您好,虛掛社保是違法的,除非您能坐實(shí)業(yè)務(wù)
老師好!我們公司掛了兩個(gè)不是本公司人員的社保。其中一人掛了一年多了,另一個(gè)才掛一個(gè)月?,F(xiàn)在,老板的意思把這兩人的工資做進(jìn)去,從公戶里出工資給到這兩個(gè)人。這兩人再把錢私下退給老板。這樣操作可以嗎?如果這樣操作了有啥不良后果?
老師,你好,我們招聘了兩個(gè)員工,這兩個(gè)人的社保是在其他公司交的因此不在我們公司交。我想問(wèn)一下,我們公司正常給他兩個(gè)發(fā)放工資申報(bào)社保就行了,這樣操作沒(méi)問(wèn)題吧?
老師,是這樣的,我們老板在珠海的一個(gè)公司掛了我們所有人的社保(我們這些人負(fù)責(zé)珠海這公司的工作也負(fù)責(zé)北京的工作)人都在珠海工作。款從北京公司打到老板賬戶。老板直接給在珠海公司上掛的社保人員繳費(fèi)了,賬務(wù)上兩家公司應(yīng)該怎么處理,工資應(yīng)該怎么發(fā)?
老師您好,有一個(gè)公職人員退休后在我們公司上了5年班,陸續(xù)領(lǐng)了70多萬(wàn)的工資,現(xiàn)在把工資都退回公司賬戶了,后期要以發(fā)票的形式再將這70多萬(wàn)支付給這個(gè)人,今年我們公司沒(méi)啥業(yè)務(wù),公司基本沒(méi)收入也沒(méi)費(fèi)用支出,就有兩個(gè)人在發(fā)工資,我們是一般納稅人用的小企業(yè)制度,請(qǐng)問(wèn)這70多萬(wàn)應(yīng)該怎樣操作?
我們公司有一位老板的朋友想在公司掛社保,個(gè)人部分自己出,不發(fā)工資,相當(dāng)于他交了個(gè)人部分到公司賬戶上,然后以工資形式發(fā)給他,抵扣了社保,實(shí)發(fā)工資為0,這樣操作有什么風(fēng)險(xiǎn)嗎?
增值稅分錄多計(jì)提0.01怎么做分錄調(diào)平
老師,合同是采購(gòu)合同,不是開(kāi)13%嗎,
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出口退稅所屬期是按自然月還是要跟增值稅所屬期一致?
比如A是國(guó)外公司,B是國(guó)內(nèi)公司?,F(xiàn)在打算債務(wù)抵消,A公司應(yīng)收B公司50萬(wàn)歐元(包含貿(mào)易和非貿(mào)發(fā)票),B公司應(yīng)收A公司50萬(wàn)元?dú)W元(非貿(mào)發(fā)票)。協(xié)議規(guī)定付款時(shí)產(chǎn)生的稅金各自承擔(dān),之后將以開(kāi)具信用單的形式給對(duì)方,那么分錄如何做?
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蔬菜供應(yīng)鏈小規(guī)模企業(yè)如何讓財(cái)務(wù)管理滲透到業(yè)務(wù)?? 當(dāng)蔬菜成本票不充足的情況怎么操作
老師,1月到4月有一個(gè)原材料單價(jià)搞錯(cuò),每個(gè)上漲1.3元,同時(shí)銷售的產(chǎn)品也每個(gè)上升1.3元,不想改動(dòng)前期報(bào)表,應(yīng)該怎樣做
你好老師,對(duì)于離職會(huì)計(jì),原本做過(guò)的賬目憑證未裝訂,是可以轉(zhuǎn)給接手人裝訂嗎?有風(fēng)險(xiǎn)嗎?離職前需要注意哪些規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)