(qǐng)教一個(gè)問(wèn)題,公司a,股東公司b占51%(已經(jīng)注銷(xiāo),法人等可以配合),法人c兼股東49%股份。怎么可以b把股份轉(zhuǎn)給c。有遇到這樣的情況嗎。
之前小規(guī)模不是一個(gè)季度開(kāi)票不能超過(guò)45萬(wàn)嗎
現(xiàn)在5%稅率的季度45元以內(nèi)免稅。3%的免稅不受金額限制。
如果是自己開(kāi)票的話?這個(gè)需要看稅局審批情況?一般首次申請(qǐng)發(fā)票不超月25萬(wàn)?有需要可以再申請(qǐng)?jiān)隽?要是專(zhuān)票代開(kāi)?這個(gè)需要提前繳納增值稅的這種?稅局一般系統(tǒng)沒(méi)有金額限制?但是金額過(guò)大或變動(dòng)大?可能有稅局檢查提醒 這種情況建議和咱們稅局管理人員提前溝通一下 但是小規(guī)模要注意是否連續(xù)12個(gè)自然月超500萬(wàn)轉(zhuǎn)一般納稅人的情況,這個(gè)是對(duì)的嗎
這種情況很正常。調(diào)表不調(diào)賬。
不好意思,剛發(fā)錯(cuò)了,我再給你回答,
如果是自己開(kāi)票的話?這個(gè)需要看稅局審批情況?一般首次申請(qǐng)發(fā)票不超月25萬(wàn)?有需要可以再申請(qǐng)?jiān)隽?答:是的 要是專(zhuān)票代開(kāi)?這個(gè)需要提前繳納增值稅的這種?稅局一般系統(tǒng)沒(méi)有金額限制?但是金額過(guò)大或變動(dòng)大?可能有稅局檢查提 答:是的。找他們代開(kāi),稅務(wù)可以控制?,F(xiàn)在專(zhuān)票都可以自己開(kāi),不需要代開(kāi)。 這種情況建議和咱們稅局管理人員提前溝通一下 但是小規(guī)模要注意是否連續(xù)12個(gè)自然月超500萬(wàn)轉(zhuǎn)一般納稅人的情況,這個(gè)是對(duì)的嗎 答:是的。如果超過(guò)就是一般納稅人了。
好的,辛苦老師解答一下
現(xiàn)在我手上的小規(guī)模今年的第四季度 開(kāi)了10萬(wàn)的票了 然后我想知道我要交哪些稅,10萬(wàn)普通發(fā)票
我要怎么樣少交稅呢
同學(xué)你好,咱們是3%的稅率嗎?
老師,是的,稅率是3%
親,如果是3%,4-12月今年是免稅的。只要連續(xù)12個(gè)月內(nèi)不超500萬(wàn)不開(kāi)專(zhuān)票。
此外印花稅購(gòu)銷(xiāo)按萬(wàn)分之三減半。 企業(yè)所得稅小型微利企業(yè)2.5%