老師請(qǐng)問(wèn)一下 我們有一個(gè)供應(yīng)商外包保潔公司 有一個(gè)外包10月26日入職 他們公司是這么算的 5000元/17天?5天=1470.58元 有這個(gè)算法的嗎？本月10月做五休二的 這個(gè)月共應(yīng)該17天工作日 1-8天也是休息

老師請(qǐng)問(wèn)一下 我們有一個(gè)供應(yīng)商外包保潔公司 有一個(gè)外包10月26日入職 他們公司是這么算的 5000元/17天?5天=1470.58元 本月10月做五休二的 這個(gè)月扣除雙休日和年假共計(jì)17天工作日 如果我們可以按照這個(gè)公式來(lái)做做為計(jì)算依據(jù)嗎？

請(qǐng)教一下老師關(guān)于2月份工資發(fā)放的問(wèn)題：我們公司2月份每個(gè)周一都是休息日，2.11-2.20放假十天，有個(gè)員工基本工資2020元，但是她2.2-2.3病假兩天，這種工資如何計(jì)算，感覺(jué)有點(diǎn)復(fù)雜，謝謝老師給我列個(gè)計(jì)算式

老師，我有個(gè)員工，1月份只做了10天工作，但是社保我們公司是只要這個(gè)月他干一天我都要幫他買，所以1月份給他買社保了，1月份工資表也有他，但是我有個(gè)問(wèn)題啊，我2月份不是要給他申報(bào)1月份的個(gè)稅嗎，1月份他有工資我不能給他轉(zhuǎn)非正常，但他1月份就干了10天啊，我到了3月份申報(bào)2月份個(gè)稅的時(shí)候，她的狀態(tài)我要轉(zhuǎn)為非正常，我的離職日期我要怎么寫?。?？？？

老師好，我們是私人企業(yè)單休，每周休一天，節(jié)假日也是按單休走的。請(qǐng)教一下今年9月29號(hào)（中秋節(jié)）至10月3號(hào)放假，4號(hào)開始上班，7號(hào)8號(hào)都是正常上班。請(qǐng)問(wèn)按單休走10月考勤應(yīng)該怎么算，對(duì)于這個(gè)員工有正義，