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甲企業(yè)2020年發(fā)生如下應付職工薪酬事項:(1)2020年7月份應付職工工資總額為693000元,“工資費用分配匯總表”中列示的產(chǎn)品生產(chǎn)人員工資為480000元,車間管理人員工資為105000元,企業(yè)行政管理人員工資為90600元專設銷售機構(gòu)人員工資為17400元。根據(jù)“工資費用分配匯總表”結(jié)算本月應付職工工資總額693000元,其中企業(yè)代扣職工房租32000元、代墊職工家屬醫(yī)藥費8000元,實發(fā)工資653000元。(2)甲企業(yè)下設一所職工食堂,每月根據(jù)在崗職工數(shù)量及崗位分布情況、相關歷史經(jīng)驗數(shù)據(jù)等計算需要補貼食堂的金額,從而確定企業(yè)每期因補貼職工食堂需要承擔的福利費金額。2020年9月,企業(yè)在崗職工共計200人,其中管理部門30人,生產(chǎn)車間生產(chǎn)人員170人,企業(yè)的歷史經(jīng)驗數(shù)據(jù)表明,每個職工每月需補貼食堂150元。(3)甲公司以其生產(chǎn)的每臺成本為900元的電暖器作為春節(jié)福利發(fā)放給公司每名職工,該型號的電暖器不含增值稅的市場售價為每臺1000元,甲公司適用的增值稅稅率為13%。職工200名,其中170名為直接參加生產(chǎn)的職工,30名為總部管理人員。(1)編制甲企業(yè)計提和發(fā)放工資的

2021-12-23 13:57
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齊紅老師

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2021-12-23 14:06

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