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上午貨幣性薪的確認(rèn)與發(fā)放1.簡答題2019年6月,A公司當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資100萬元,其中:生產(chǎn)部門直接生產(chǎn)人員工資50萬元;生產(chǎn)部門管理人員工資10萬元;公司管理部門人員工資18萬元;公司專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員工資5萬元;建造廠房人員工資11萬元;內(nèi)部開發(fā)存貨管理系統(tǒng)人員工資6萬元。根據(jù)所在地政府規(guī)定,公司分別按照職工工資總額的10%12%、2%和10.5%計提醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費和住房公積金,繳納當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和住房公積金管理機(jī)構(gòu)。按2%、8%、0.5%和10.5%代扣個人部分醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費和住房公積金,繳納給當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和住房公積金管理機(jī)構(gòu)。根據(jù)2018年實際發(fā)放職工福利費情況,公司預(yù)計2019年應(yīng)承擔(dān)的職工福利費義務(wù)金額為職工工資總額的2%,職工福利的受益對象為上述所有人員公司分別按照工資總額的2%和1.5%計提工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。假定公司的存貨管理系統(tǒng)已處于開發(fā)階段、并符合資本化為無形資產(chǎn)的條件不考慮所得稅的影響。請做出上述薪酬計提的會計處理入答

2022-10-18 09:30
答疑老師

齊紅老師

職稱：注冊會計師；財稅講師

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2022-10-18 12:29

你好，分錄如下：? 借：生產(chǎn)成本-工人工資 50 制造費用-工資10 管理費用-工資18 銷售費用? 5? 在建工程 11? 研發(fā)支出-資本化支出6 貸：應(yīng)付職工薪酬-工資100? 借：生產(chǎn)成本-工人社保 12 制造費用-社保2.4 管理費用-社保4.32 銷售費用 1.2 在建工程2.64? 研發(fā)支出-資本化支出 1.44 貸：應(yīng)付職工薪酬-社保24 借：生產(chǎn)成本-工人公積金 5.25 制造費用-公積金1.05 管理費用-公積金 1.89 銷售費用0.525 在建工程 1.155 研發(fā)支出-資本化支出 0.63 貸：應(yīng)付職工薪酬-10.5? 借：生產(chǎn)成本-工會經(jīng)費1 制造費用-工會經(jīng)費 0.2 管理費用-工會經(jīng)費 0.36 銷售費用? 0.1 在建工程 0.22 研發(fā)支出-資本化支出 0.12? ?貸：應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費 2? 借：生產(chǎn)成本-職工教育經(jīng)費 0.75 制造費用-職工教育經(jīng)費0.15 管理費用-職工教育經(jīng)費0.27銷售費用 0.075 在建工程 0.165 研發(fā)支出-資本化支出0.09 貸：應(yīng)付職工薪酬-職工教育經(jīng)費1.5

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你好，學(xué)員，具體哪里不清楚
2022-10-14
你好，分錄如下：? 借：生產(chǎn)成本-工人工資 50 制造費用-工資10 管理費用-工資18 銷售費用? 5? 在建工程 11? 研發(fā)支出-資本化支出6 貸：應(yīng)付職工薪酬-工資100? 借：生產(chǎn)成本-工人社保 12 制造費用-社保2.4 管理費用-社保4.32 銷售費用 1.2 在建工程2.64? 研發(fā)支出-資本化支出 1.44 貸：應(yīng)付職工薪酬-社保24 借：生產(chǎn)成本-工人公積金 5.25 制造費用-公積金1.05 管理費用-公積金 1.89 銷售費用0.525 在建工程 1.155 研發(fā)支出-資本化支出 0.63 貸：應(yīng)付職工薪酬-10.5? 借：生產(chǎn)成本-工會經(jīng)費1 制造費用-工會經(jīng)費 0.2 管理費用-工會經(jīng)費 0.36 銷售費用? 0.1 在建工程 0.22 研發(fā)支出-資本化支出 0.12? ?貸：應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費 2? 借：生產(chǎn)成本-職工教育經(jīng)費 0.75 制造費用-職工教育經(jīng)費0.15 管理費用-職工教育經(jīng)費0.27銷售費用 0.075 在建工程 0.165 研發(fā)支出-資本化支出0.09 貸：應(yīng)付職工薪酬-職工教育經(jīng)費1.5
2022-10-18
（1）應(yīng)計入生產(chǎn)成本的職工薪酬金額=500+500×(10％+12％+2％+10．5％+2％+2％+1．5％)=700(萬元)(2)應(yīng)計入制造費用的職工薪酬金額=100+100×(10％+12％+2％+10．5％+2％+2％+1．5％)=140(萬元)(3)應(yīng)計入管理費用的職工薪酬金額=180+180×(10％+12％+2％+l0．5％+2％+2％+1．5％)=252(萬元)(4)應(yīng)計入銷售費用的職工薪酬金額=50+50×(10％+12％+2％+10．5％+2％+2％+1．5％)=70(萬元)(5)應(yīng)計入在建工程成本的職工薪酬金額=110+110×(10％+12％+2％+10.5％+2％+2％+1．5％)=154(萬元)(6)應(yīng)計入無形資產(chǎn)的職工薪酬金額=60+60×(10％+12％+2％+10．5％+2％+2％+1．5％)=84(萬元)(7)分配工資等職工薪酬時會計分錄：借：生產(chǎn)成本7000000制造費用1400000管理費用2520000銷售費用700000在建工程1540000研發(fā)支出——資本化支出840000貸：應(yīng)付職工薪酬——工資10000000——職工福利200000——社會福利費2400000——住房公積金1050000——工會經(jīng)費200000——職工教育經(jīng)費150000
2021-12-13
（1）應(yīng)計入生產(chǎn)成本的職工薪酬金額=500+500×(10％+12％+2％+10．5％+2％+2％+1．5％)=700(萬元)(2)應(yīng)計入制造費用的職工薪酬金額=100+100×(10％+12％+2％+10．5％+2％+2％+1．5％)=140(萬元)(3)應(yīng)計入管理費用的職工薪酬金額=180+180×(10％+12％+2％+l0．5％+2％+2％+1．5％)=252(萬元)(4)應(yīng)計入銷售費用的職工薪酬金額=50+50×(10％+12％+2％+10．5％+2％+2％+1．5％)=70(萬元)(5)應(yīng)計入在建工程成本的職工薪酬金額=110+110×(10％+12％+2％+10.5％+2％+2％+1．5％)=154(萬元)(6)應(yīng)計入無形資產(chǎn)的職工薪酬金額=60+60×(10％+12％+2％+10．5％+2％+2％+1．5％)=84(萬元)(7)分配工資等職工薪酬時會計分錄：借：生產(chǎn)成本7000000制造費用1400000管理費用2520000銷售費用700000在建工程1540000研發(fā)支出——資本化支出840000貸：應(yīng)付職工薪酬——工資10000000——職工福利200000——社會福利費2400000——住房公積金1050000——工會經(jīng)費200000——職工教育經(jīng)費150000
2021-12-13
你好,正在計算中,請稍后
2021-12-08
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