請教，離職補償是否需要納入綜合所得，繳納個稅？另，一次性補發(fā)的加班工資，如何扣繳個稅？公司未上市，內(nèi)部配股分紅如何扣繳個稅？

中國公民趙某，在一家上市公司任職，2019年取得收入如下：（1）每月工資薪金12000元，按規(guī)定繳納三險一金2000元，無其他扣除項目，1月份取得上年度一次性獎金50000元。（2）在國內(nèi)另一家公司擔任獨立董事，3月份取得該公司的上年度獨立董事津貼40000元。（3）5月份受邀到某大學演講，主辦方支付其報酬5000元。（4）6月份在某出版社發(fā)表文章，取得收入10000元。（5）11月底，趙某與公司達成協(xié)議，解除勞動合同，單位除支付本月工資外，另一次性支付趙某補償金310000元，趙某在公司已經(jīng)任職8年。（其他相關資料：該地區(qū)上年平均工資85000元）要求：（1）計算趙某1月份取得工資薪金及全年一次性獎金應扣繳的個人所得稅。（全年一次性獎金選擇不并入綜合所得，單獨計稅）（2）計算趙某取得董事費應預扣預繳的個人所得稅。（3）計算趙某演講收入應預扣預繳的個人所得稅。（4）計算趙某取得發(fā)表文章收入應預扣預繳的個人所得稅。（5）計算趙某取得一次性補償金應繳納的個人所得稅。

李明2021年工資收入及各類補貼收入共198000元，其中補貼有：通訊補貼2880元，餐費補貼2400元，交通補貼5000元。個人部份繳納社保3973元。另取得全年一次性獎金48000元，在其他公司提供服務取得勞務報酬80000元，該公司已按勞務報酬為李明預扣個人所得稅。李明可專項附加扣除：贍養(yǎng)老人12000元、首套房貸12000元、小孩子24000元。1.如果選擇全年一次性獎金與綜合所得合并申報，匯算清繳時需要補或退多少元個人所得稅？ 2. 如果選擇全年一次性獎金與綜合所得分別申報，匯算清繳時需要補或退多少元個人所得稅？

老師，公司剛剛一次性補繳了14個月的公積金（包含個人部分在內(nèi)），然后賬上的錢只夠扣了公積金的錢，工資暫時沒錢發(fā)，然后現(xiàn)在要申報個稅，請問應該如何操作？分錄如何處理？是個和工資計提一起，還是單獨做分錄？如何寫分錄？

老師，想請教您，最近在企業(yè)所得稅匯算清繳，有一個問題想請教老師（公司里是這個月計提發(fā)放上個月工資的制度）： 去年12月員工離職，并當月計提發(fā)放一次性離職補償金，因為工資是這個月發(fā)放上個月的，所以這離職補償金在1月計提，去年12月發(fā)放（員工要求），2月申報。 想請教老師的是：第一，員工離職一次性補償金是否在企業(yè)所得稅匯算清繳調(diào)整的范圍里？ 第二，按照稅務當月發(fā)放的次月申報的原則的話，那應該在次年1月申報，但是這員工12月底還在公司里做，12月底的工資在次年1月計提，2月申報，如果補償金在1月就申報的話，2月申報里還有他的工資，這樣操作可以嗎？謝謝