學(xué)員你好,分錄為 借:管理費(fèi)用 貸:應(yīng)付職工薪酬

項(xiàng)目五 會(huì)計(jì)賬簿|97 (]4)18日,購(gòu)進(jìn)甲材料500噸,單份20元。增值稅1600元,全部款項(xiàng)以銀行存款支 付,材科已驗(yàn)收入庫(kù)。 (15)19日,簽發(fā)轉(zhuǎn)賬支票24000元,支付所久供莊卓位貨款。 (16)19日,以現(xiàn)金490元支付職工退休金。 (17)20日。計(jì)提本月應(yīng)負(fù)擔(dān)的借款利息1000元。 (18)20日,簽發(fā)轉(zhuǎn)賬支票支付為購(gòu)貸單位代墊運(yùn)雜費(fèi)540元。 (19)21日,接到銀行通如,第一季度實(shí)際借款利息為3000元,已用結(jié)算戶存款劃賬丈付(該企業(yè)采用季末結(jié)算,按月預(yù)提借款利息的辦法)。 (20)30日,計(jì)提職工工資,其中生產(chǎn)A產(chǎn)品工人工資30000元,生產(chǎn)B產(chǎn)品工人工資10000元,行政管理人員工資6000元。 (21)31日,分配結(jié)轉(zhuǎn)制造費(fèi)用6000元,其中A產(chǎn)品負(fù)擔(dān)2 000元,B產(chǎn)品負(fù)擔(dān) 4000元。 (22)31日,A產(chǎn)品完工入庫(kù),A完工產(chǎn)品的總成本為46000元,其中原材料20000 元,工資費(fèi)用25000元,制造費(fèi)用1000元。 (23)31日,將財(cái)務(wù)費(fèi)用1000元、管理費(fèi)用6670元結(jié)轉(zhuǎn)到“本年利潤(rùn)”賬戶。
對(duì)于企業(yè)實(shí)行的職工內(nèi)部退休計(jì)劃比照辭退福利處理,將自職工停止提供服務(wù)日至正常退休日期間、企業(yè)擬支付的內(nèi)退人員工資和繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 怎么做分錄?還是借:管理費(fèi)用;貸:預(yù)計(jì)負(fù)債么
老師,請(qǐng)教一下這題,這題怎么做分析講解呢? A公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,2020年12月發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)如下:(1)3日,計(jì)提公司提供給高管人員免費(fèi)使用的5輛小汽車的折舊,每輛小汽車每月應(yīng)計(jì)提折舊額為800元。(2)31日,計(jì)提本月應(yīng)付職工薪酬480 000元,其中生產(chǎn)工人工資300 000元,車間管理人員工資100 000元,銷售部門人員工資80 000元。(3)31日,預(yù)計(jì)由于職工累積未使用的帶薪休假權(quán)利而導(dǎo)致的預(yù)期支付的金額為23 000元。假定該企業(yè)實(shí)行累積帶薪缺勤制度,適用范圍僅限于中層以上管理人員。(4)31日,分別按照當(dāng)月職工工資總額的2%和8%計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。要求:根據(jù)上述資料,不考慮其它因素,分析回答下列小題。 根據(jù)資料(1)至(4),A公司12月份“應(yīng)付職工薪酬”科目的貸方發(fā)生額為(?。┰?/p>
三、某企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,該企業(yè)2019年12月初“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為318萬(wàn)元,12月發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的業(yè)務(wù)資料如下:(1)15日,結(jié)算上月的應(yīng)付職工薪酬,并按規(guī)定代扣代繳職工個(gè)人所得稅6萬(wàn)元和個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)30萬(wàn)元,代扣為職工墊付的醫(yī)藥費(fèi)2萬(wàn)元,實(shí)發(fā)工資280萬(wàn)元。(2)20日,以自產(chǎn)的100臺(tái)空氣凈化器作為本月生產(chǎn)車間工人的福利補(bǔ)貼發(fā)放。每臺(tái)凈化器的含稅市場(chǎng)售價(jià)339元,每臺(tái)成本200元。(3)31日,分配本月工資薪金300萬(wàn)元,其中,直接生產(chǎn)產(chǎn)品人員210萬(wàn)元,車間管理人員30萬(wàn)元,企業(yè)行政管理人員40萬(wàn)元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員20萬(wàn)元,該職工薪酬將于下月15日支付。會(huì)計(jì)分錄怎么寫
