你好,約定有糾紛走仲裁,就是約定仲裁了
老師您好! 什么是仲裁呢? 兩方合同約定有糾紛走仲裁,只是這一句話,并沒有仲裁協(xié)議書,這算約定仲裁嗎?這種情況還可以走法院嗎
老師你好,我去年簽了兩年期的勞動合同,當時跟單位約定是每月5000元工資,但是因為個人原因我提前預支一年工資,單位只給了5萬2,打款備注是工程款/材料款(具體記不清,大概這個意思),然后今年一年到期,單位通知我解聘,后面一年不續(xù)了,我想去申請勞動仲裁。我想請問這種預支一年工資,但是單位打款是以工程款的名義,對我勞動仲裁會有什么不利嗎?會不會涉及個稅?因為如果不預支的話一個月5000是不用交個稅的,并且我過去一年也沒有做個稅申報,單位也沒要求。
您好 合同約定了出現(xiàn)糾紛去某某仲裁機構(gòu),但是沒有仲裁協(xié)議,那么這種情況可以去法院嗎
您好,請問合同里面下面這些條款有用嗎,合法嗎? (試用期內(nèi)甲方可以隨時對乙方進行考評,考評不符合錄用條件者甲方可以解除勞動合同,在工作中因個人原因給企業(yè)造成損失的需要賠償,如果員工不符合要求就可以合法解除勞動合同關(guān)系不用賠償,還要未經(jīng)甲方同意或一方個人原因引起的超時工作不視為加班,不享有法律規(guī)定的加班待遇,如果發(fā)生了爭議還是仲裁訴訟投訴等情形時乙方必須要將甲方支付的所有補貼費用返還給甲方,并按照一年期四倍支付資金占用損失賠償,如果將來員工要告公司就把所有的錢還給公司還要賠償公司損失。 近期勞動法有怎樣的新規(guī)?
您好,請問合同里面下面這些條款有用嗎,合法嗎?是否符合勞動法規(guī)定? (試用期內(nèi)甲方可以隨時對乙方進行考評,考評不符合錄用條件者甲方可以解除勞動合同,在工作中因個人原因給企業(yè)造成損失的需要賠償,如果員工不符合要求就可以合法解除勞動合同關(guān)系不用賠償,還要未經(jīng)甲方同意或一方個人原因引起的超時工作不視為加班,不享有法律規(guī)定的加班待遇,如果發(fā)生了爭議還是仲裁訴訟投訴等情形時乙方必須要將甲方支付的所有補貼費用返還給甲方,并按照一年期四倍支付資金占用損失賠償,如果將來員工要告公司就把所有的錢還給公司還要賠償公司損失。 6月起勞動法有哪些新規(guī)?
票面利率>市場利率,債券價值>債券面值,內(nèi)部收益率低于票面利率,這個怎么理解
我覺得這道題是不是有問題呀?從題目的角度來看,并不能分清楚甲跟丙誰是買受人,誰是出賣人人。雖然是甲委托的乙運輸公司但是這個委托人他可以是買受人,也可以是出賣人呀。
工商公告25日到期,24日提交注銷資料不知道可以的嗎
1.嵌入式軟件共同費分攤:分別有:房租、水電、還有什么是共同的費用?2.房租軟件成本:選用面積算出每個部門費用,直接分到車間產(chǎn)品房租,再按軟件占總銷售額比例分攤)這樣對嗎?3.燒錄機錄程序的折舊也屬于軟件成本嗎?4.?嵌入式軟件,如果有維護費用?,收入與維護人工都屬于軟件收入與成本,不屬于研件成本了?
老師外貿(mào)企業(yè)購進保稅區(qū)的貨物轉(zhuǎn)出口貿(mào)易,電子稅務局還要備案嗎?
老師合并成本是什么謝謝
怎么做稅務籌劃?稅務籌劃有那些方法
請問接收異常憑證,如何寫情況說明?
大額定期存單不是屬于貨幣市場嘛。為啥不選擇d呢
出口企業(yè)單證備案,哪些是必須有的?哪些可以沒有?
有約定的話,走仲裁。 除非一方隱瞞有仲裁約定,直接去法院起訴,法院也會受理。
這個有約定,不是應該有一份正式的仲裁協(xié)議書,雙方簽字那種嗎?只是說了一句有糾紛走仲裁,也算約定了仲裁協(xié)議嗎?
約定仲裁,不用單獨寫仲裁協(xié)議書