老師，你好，我想請問一下我單位是事業(yè)單位，2020年8月份辭退了幾個(gè)合同制員工，并給予補(bǔ)償金，今年年末要發(fā)獎(jiǎng)金，這幾個(gè)人還可以拿嗎？

老師請問我在2021年1?份收到了2020年的年終獎(jiǎng)金1000元和1月份工資4000元，請問我3月報(bào)2月份個(gè)人所得稅系統(tǒng)時(shí)申報(bào)的工資是1月份的，請問這個(gè)年終獎(jiǎng)我可以直接合并到1??月工資里申報(bào)收入總額為5000元申報(bào)個(gè)稅嗎？還有一些同事年終獎(jiǎng)金3000元，1月工資5000元這個(gè)可以分開申報(bào)個(gè)稅嗎？就是要交個(gè)稅的我就分開年終獎(jiǎng)和工資各大自單獨(dú)申報(bào)？不用交個(gè)稅的就直接合并到工資里申報(bào)？

下午好，老師，請問下我這邊有一個(gè)單位因?yàn)闃I(yè)務(wù)不好，所以9月份辭退了員工，然后補(bǔ)償了半個(gè)月的工資，9月份上班7天，我想咨詢下8月和9月份7天，還有補(bǔ)償金加起來就超過了5千了，這樣要怎么去發(fā)工資比較好？怎么才不用交稅？

老師，我們是集團(tuán)下有好多單位(ABCD)，有些員工在好幾個(gè)地方都有上班，但是勞動合同是跟其中一個(gè)單位比如A簽訂的，B單位年底也需要發(fā)一部分獎(jiǎng)金給這個(gè)員工，是直接工資表造冊就可以發(fā)放工資的還是需要員工去開勞務(wù)發(fā)票給B單位，謝謝老師！

去年10月10日入職，今年4月30日告訴我被辭退了，今天說賠償?shù)膯栴}，我說想要一個(gè)月賠償，然后5月末走公司不同意，人事問了老板，老板的意思是一分都不給我，就是想工作里弄成我出錯(cuò)，不能勝任工作，和各個(gè)部門溝通不暢等無端的理由把我辭退，或是給一半的賠償，然后下午人事又發(fā)信息給我說老板說也可以讓我留下但是和各部門溝通要順暢，又不辭退我了，我感覺是想工作里給我使絆子，逼我主動離職，這個(gè)我要怎么搞啊，身邊人有的說讓我不如走了，走了不是隨了他們的心愿嘛，怎么能我的利益最大化啊，我剛翻出來我們簽的合同還是個(gè)一年的合同，23年10月10日到2024年10月9日，怎么辦??？求專業(yè)老師給個(gè)辦法，謝謝