三、某企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,該企業(yè)2019年12月初“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為318萬(wàn)元,12月發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的業(yè)務(wù)資料如下:(1)15日,結(jié)算上月的應(yīng)付職工薪酬,并按規(guī)定代扣代繳職工個(gè)人所得稅6萬(wàn)元和個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)30萬(wàn)元,代扣為職工墊付的醫(yī)藥費(fèi)2萬(wàn)元,實(shí)發(fā)工資280萬(wàn)元。(2)20日,以自產(chǎn)的100臺(tái)空氣凈化器作為本月生產(chǎn)車間工人的福利補(bǔ)貼發(fā)放。每臺(tái)凈化器的含稅市場(chǎng)售價(jià)339元,每臺(tái)成本200元。(3)31日,分配本月工資薪金300萬(wàn)元,其中,直接生產(chǎn)產(chǎn)品人員210萬(wàn)元,車間管理人員30萬(wàn)元,企業(yè)行政管理人員40萬(wàn)元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員20萬(wàn)元,該職工薪酬將于下月15日支付。1.2.3題的會(huì)計(jì)分錄怎么寫
老師您好!問(wèn)下小規(guī)格開(kāi)專票,怎樣在開(kāi)票中間欄里面,增加建筑服務(wù)地,建筑項(xiàng)目名稱,這兩個(gè),看到都是項(xiàng)目名稱,規(guī)格型號(hào),單位,數(shù)量,單價(jià),
老師好!請(qǐng)問(wèn)雇主責(zé)任險(xiǎn)能計(jì)入安全生產(chǎn)費(fèi)用嗎?
房產(chǎn)企業(yè)的成本是需要按開(kāi)來(lái)的發(fā)票歸集還是按項(xiàng)目歸集呢
老師好,我是生產(chǎn)企業(yè),銷售外銷占60%,內(nèi)銷40%,進(jìn)項(xiàng)大多用在內(nèi)銷抵扣了,這一年幾乎都沒(méi)有退稅,這樣會(huì)不會(huì)有稅收風(fēng)險(xiǎn),或者說(shuō)有沒(méi)有個(gè)退稅比例什么的,謝謝
公司100%股權(quán)轉(zhuǎn)讓給新股東,股權(quán)轉(zhuǎn)讓后利潤(rùn)試做了分紅交了個(gè)人所稅印花稅,如何做分錄
董老師,就是我之前上班的地方還需要給導(dǎo)游轉(zhuǎn)提成,導(dǎo)游一直在催。然后我前幾天我跟老板說(shuō)給導(dǎo)游轉(zhuǎn)提成的事 ,他也不讓我回去給他們轉(zhuǎn)賬。直到昨天記賬公司的人去拿資料,老板讓記賬公司這人給轉(zhuǎn)的。老板為啥不讓我去給轉(zhuǎn)下呢,導(dǎo)游都催好幾次了,他是不相信我嗎@董孝彬老師
醫(yī)保局將生育補(bǔ)貼款先打入公司賬戶后轉(zhuǎn)給員工時(shí)怎么做會(huì)計(jì)分錄?
老師!我們是分公司,項(xiàng)目以集團(tuán)公司名義簽訂合同,開(kāi)發(fā)票,收款!項(xiàng)目結(jié)算后!以房抵債,房子抵給集團(tuán),集團(tuán)又抵給供應(yīng)商!以房抵債過(guò)程中產(chǎn)生的一切費(fèi)用都有我們分公司承擔(dān),這樣的情況,分公司繳納的稅金我們是列支在項(xiàng)目成本中!還是稅金及附加中(計(jì)提稅金),我之前的列支在項(xiàng)目成本中
董老師,就是我之前上班的地方還需要給導(dǎo)游轉(zhuǎn)提成,導(dǎo)游一直在催。然后我前幾天我跟老板說(shuō)給導(dǎo)游轉(zhuǎn)提成的事 ,他也不讓我回去給他們轉(zhuǎn)賬。直到昨天記賬公司的人去拿資料,老板讓記賬公司這人給轉(zhuǎn)的。老板為啥不讓我去給轉(zhuǎn)下呢,導(dǎo)游都催好幾次了,他是不相信我嗎@董孝彬老師
為什么這道題還要算一個(gè)半年期的折現(xiàn)率?為什么不直接拿1/2票面利率去算有效口徑。


那為什么確認(rèn)預(yù)計(jì)負(fù)債,一次計(jì)入當(dāng)期管理費(fèi)用?
因?yàn)檫@個(gè)就相當(dāng)于預(yù)計(jì)負(fù)債,只是不通過(guò)預(yù)計(jì)負(fù)債科目
哦,謝謝老師
可否給個(gè)五星好評(píng)