老師，這道題沒太明白，有權(quán)提議的不是10%股東，1/3董事和監(jiān)事會嗎？ 根據(jù)公司法律制度的規(guī)定，下列各項中，有權(quán)提議召開臨時股東大會的是（C?。?A.持有公司1%股份的股東 B.董事長 C.1/3的董事 D.?監(jiān)事會 8.【正確答案】D? 【答案解析】有下列情形之一，應(yīng)當(dāng)在兩個月內(nèi)召開臨時股東大會：（1）董事人數(shù)不足《公司法》規(guī)定人數(shù)或者公司章程所定人數(shù)的2/3時；（2）公司未彌補的虧損達實收股本總額1/3時；（3）單獨或者合計持有公司10%以上股份的股東請求時；（4）董事會認(rèn)為必要時；（5）監(jiān)事會提議召開時（選項D正確）；（6）公司章程規(guī)定的其他情形。?

13、華東公司為一家上市公司，發(fā)生下列股份支付交易:2015年10月30日，華東公司與職工就股份支付的協(xié)議條款和條件達成一致，2015年12月31日經(jīng)股東大會批準(zhǔn)，實施股權(quán)激勵計劃，其主要內(nèi)容為:該公司向其50名管理人員每人授予100萬份股票期權(quán)，這些職員從2016年4月1日起在該公司連續(xù)服務(wù)3年，即可以5元/股的價格購買100萬股華東公司股票，從而獲益。華東公司以期權(quán)定價模型估計授予的此項期權(quán)在2015年12月31日的公允價值為每份18元，當(dāng)日該股票的收盤價格為每股20元。第一年華東公司估計三年中離開職員的比例將達到6%;第二年公司將估計的職員離開比例修正為2%。 2017年12月31日，華東公司經(jīng)股東大會批準(zhǔn)將授予的股票期權(quán)數(shù)量修改為每人300萬份。下列有關(guān)華東公司股份支付的會計處理，表述正確的 授予日是指股份支付協(xié)議獲得股東大會或類似機構(gòu)批準(zhǔn)的日期。 2017年12月31日應(yīng)確認(rèn)的管理費用和資本公積金額= 50 X(1一2%) X 300 X 18 X 21/36一21150=133200(萬元)。請問21/36是什么意思

華東公司為上市公司，2017年1月1日發(fā)行在外的普通股為15000萬股。2017年，華東公司發(fā)生以下與權(quán)益性工具相關(guān)的交易或事項:4月1日，定向增發(fā)6000萬股普通股作為非同一控制下企業(yè)合并對價，于當(dāng)日取得對被購買方的控制權(quán);7月1日，根據(jù)股東大會決議，以2017年6月30日股份為基礎(chǔ)分派股票股利，每10股送2股;10月1日，根據(jù)經(jīng)批準(zhǔn)的股權(quán)激勵計劃，授予高級管理人員3000萬份股票期權(quán)，每份股票期權(quán)行權(quán)時可按5元的價格購買華東公司的1股普通股;華東公司2017年10月1日至12月31日普通股平均市價為每股10元，2017年度凈利潤總額為12600萬元，其中歸屬于華東公司普通股股東的部分為11700萬元。華東公司2017年度的基本每股收益是()。 參考解析： 基本每股收益=11700/[(15000 + 6000 X 9/12) X 1.2]=0.50(元) 算每股收益不算授予的股票期權(quán)嗎？

“公司因?qū)⒐煞萦糜趩T工持股計劃或者股權(quán)激勵而收購本公司股份的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)股東大會決議，而非董事會決議”、“公司收購本公司股份用于員工持股計劃或者股權(quán)激勵的，應(yīng)當(dāng)在6個月內(nèi)轉(zhuǎn)讓或者注銷，不能自己長期持有”，請問這兩句話對嗎

2018年11月5日，星海公司與東方公司簽訂收購其持有的1800萬股宇通公司股票的協(xié)議，該股票占宇通公司股份總額的60%。根據(jù)協(xié)議規(guī)定，股票轉(zhuǎn)讓價格為3600萬元，款項于2018年12月31日前一次性支付，協(xié)議于簽訂當(dāng)日生效。2018年12月31日，星海公司向東方公司付清購買股票的全部價款，并于當(dāng)日辦妥股票轉(zhuǎn)讓手續(xù)，支付股票交易稅費18萬元。2018年12月31日宇通公司可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公允價值為32000萬元。星海公司將該項投資劃分為長期股權(quán)投資，并采用成本法核算。要求:編制,上述業(yè)務(wù)的會計分錄。分析提示:長期股權(quán)投資的核:算有成本法和權(quán)益法，兩者之間有何差異?在成本法下，以現(xiàn)金方式取得長期股權(quán)投資的會計分錄應(yīng)該怎樣編制?